尖草坪区社保纠纷律师

[律师回复] 个人主动写自愿离职，一般领不了失业金。领失业金要求非因本人意愿中断就业。若单位欠薪、不缴社保、强迫干活，你以此解除合同，算被迫离职，可能能领。你要留好证据，尽快申请劳动仲裁，把解除原因定清楚。已经写个人原因的，通常难办。确实自愿的，就别指望失业金了。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 单位不能只交失业保险不交养老保险。法律规定用人单位必须同时缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，这是强制义务，不能自己选。只交失业保险属于违法。你可以先找单位协商，要求补缴养老保险；要是单位拒绝，就带好劳动合同、工资条等证据，向当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁，要求补缴并赔偿损失。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 单位只交失业保险不交养老保险是不行的，法律要求单位必须同时缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险，只交其中一项属于违法。你遇到这种情况，可以要求单位补缴养老保险，单位拒绝的，可以向劳动监察投诉，或者申请劳动仲裁。如果单位因此给你造成损失，你还可以以此为由解除劳动合同并主张经济补偿。建议先收集劳动合同、工资流水等材料，再正式向单位提出书面要求。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 可以留下联系方式 加了或电联帮你评估一下案情

[律师回复] 公司注销导致劳动合同终止，属于法定终止情形，你作为怀孕员工有权要求经济补偿金，按工作年限每满一年支付一个月工资。另外，公司应为你缴纳社保至注销前，若因此影响生育保险待遇，公司需赔偿损失。建议尽快与清算组或负责人协商补偿，协商不成可向太原劳动仲裁委申请仲裁，注意保留工资流水、劳动合同等证据。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。