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劳动仲裁做财产保全的流程是什么[律师回复] 劳动仲裁做财产保全，申请人先向仲裁委提出申请，仲裁委再提交给法院。之后申请人要提供被保全财产信息或线索，法院审查决定是否责令申请人担保，若要求则申请人需按要求提供，不提供者申请会被驳回。最后法院接受申请，情况紧急时48小时内裁定，裁定保全则立即执行。若被申请人提供担保，法院解除保全。申请错误时，申请人要赔偿被申请人损失。 解决措施和建议： 1.申请人提出申请前，应充分准备好被保全财产的信息和线索。 2.若法院要求提供担保，申请人要及时按要求准备，避免申请被驳回。 3.申请人需谨慎提出申请，确保申请合理，避免因申请错误承担赔偿责任。平台专业咨询...
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劳动仲裁如何证明[律师回复] 1.劳动仲裁需提供有效证据证明事实，证据类型多样且各有作用。书证如劳动合同、工资支付凭证等，能直接证明劳动关系、工资发放等情况；物证如工作证可证明身份和在职情况；视听资料和电子数据如聊天记录、录音录像等，能反映工作相关事实；证人证言可由同事提供，但证人需出庭作证。 2.收集证据时要确保合法性，保证证据来源正当。并且要及时提供证据，在仲裁委规定的举证期限内提交。 3.建议劳动者增强证据意识，在日常工作中注意留存各类证据。收集证据过程严格遵循法律规定，避免因证据瑕疵影响仲裁结果。临近举证期限时，及时整理并提交证据，维护自身合法权益。本地法律顾问...
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公司拖欠加班费可以申请劳动仲裁吗[律师回复] 结论： 公司拖欠加班费，劳动者可申请劳动仲裁维权。 法律解析： 根据劳动法律规定，用人单位安排劳动者加班，需按法定标准支付加班费，公司拖欠加班费的行为违法，侵害了劳动者合法权益。劳动者申请仲裁时，要提供证明加班事实和时长的证据，像考勤记录、加班通知、工作邮件等。仲裁流程为向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提交申请，仲裁委受理后开庭审理并作出裁决。若劳动者对结果不服，可在规定时间内向法院起诉。若遇到公司拖欠加班费的情况，建议及时咨询专业法律人士，以更好地维护自身权益，若有相关问题，可随时与我联系。本地优选咨询...
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律师说法·劳动纠纷
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98岁老人医疗事故最终赔偿金多少医疗事故最终赔偿金数额需综合多因素确定。依据《医疗事故处理条例》，赔偿项目有医疗费、误工费等。98岁老人一般无误工费，其他项目结合实际算。医疗费凭据支付，住院伙食补助费按当地标准算，陪护费按上一年度职工年平均工资算。造成残疾或死亡还有相应赔偿。因老人年事高，赔偿年限计算或特殊，具体金额要经鉴定明确责任后核算。1.8k浏览
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医院不给赔偿咋办若医院拒绝赔偿，可按以下步骤处理：先收集病历、诊断证明等证据，证明医疗过错和自身损害结果；接着与医院医务科等部门协商，提出赔偿诉求；协商不成，申请医疗事故或损害鉴定；也可向卫生健康主管部门投诉。若上述途径无果，可向法院起诉，诉讼中遵循“谁主张、谁举证”原则证明医院过错及因果关系。1.5k浏览
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一般医疗赔偿范围是多少合适医疗赔偿范围依具体情形而定，主要涵盖医疗费、误工费、护理费等常见费用，造成残疾或死亡还有额外赔偿项目。各项费用计算方式有别，如医疗费按实际发生算，误工费依误工时间和收入状况确定。具体赔偿金额结合医疗事故等级等因素。赔偿遵循填平原则，以弥补患者实际损失为限，需依据相关证据确定合理数额。1.6k浏览
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