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伤害致死就是故意伤害吗

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故意伤害致死判几年
《刑法》第二百三十四条规定:故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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刑事辩护
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什么是故意伤害致死
故意杀人罪的故意内容是剥夺他人生命,希望或放任他人死亡结果的发生。根据《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑。
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刑事辩护
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故意伤害致死与过失伤害致死罪的界限是什么
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与故意伤害致死与过失伤害致死罪的界限是什么相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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刑事辩护
没有被现场酒驾抓死不承认怎么办
[律师回复] 解析:
针对未能当场抓获的酒后驾车行为,相关法律规定如下:
首先,如果酒后驾车者成功逃脱现场检查,其所面临的处罚将在原有的酒后驾车处罚标准上加以升级和加重;
其次,若酒后驾车行为未在现场被查获,但随后却遭到他人举证且证据确凿,那么该驾驶员将由公安机关交通管理部门强制约束直至清醒状态,同时吊销其机动车驾驶证,并依法追究其刑事责任,自此之后的五年时间内,该驾驶员将无法再次获得机动车驾驶证;
最后,若饮酒后驾驶机动车引发严重交通事故,并构成犯罪事实,则依法追究其刑事责任,同时由公安机关交通管理部门吊销其机动车驾驶证,终生禁止其再次获取机动车驾驶证。
法律依据:
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条?
饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。
醉酒驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。
饮酒后驾驶营运机动车的,处十五日拘留,并处五千元罚款,吊销机动车驾驶证,五年内不得重新取得机动车驾驶证。
醉酒驾驶营运机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证,重新取得机动车驾驶证后,不得驾驶营运机动车。
饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故,构成犯罪的,依法追究刑事责任,并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,终生不得重新取得机动车驾驶证。
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故意伤害致死与过失伤害致死罪的界限是什么
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对故意伤害致死与过失伤害致死罪的界限是什么进行了解答,希望能解答您的问题。
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刑事辩护
女方要求带套男方不带导致怀孕担什么责任
[律师回复] 解析:
在决定是否提起诉讼之前,必须对诉讼缘由以及诉求进行深入研究和分析。
只要诉讼缘由具有充分合理性且诉求能够得到法律理论的有力支撑,那么就具备提起诉讼的基本条件。
然而,仅凭借“未婚先孕”这一事实本身,若无其他明确的伤害、危害或者违法侵权行为,则法院很难据此给予合理的司法支持。
一方面,当事人有权要求男方承担孕期护理及生育相关费用;
另一方面,当孩子出生之后,还可进一步要求男方支付抚养费用。
但是,男方可能会以孩子并非亲生为由提出异议。
此外,如有确凿证据表明男方存在强奸犯罪行为,则应立即向警方报案,追究其刑事责任。
最后,若因怀孕一事而寻求建立婚姻关系的诉讼请求,则无法得到法律的认可与支持。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条
起诉必须符合下列条件:
(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织
(二)有明确的被告
(三)有具体的诉讼请求和事实、理由
(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第一百二十条
起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。
书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。
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过失致人死亡与故意伤害致人死亡
过失致人死亡与故意伤害致人死亡的区别为是否故意进行伤害行为。两者的相同之处都是在客观上造成了被害人死亡的结果,但故意伤害致死是犯罪人故意进行杀人,过失致死杀人指的是犯罪人在无意中进行伤害行为。
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刑事辩护
工伤死亡赔付有哪些法律规定
[律师回复] 解析:
对于因工伤死亡而涉及到的法定赔偿问题,根据相关法律法规,特此明确如下具体内容:
首先,针对丧葬事宜所涉及的补助金额应为六个月的上一年本地区职工月均工资;
其次,针对因死者离世后需赡养的亲属,他们将按月领取配偶每月40%的抚恤金,其他每位亲属则为每月30%,对于独居或者失去双亲的未成年人(或老年人),他们的每月抚恤金在上述标准的基础上还会额外增加10%;
最后,对于一次性的工亡补偿金额,其标准是参照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍来计算。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
标准为:
配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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