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张恒律师
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最新修订 | 2024-02-22
根据有关法律规定，有下列情况之一的，可以解除土地承包合同。- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
一、经发包方、承包方协商同意，在不损害国家、集体和第三人利益的前提下，承包方自愿放弃承包土地的。
二、发包方承包方在签订合同时，双方约定的合同解除条件己经成熟的。
三、承包方的家庭成员全部由农业户口转为非农业户口，或者全部迁徙并落户外地的。
四、承包方丧失劳动能力，无力继续耕种土地，本人自愿放弃土地承包权的。
五、由于国家建设需要，承包方所承包的土地全部被依法征用或者批准占用的。
六、由于洪涝、地震等自然灾害的不可抗拒的原因，使全部承包土地严重破坏，承包合同全部无法履行的。
七、承包方在承包期内，违反法律法规和承包合同的约定，闲置荒芜承包的耕地且己2年以上的，由发包方解除承包合同，收回所发包的耕地。
律师说法·劳动纠纷
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签了劳动合同可以辞工吗同，员工仍可根据劳动法规定提前通知雇主后离职。当然，若违反合同规定提前离职，员工可能需要承担一定的违约责任。因此，劳动者在签订劳动合同时，应仔细阅读合同内容，了解自己的权益和义务，并在必要时咨询法律专业人士，以确保自己的权益不受侵害。1.1k浏览
劳动合同
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一个月工资10000要交多少税月薪一万元应缴纳的税费金额计算方式：先确定应纳税所得额，即工资收入减去社会保险费用和起征点（5000元），然后根据税率和速算扣除数计算税额。以月平均工资10000元为例，应缴纳的个人所得税为290元。2.4k浏览
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环卫工人加班工资
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劳动纠纷加班费计算基数是多少
[律师回复] 解析：
加班工资的核算依据由下述方法予以确定，然而其数额不应低于各地所设定的最低工资水平。
对于用人单位根据经营需求而安排员工在法定工作时间之外进行工作的情况，应依照以下标准发放薪资，具体而言，劳动者单人每日的计薪标准为：
加班工资的计算基础除以21.75，而劳动者单人每小时的计薪标准则是将加班工资的计算基础除以(21.75乘以8)。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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加班工资的计算基础除以21.75，而劳动者单人每小时的计薪标准则是将加班工资的计算基础除以(21.75乘以8)。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
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法律规定环卫工人春节加班有加班费吗
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劳动纠纷再婚后男方婚前房产证上加了女方名字，份额各占一半，离婚时此房产怎样分配
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