工伤赔偿 法律问答
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合肥-李婷...律师5分钟前解答了“工伤赔偿”问题
合肥-孙少...律师8分钟前解答了“工伤赔偿”问题
合肥-北京...律师15分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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在公司宿舍受伤能不能获得赔偿[律师回复] 1、在公司宿舍受伤能不能拿到赔偿，得具体情况具体分析。要是在宿舍是因为工作受伤，像员工在宿舍做跟工作有关的收尾工作时受了伤，这就和《工伤保险条例》里说的，在工作时间前后，在工作场所内，从事与工作相关的预备性或收尾性工作时出事故受伤的情况相符，就能认定为工伤，从而拿到工伤保险的赔偿。 2、假设在宿舍受伤不是因为工作，但公司有过错，例如宿舍设施存在安全隐患，导致员工受伤了，这种情况下公司要承担相应的侵权赔偿责任。按照《民法典》侵权责任编的规定，谁要是因为过错侵害了别人的民事权益，造成损害的就得担责。 3、要是员工自己有重大过错导致受伤，比如自己违规操作、喝多了酒受伤，一般来说公司不用承担赔偿责任。 4、另外，要是买了商业保险，而且受伤情况符合保险合同规定的理赔条件，那也能拿到相应的赔偿。 在公司宿舍受伤究竟能不能得到赔偿，关键得看受伤的原因、公司有没有过错，还有是否符合保险理赔的条件这些因素。本地专业咨询...
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若工作中受伤，工伤计算方法是什么[律师回复] 工伤赔偿的计算要依据具体的赔偿项目来定。先说医疗费，它按照工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，用工伤保险基金来支付。 停工留薪期工资，职工因为工伤得暂停工作去治疗，期间原有的工资福利待遇不变，由所在单位每月支付。停工留薪期通常不超过12个月，要是有特殊情况也能适当延长。 伤残津贴这一块，一级到四级伤残的，从工伤保险基金按月发放。一级伤残是本人工资的90%，二级是85%，三级是80%，四级是75%。五级和六级伤残且单位难以安排工作的，由用人单位按月发伤残津贴，五级是本人工资的70%，六级是60%。 一次性伤残补助金，一级到十级伤残按本人工资计算，分别能拿27个月、25个月、23个月、21个月、18个月、16个月、13个月、11个月、9个月、7个月。 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。职工因工致残被鉴定为五到十级伤残，本人提出与用人单位解除或终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位支付。 另外还有护理费等赔偿项目，根据护理等级按一定标准支付。反正不同的工伤情况，赔偿计算也有差别，得结合实际情况来判断。律图法律顾问...
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认定工伤提交病历原件之后怎样处理[律师回复] 员工认定工伤提交病历原件后，处理方式和流程跟谁来申请工伤认定有关。 要是用人单位协助申请工伤认定，用人单位拿到病历原件后，会和其他申请材料一起交给当地社会保险行政部门。社保部门受理申请时，会审核包括病历原件在内的申请材料。病历原件可是很重要的医疗证据，能帮社保部门确定职工受伤情况和程度，判断是否符合工伤认定标准。 社保部门审核结束、作出工伤认定决定后，通常会把病历原件退回。如果申请通过了，在之后劳动能力鉴定环节，病历原件可能还会派上用场。劳动能力鉴定机构得依据病历等医疗资料，才能准确评估职工伤残等级。 要是职工自己申请工伤认定，把病历原件交给社保部门后，也是同样的流程。等工伤认定和劳动能力鉴定等程序都完成了，职工要把病历原件好好保管起来。以后和工伤待遇相关的事儿，像工伤赔偿协商、仲裁或者诉讼，病历原件都能当证据用。 这里要提醒一下，很多人可能觉得交了病历原件就拿不回来了，其实不是的。只要按流程走，原件一般会退回，大家不用过于担心。本地优选咨询...
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上班骑摩托途中摔倒是否算工伤[律师回复] 上班骑摩托途中摔倒能否算工伤，得分情况判断。按照《工伤保险条例》，在上下班路上，要是受到非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，这种情况应当认定为工伤。 如果骑摩托摔倒属于交通事故，经交警部门认定，本人不承担主要责任，像因为其他车辆违规，导致自己被碰撞而摔倒，就可以认定为工伤。 不过，要是因为自身操作不当，或者没注意路况等原因摔倒，本人承担主要责任，通常不能认定为工伤。比如骑车时走神、超速、没遵守交通规则等导致摔倒，就不符合认定工伤的条件。 所以，上班骑摩托途中摔倒能否认定为工伤，关键在于事故责任认定。发生这类情况时，要及时报警，让交警部门出具事故责任认定书。之后依据认定书结果，向单位或相关部门申请工伤认定。律图平台咨询...
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