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离婚相关子女抚养费标准到底是什么[律师回复] （一）确定抚养费标准要考虑子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平。有固定收入，按月总收入20%-30%给付；负担两个以上子女，比例适当提高但不超50%。 （二）无固定收入，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。 （三）特殊情况可适当调整比例。 （四）抚养费定期给付，有条件可一次性给付。 （五）一方无经济收入或下落不明，可用财物折抵。 （六）父母可协议一方负担全部抚养费，但抚养能力不能保障子女费用、影响健康成长的，协议无效。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。律图案源助手
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女方有精神病史，离婚时孩子由谁抚养[律师回复] 法律分析： （1）离婚时孩子抚养权判定以有利于子女身心健康、保障子女合法权益为原则。女方若精神病史严重且处于发病期，无能力履行抚养职责，法院倾向于将抚养权判给男方。 （2）若女方精神病史轻微且病情稳定，具备抚养教育孩子的能力，同时能提供自身更有利于孩子成长的证据，如稳定收入、良好居住环境等，法院也可能把抚养权判给女方。 （3）当孩子年满八周岁，法院会尊重其真实意愿。 （4）抚养权问题双方可先协商，协商不成由法院依据实际情况判决。 提醒：离婚争取抚养权时，双方应提供真实准确的证据，若孩子已满八周岁，要重视其意愿表达。不同案情结果不同，建议咨询进一步分析。律图案源助手
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婚前协议与酒店协议到底有没有效[律师回复] 法律分析： （1）婚前协议的有效性判定基于几个关键要素。双方自愿签订是基础，这意味着不存在强迫、威胁等情况。内容不违反法律、行政法规强制性规定以及不违背公序良俗，保证了协议的合法性与正当性。同时，双方具备相应民事行为能力，能对协议内容有清晰认知和判断。常见的婚前协议涉及婚前财产归属、婚后财产分配等，在满足上述条件时，这些约定受法律保护。 （2）酒店协议有效性也有其判定标准。双方意思表示真实，协议内容合法且不损害国家、集体和他人合法权益，协议通常有效，像酒店与客户就住宿服务、价格达成的协议。然而，若存在欺诈、胁迫、显失公平等情况，当事人可请求撤销协议；若内容违法，如涉及非法交易，协议则无效。 提醒： 签订婚前协议和酒店协议前应仔细审查内容，确保合法合规。遇到复杂情况或对协议有疑问，建议咨询专业法律人士进一步分析。平台精选咨询...
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两人都放弃抚养权是否被允许[律师回复] （一）在面临离婚等涉及抚养权问题时，双方应积极协商，根据自身经济状况、生活环境等因素，确定一方直接抚养孩子，另一方按照协议支付抚养费。 （二）若协商不成，可通过法律途径解决。向法院如实陈述双方情况，由法院根据保障子女权益的原则进行判决，并严格按照法院判决履行抚养义务。 （三）若一方经济困难或存在特殊情况，可与对方协商调整抚养费金额或支付方式，也可向法院申请适当变更判决内容。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千零六十七条规定，父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活的成年子女，有要求父母给付抚养费的权利。成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。律图平台咨询...
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父母于法庭争抢儿子抚养权该怎么办[律师回复] 结论： 法院判决父母抚养权纠纷时按最有利于未成年子女原则，不满两周岁一般由母亲直接抚养，已满两周岁综合考量双方情况，已满八周岁尊重其意愿，父母应收集有利证据并避免伤害孩子。 法律解析： 依据《中华人民共和国民法典》，法院处理抚养权纠纷以最有利于未成年子女为原则。孩子不满两周岁时，因其对母亲的生理和心理依赖，一般由母亲直接抚养。已满两周岁时，法院会综合经济条件、生活环境、个人品行等多方面因素，判断哪一方抚养更利于孩子成长。孩子已满八周岁，其心智发展已能对生活环境等作出一定判断，所以应当尊重其真实意愿。在此过程中，父母收集稳定收入证明、居住环境证明等有利证据，能更好地证明自己具备抚养孩子的优势。但同时，父母也要避免在争抢中伤害孩子感情，为孩子创造和谐环境。如果在抚养权问题上遇到复杂情况或有疑问，可向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议和帮助。律图案源助手
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律师说法·综合
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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2024新农合报销生孩子比例是多少新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分，按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例：在乡级定点医疗机构住院的，实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的，新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入，建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。10w+浏览 2024-11-11
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合同解除的效力如何计算合同解除后，没履行的就别再履行啦；已经履行过的呢，要看履行的情况和合同的性质哦，当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法，还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦，那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。1k浏览 2024-11-11
合同终止
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