损害赔偿 法律问答
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食品卫生出问题，能索要多少赔偿[律师回复] 食品卫生有问题时，消费者能依据《中华人民共和国食品安全法》，向经营者或生产者索赔。 要是消费者买到不符合食品安全标准的食品，可先要求经营者或生产者赔偿损失。在此之外，还能要求对方支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金。若增加赔偿的金额不足一千元，按一千元赔偿。不过，食品的标签、说明书存在不影响食品安全且不会对消费者造成误导的瑕疵时，不适用此规定。 举个例子，消费者花100元买食品，因卫生问题身体不适，去医院花了500元。这种情况下，消费者既可以要求100元价款的十倍，也就是1000元赔偿，也可以要求损失500元的三倍，即1500元赔偿，最终能拿到1500元赔偿款，还能获赔前期损失。如果身体没受损，食品价款是50元，十倍价款赔偿只有500元，因不足一千元，消费者可获赔1000元。 消费者遇到食品卫生问题，要及时保留好购物凭证、医院诊断证明等相关证据，先和经营者或生产者协商赔偿事宜。若协商不成，可以向消协、市场监管部门等投诉，也可以通过法律途径解决。律图专业咨询...
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售卖过期商品算不算欺诈[律师回复] 售卖过期商品一般被认定为欺诈行为。依据《中华人民共和国消费者权益保护法》，要是经营者在提供商品或服务时有欺诈行为，需按消费者的要求，增加赔偿消费者遭受的损失。 欺诈属于故意行为，目的是让他人产生错误认识。商家作为商品销售者，有责任保证所售商品的质量，也该清楚商品的有效期，要及时下架过期商品。当商家售卖过期商品时，能推断出其明知商品情况，却还是卖给消费者，使得消费者在不知情时购买，这种行为符合欺诈特征，即故意隐瞒真实情况，诱使对方作出错误意思表示。 消费者买到过期商品后有维权途径。可根据上述法律，要求商家赔偿。通常增加赔偿的金额是消费者购买商品价款或接受服务费用的三倍；若增加赔偿的金额不足五百元，按五百元算。要是和商家协商不成功，消费者可以找消费者协会、市场监督管理部门等帮忙，也能通过诉讼解决问题。律图平台咨询...
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在哪种情况下能获得n+1赔偿[律师回复] 1、啥叫“N + 1赔偿”呢？就是单位跟员工解除劳动合同时，会按照员工的工作年限来算补偿。工作每满一年，就给一个月工资作为补偿，这个“N”就是工作年限；另外还会多给一个月工资，也就是“ + 1”，这多给的一个月工资相当于提前通知金。 2、员工在下面这些情况能拿到“N + 1赔偿”： - 员工生病了或者不是因为工作受了伤，在规定的治疗时间结束后，既干不了原来的活儿，单位另外安排的工作也做不了。 - 员工没办法把工作做好，单位给他培训了，或者调整了工作岗位，他还是不能胜任工作。 - 当初签劳动合同时依据的客观情况有了重大变化，合同没办法继续履行，单位和员工商量要变更合同内容，但没谈拢。 3、这里的“N”是有说法的，“N”指的是员工在劳动合同解除或者结束前这十二个月的平均工资。要是员工每个月工资比单位所在的直辖市、设区的市公布的上一年当地职工平均月工资的三倍还高，那给员工的经济补偿就按照职工月平均工资三倍来算，而且给经济补偿的工作年限最多算十二年。律图法律顾问...
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商家没按时发货，需赔偿多少金额[律师回复] 商家没按时发货，赔偿金额要分情况确定。 要是双方有约定，根据《民法典》，当事人一方不履行合同义务或履行不符合约定，要承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。若商家和消费者在合同里明确约定了逾期发货的违约金数额或计算方法，就得按约定来。像约定每逾期一天按商品价款的一定比例支付违约金。 如果双方没约定，消费者能要求商家赔偿因逾期发货造成的损失。损失赔偿额应和违约造成的损失相当，包括合同履行后能获得的利益，但不能超过违约方订立合同时预见到或应预见到的因违约可能造成的损失。在电商购物中，要是因商家逾期发货，消费者为及时拿到商品以更高价格买了替代商品，差价部分能作为损失让商家赔偿。 另外，按照《消费者权益保护法》，经营者提供商品或服务有欺诈行为，消费者可要求增加赔偿损失，增加赔偿金额是购买商品价款或接受服务费用的三倍；增加赔偿金额不足五百元的，按五百元算。若商家逾期发货构成欺诈，消费者可据此要求赔偿。 遇到商家没按时发货，消费者先看合同有无约定，有约定按约定索赔；没约定就收集因逾期发货造成损失的证据来要求赔偿；若商家有欺诈行为，按《消费者权益保护法》索赔。平台优选咨询...
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遇到公交司机故意拒绝拉货怎样处理[律师回复] 坐公交时想让司机帮忙拉货，司机却拒绝，这种情况该怎么办呢？一般来说，公交车主要是载人的，不负责运货，司机拒绝拉货大多是合理的。但要是公交公司有允许拉货的规定，司机还故意拒绝，就可以这么做。 先跟司机好好沟通，问问他为啥拒绝，说不定有啥误会，试着协商解决。要是沟通没用，就向公交公司客服或者运营管理部门反映，把具体的车次、时间、地点这些信息提供给他们，让公司去调查处理。公交公司会按内部规定评估司机的行为，要是司机违反了规定，公司会采取措施。 要是公交公司处理得不好，或者你对处理结果不满意，还能向交通运输管理部门投诉。他们有权力监管公交运营，会按照相关法规调查处理。 但得注意，如果公交本来就没拉货的业务，司机拒绝是合理的，可不能通过上面这些办法强行让公交拉货。律图法律顾问...
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律师说法·损害赔偿
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工伤索赔赔偿项目有几种情况工伤索赔赔偿项目分三种情况。一是一般伤害未致残，有医疗费（凭单据结算）、停工留薪期工资（待遇不变）、护理费（依护理依赖定）、住院伙食补助费等（按当地标准）。二是造成伤残，除上述项目，还有一次性伤残补助金（依伤残等级）、伤残津贴（部分等级职工享有）、部分等级解除劳动关系时的一次性补助。三是因工死亡，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。2k浏览
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企业未买保险而职工死亡赔偿多少企业未为职工购买保险，职工死亡后企业需承担赔偿责任。赔偿项目包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等，丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给亲属。1.2k浏览
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下班被砍伤由谁赔偿下班被砍伤的赔偿主体依具体情况而定。若因工作原因，如履行职责与人产生矛盾遭报复，可能构成工伤，缴纳工伤保险的，由保险基金和用人单位按规定赔偿；未缴纳的，用人单位担责。若与工作无关，砍人者为侵权人，承担民事赔偿，包括医疗费等。若构成犯罪，受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔。1.1k浏览
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