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老板坐劳,我们去劳动仲裁需要公司什么资料?
[律师回复] 你好!可以委托律师申请劳动仲裁
湖南芙蓉(海...
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公司无故扣除员工绩效,在员工不知分数的情况下,提前让我们在考核表上签字,这种可以申请劳动仲裁吗
[律师回复] 你好,非常可以申请劳动仲裁
湖南芙蓉(海...
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你好,我申请的劳动仲裁判决书下来了,我胜诉,公司那边不服,说要上诉,法院那边多久能收到上诉书?
[律师回复] 你好,这个需要3个月左右的
李泽宇律师
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律师说法·劳动纠纷
劳动法对于年假的规定是什么?
年假,是国家根据劳动者工作年限每年给予的一定期间的带薪连续休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。
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2024-06-22
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劳动争议仲裁终局裁决的情形是什么
根据《劳动争议调解仲裁法》规定,除本法另有规定的外,下列劳动争议,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
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2024-06-22
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离职证明和解除劳动关系的证明的区别
1、出具事由不同2、出具时机不同3.在与劳动补偿方面会不同。4.定义不同。离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。
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