档案上的退休年龄和档案前后年龄不符合，怎么办？

[律师回复] 解答如下, 　　两者年龄不一致的：应以当事人最原始的档案（户口本、《出生医学证明》）上记载的年龄准，办理退休手续。　　法律依据：　　《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)　　二、规范退休审批程序，健全审批制度：　　（二）对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。

[律师回复] 解答如下, 根据《居民身份证法》居民身份号码是每个公民唯一的、终身不变的身份代码，由公安机关按照公民身份号码国家标准编制”。公安部等部门联合下发的《关于进一步加强居民身份证使用、核查工作的通知》第三条第(六)项规定有关部门必须核查公民本人的居民身份证:“办理聘用、雇佣和离退休手续，进行劳动力管理，申请社会保险”。<br/>2017年10月1日施行的《民法总则》第十五条规定，自然人的出生时间和死亡时间，以出生证明、死亡证明记载的时间为准；没有出生证明、死亡证明的，以户籍登记或者其他有效身份登记记载的时间为准。有其他证据足以推翻以上记载时间的，以该证据证明的时间为准。 <br/>根据上述规定，原则上应当以出生证明所记载的时间为自然人的出生时间，如果没有出生证明，原则上应当以户籍登记或者居民身份证上记载的时间为准。这也与《居民身份证法》的规定是一致的。

[律师回复] 根据现行的政策规定，身份证与档案年龄不符，以档案年龄为准。《关于制止和纠正国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发 〔〕8号） 规定：对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。 《中华人民共和国居民身份证法》第三条、第十一条 《中华人民共和国刑法》第二百八十条

[律师回复] 以本人档案最先记载的出生时间为准。《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》第二部分第二条规定：对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生时间和编造档案。扩展资料：退休审批程序：<br/>1、到了法定退休年龄，提前一个月将个人居民身份证、户口簿交给单位分管人事的负责人办理。<br/>2、填写《退休职工审批表》一式三份。<br/>3、提交一寸照片三张。<br/>4、缴纳社会管理费元。<br/>5、经初审、复审、局长审核退休金批准后发放退休证。<br/>6、当月15日前退休的，在原单位领取正常工资，16日后办理退休的，在下一个月到社保局领取退休证，领取银行卡或邮政储蓄存折。

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, <br/>1、关于职工退休年龄的政策规定 <br/>劳动保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳动部发19998号）第二条第二项规定：对职工出生时间的认定，实行居民身份证与职工档案相结合的办法，当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，以本人档案最先记载的出生时间为准。 <br/>2、关于干部退休年龄认定的政策规定 <br/>人事部、公安部关于办理干部退（离）休等后续时认定出生日期问题的通知（1990年8月30日组通字199024号）。 <br/>该文件内容为：第二条：干部居民身份证同干部本人档案记载的出生日期不一致的，组织人事部门在办理其退（离）体等手续时，应会同干部常住户口所在地户口登记机关进行查证核实，按干部管理权限和户口管理权限批准后查实的出生日期做为计算年龄和户口登记的依据，查证材料归入本人档案，同时抄送常住户口所在地户口登记机关。无法查实的，应以干部档案或户口档案中最先记载的出生日期为依据。