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绩效考核和加班工资

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最新修订 | 2024-02-24
1、本人常住户口簿、居民身份证

2、本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的签字声明。

3、当事人提交3张2寸近期半身免冠彩色合影照片。

4、已离婚的当事人申请结婚登记时,除提供前边所说的3项证件外,还应当提供有效的离婚证件(离婚证、解除夫妻关系证明书,人民法院离婚调解书、已发生法律效力的离婚判决书)。以上则是办结婚证用户口本可以吗的解答

绩效考核和加班工资
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加班费核算基数包含绩效工资吗
加班费核算基数包含绩效工资,如果单位绩效工资是劳动者正常劳动收入的一部分,应当作为计算基数,加班费基数按照劳动合同规定的标准工资计算,绩效工资不属于劳动者正常劳动时间收入的不能作为计算基数。
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加班费和绩效工资一样吗?
加班费和绩效工资不一样,加班工资它的产生前提必须是劳动者在法律所规定的劳动时间之外进行加班,不能调休所支付的费用,而绩效工资是属于正常的发放工资。所以两者之间的是存在着显著差别。
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值班律师会见场所规定有哪些
[律师回复] 解析:
在侦查、审查起诉以及审判阶段,值班律师致力于为犯罪嫌疑人或被告人为其提供全面而深入的法律援助服务。
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的明确规定,值班律师有权在看守所、检察院及法院等特定场所与当事人进行会面交流。尽管他们无需获得侦查机关的特别许可,但仍需严格遵守相关场所的管理制度,以确保会见过程得以顺利进行并取得预期效果。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十九条
辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。其他辩护人经人民法院、人民检察院许可,也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
辩护律师持律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函要求会见在押的犯罪嫌疑人、被告人的,看守所应当及时安排会见,至迟不得超过四十八小时。
危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪案件,在侦查期间辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人,应当经侦查机关许可。上述案件,侦查机关应当事先通知看守所。
辩护律师会见在押的犯罪嫌疑人、被告人,可以了解案件有关情况,提供法律咨询等;自案件移送审查起诉之日起,可以向犯罪嫌疑人、被告人核实有关证据。辩护律师会见犯罪嫌疑人、被告人时不被监听。
辩护律师同被监视居住的犯罪嫌疑人、被告人会见、通信,适用第一款、第三款、第四款的规定。
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绩效考核扣工资合法吗
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员工的加班工资能用来考核吗?
加班工资不能用来考核,当做考核奖金使用,企业安排员工加班,就必须支付加班工资,这是劳动法明确规定的,不得违反。而企业可以根据自身的规章制度对员工进行绩效考核,对于业绩优异的员工,支付一定的物质奖励。
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绩效考核扣工资合法的吗
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