征地拆迁 法律问答
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江西-游珍...律师13分钟前解答了“征地拆迁”问题
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村民不同意征地，这种情况该怎样处理[律师回复] 村民不同意征地，可按以下方式处理： 政府先核查征地程序合法性。按照《土地管理法》等规定，合法征地要走一系列法定程序，像发布征地公告、做土地现状调查、组织听证等。要是程序有问题，村民能要求纠正，政府也得及时整改。 若征地程序没问题，但村民还是不同意，可能是对补偿标准不满。这时，村民可以和征地部门协商，要求合理提高补偿。规定里说，征收土地要给予公平、合理的补偿，保障被征地农民生活水平不降低、长远生计有保障。协商不成，村民能申请协调、裁决。由批准征地的人民政府进行协调，协调不成，可向其申请裁决。 要是村民没正当理由拒绝征地，而征地是为了公共利益，政府履行法定程序后，能申请人民法院强制执行，不过这一过程要严格依法，保障村民合法权益。 村民若觉得征地行为侵犯了自己合法权益，能通过行政复议或行政诉讼等法律途径维权。行政复议可向上一级行政机关提出，行政诉讼要去有管辖权的人民法院提起。本地专业咨询...
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拆迁若没有土地该给予什么处罚[律师回复] 没有土地权益就进行拆迁，会出现不同情况，法律后果得看具体违法情节。 先说行政责任。要是拆迁方没依法拿到土地使用权就搞拆迁，土地管理部门可能会责令他们退还非法占用的土地。要是违反了土地利用总体规划，把农用地改成了建设用地，就得在规定期限内拆除非法占地上新建的建筑和其他设施，把土地恢复原样；要是符合土地利用总体规划，那新建的建筑和设施会被没收，还可能会被罚款。 再说刑事责任。按照《刑法》规定，如果违反了土地管理法规，非法占用耕地、林地等农用地，改变土地用途，而且占用数量较大，导致农用地大量毁坏，就可能构成非法占用农用地罪，要接受刑事处罚。 另外，违法拆迁给别人造成损失的，拆迁方要承担民事赔偿责任，得赔偿被拆迁人的经济损失，像房屋损失、搬迁费用这些都得赔。 所以啊，没有合法土地权益就拆迁可是严重的违法行为，肯定会受到法律的严厉制裁。咱可别踩这法律红线，避免给自己招来不必要的麻烦。律图专业咨询...
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签署土地征收补偿协议部门及有效期多久[律师回复] 一般来说，和被征收人签土地征收补偿协议的是市、县级人民政府定的房屋征收部门。在农村集体土地征收里，一般是县级以上地方政府的土地行政主管部门，或者它委托的相关机构来签。 那土地征收补偿协议的有效期是多久呢？法律没有统一明确的规定，主要由签协议的双方自己在协议里约定。要是协议中写明了有效期限，那双方就得在这个期限内按协议履行各自的义务。 要是协议没约定有效期，通常就认为在协议主要义务履行完之前，协议一直有效。比如说征收方把补偿款支付了，被征收方把土地交付了。 在协议履行过程中，要是双方产生了纠纷，又没办法自己协商解决，那当事人可以通过行政复议或者行政诉讼等法律途径，来维护自己的合法权益。这里要提醒大家，别以为没约定有效期协议就没用了，也别在遇到纠纷时忍气吞声，该用法律武器保护自己就得用。律图九江
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你好！我已于2006年2月缴纳了职工社保，现在村里征地，本来可以享受失地农民险，我现在问问豆包：没有缴纳的村民都可以享受失地农民险，我自己缴纳了职工社保，不能享受失地农民险，请问我会不会享受赔偿这部份补贴[律师回复] 理解您的困惑。您自己缴了职工社保，确实可能无法再享受失地农民养老保险的待遇，因为这两类社保一般不能重复享受。但征地补偿中的土地补偿费、安置补助费等，是针对您失地损失的赔偿，与您是否缴职工社保没有直接关系。只要您的土地被合法征收，您作为被征地农民，就有权获得这部分补偿。村里如果以您有职工社保为由不给您这笔钱，是不合理的。您可以查看征地公告和补偿方案，如果没给您，就向乡镇政府或自然资源主管部门反映，要求依法支付。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·征地拆迁
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工伤索赔赔偿项目有几种情况工伤索赔赔偿项目分三种情况。一是一般伤害未致残，有医疗费（凭单据结算）、停工留薪期工资（待遇不变）、护理费（依护理依赖定）、住院伙食补助费等（按当地标准）。二是造成伤残，除上述项目，还有一次性伤残补助金（依伤残等级）、伤残津贴（部分等级职工享有）、部分等级解除劳动关系时的一次性补助。三是因工死亡，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。2k浏览
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企业未买保险而职工死亡赔偿多少企业未为职工购买保险，职工死亡后企业需承担赔偿责任。赔偿项目包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等，丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给亲属。1.2k浏览
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下班被砍伤由谁赔偿下班被砍伤的赔偿主体依具体情况而定。若因工作原因，如履行职责与人产生矛盾遭报复，可能构成工伤，缴纳工伤保险的，由保险基金和用人单位按规定赔偿；未缴纳的，用人单位担责。若与工作无关，砍人者为侵权人，承担民事赔偿，包括医疗费等。若构成犯罪，受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔。1.1k浏览
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