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公司没有上班，员工不能要求公司支付工资，怎么办[律师回复] 解析： 若贵司未能于规定的工作时间内组织员工准时打卡，同时还拒绝发放相应的工资报酬，那么这种行为既不合乎情理，亦不符合法律法规。在此情况下，建议您首先尝试与公司的人力资源部门或者高层管理者进行有效的沟通，详细阐述您所持有的观点以及相关的法律依据。倘若经过充分的交流后仍无法达成共识，您可考虑向所在地的劳动监察部门提出投诉，他们将会依法介入并展开深入的调查和调解工作。 此外，您还可以着手收集相关的证据材料，例如劳动合同、工作记录等等，以便在必要时向劳动仲裁机构提起仲裁申请。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。新疆法务
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律师说法·劳动纠纷
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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