工伤赔偿 法律问答
1237
万
解答量
1436
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
工伤和交通赔偿可不可以进行双赔[律师回复] 遇到工伤和交通事故重叠，赔偿问题让人头疼。其实，在特定情形下，工伤和交通赔偿是能双份拿的。 要是第三人侵权造成工伤，从法律上讲，劳动者既能按《工伤保险条例》享受工伤保险待遇，也能依据《民法典》等民事法律，向侵权人索要人身损害赔偿。不过赔偿项目有讲究，像医疗费、误工费这类实际支出费用，不能拿双份，采用补充模式；而伤残津贴、一次性伤残补助金等工伤保险待遇，和人身损害赔偿里的残疾赔偿金性质不同，能分别主张。 但各地做法不一样，有些地方支持除实际支出费用外的双赔，有些地方限制更严。所以得看看当地规定和司法裁判尺度。 真碰上工伤和交通事故撞一起，要赶紧收集证据，先去申请工伤认定和劳动能力鉴定，同时也向侵权人要民事赔偿。要是自己拿不准，最好咨询专业律师，让合法权益得到保障。律图平台咨询...
5解答 4.5w浏览 -
工伤九级和十级赔偿金额怎么算[律师回复] 工伤九级和十级能赔多少钱，这是很多受工伤的朋友关心的问题。赔偿金额计算有多个项目，主要依据《工伤保险条例》和各地实施办法。 先说九级工伤赔偿。能拿到一次性伤残补助金，数额是9个月的本人工资，这里的本人工资是指工伤职工受伤前12个月平均月缴费工资。要是劳动、聘用合同到期结束，或者职工自己提出解除合同，工伤保险基金会给一次性工伤医疗补助金，用人单位给一次性伤残就业补助金，具体标准各地不一样。 十级工伤呢，一次性伤残补助金是7个月的本人工资。在合同到期终止或职工主动解除合同时，也有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，标准同样看各地规定。 除了上面这些，工伤赔偿还可能有医疗费、停工留薪期工资、护理费等。医疗费按实际合理费用算；停工留薪期内，单位要按原来的工资福利待遇按月发钱；生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，单位要负责。大家遇到工伤赔偿问题时，一定要了解当地具体政策，保障自己的权益。平台专业咨询...
5解答 4.2w浏览
-
肋骨骨折认定工伤后该如何赔偿[律师回复] 肋骨骨折被认定为工伤后，下面讲讲赔偿的流程和具体内容。 得去做劳动能力鉴定。可以是用人单位，也能是受工伤的职工或者他的家人，向劳动能力鉴定委员会提出申请。鉴定完会确定伤残等级，这对赔偿很关键，是确定赔多少的重要参考。 赔偿的项目和标准大概是这样： 1. 医疗费方面，如果治疗用的药、诊疗项目还有住院服务这些都在工伤保险规定的范围内，费用就从工伤保险基金里出。 2. 住院伙食补助费，工伤保险基金会按照当地的标准来给。 3. 停工留薪期工资，职工因为工伤得停下工作去治疗，在这段时间里，原来该有的工资和福利不会变，单位会每个月按时发。 4. 护理费，如果工伤职工生活不能自理，在停工留薪期需要人照顾，单位要负责安排。要是已经确定了伤残等级，还经过劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理，工伤保险基金就会每个月给护理费。 5. 一次性伤残补助金，根据伤残等级不同，工伤保险基金会按照一定的月数给本人工资作为补偿。比如职工因为工伤被鉴定为十级伤残，就能拿到7个月的本人工资。 要是劳动合同到期结束了，或者是职工自己提出要解除劳动合同，还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体给多少由省级政府来定。本地优选咨询...
5解答 3.4w浏览
-
工伤开庭后多久可以拿到赔偿款[律师回复] 工伤开庭后多久能拿到赔偿款，没有明确法律规定，具体要看实际情况。 要是案子适用简易程序，法院会在立案起三个月内结案；适用普通程序的，通常会在立案起六个月内结案，特殊情况还能延长。要是双方都服从一审判决，等判决生效，赔偿的一方按照判决赔钱，受害的一方就能拿到钱。 但要是有一方不服，提起上诉，二审一般要审三个月，特殊情况同样可延长。等二审判决生效，赔偿方才会履行支付义务。 就算判决生效了，也可能出现赔偿方不自觉给钱的情况，这时受害方就得向法院申请强制执行。强制执行的时间也不好说，关键看赔偿方有没有财产可供执行。要是对方有财产，执行起来会快一些；要是对方没财产，执行就会很困难，受害方拿到赔偿款的时间也会拖很久。遇到工伤赔偿问题拿不准的，可以咨询专业法律人士。本地优选咨询...
5解答 3.6w浏览
-
工伤达到一级伤残能拿到几万赔偿[律师回复] 工伤一级伤残能赔多少钱？这得结合实际情况来算。下面是主要的赔偿项目和算法。 首先是一次性伤残补助金，能拿到27个月的本人工资。这里说的本人工资，是指工伤职工出事故或者被诊断为职业病前12个月的平均月缴费工资。 伤残津贴是按月给的，数额是本人工资的90%。要是算下来实际金额比当地最低工资标准还低，工伤保险基金会把差额补上。 有生活护理需求的，得先让劳动能力鉴定委员会确认。一旦确认了，工伤保险基金会按月发生活护理费。生活护理费按护理依赖程度分三个等级，生活完全不能自理、大部分不能自理和部分不能自理，标准分别是统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%以及30%。 还有医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费这些，按实际合理的花费进行报销。 因为各个地方经济发展不一样，职工工资有差别，本人工资也各不相同，所以没办法给出一个具体的赔偿金额。要是想准确算出能赔多少，得提供所在地区、本人工资这些详细信息。律图专业咨询...
5解答 4.3w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
工伤索赔赔偿项目有几种情况工伤索赔赔偿项目分三种情况。一是一般伤害未致残，有医疗费（凭单据结算）、停工留薪期工资（待遇不变）、护理费（依护理依赖定）、住院伙食补助费等（按当地标准）。二是造成伤残，除上述项目，还有一次性伤残补助金（依伤残等级）、伤残津贴（部分等级职工享有）、部分等级解除劳动关系时的一次性补助。三是因工死亡，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
企业未买保险而职工死亡赔偿多少企业未为职工购买保险，职工死亡后企业需承担赔偿责任。赔偿项目包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等，丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给亲属。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
下班被砍伤由谁赔偿下班被砍伤的赔偿主体依具体情况而定。若因工作原因，如履行职责与人产生矛盾遭报复，可能构成工伤，缴纳工伤保险的，由保险基金和用人单位按规定赔偿；未缴纳的，用人单位担责。若与工作无关，砍人者为侵权人，承担民事赔偿，包括医疗费等。若构成犯罪，受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
132****5695
182****4959
152****1256
