超龄工人工伤死亡赔偿标准

[律师回复] 您好，我们承诺会遵守职业道德和法律法规，为您提供合法、合规的法律服务。我们珍视与您的合作机会，将竭诚为您服务。我们律师团队专业处理房产纠纷、刑事案件/刑事辩护、交通事故、劳动纠纷/劳动仲裁、公司拖欠工资、婚姻家事/继承纠纷/离婚纠纷/变更抚养关系纠纷、合同事务/买卖合同纠纷/债权债务纠纷/建设工程、工伤赔偿/人身损害赔偿/医疗纠纷、知识产权、法律顾问等业务。

[律师回复] 用人单位与超过法定退休年龄的劳动者之间形成劳务关系，辞退时不需要支付经济补偿金。

[律师回复] 你好，什么时候发生的事情，可以分析赔偿方案

[律师回复] 问问村委会，应该可以解决

[律师回复] 你好，阵亡是指什么？

[律师回复] 你好，什么时候发生的事情，可以详细沟通分析专业意见

[律师回复] 你好猝死也是可以找公司要赔偿的

[律师回复] 您好，我们注重细节，对每一个法律案件都会进行深入的研究和分析，确保为您提供最全面、最准确的法律意见。我们律师团队专业处理房产纠纷、刑事案件/刑事辩护、交通事故、劳动纠纷/劳动仲裁、公司拖欠工资、婚姻家事/继承纠纷/离婚纠纷/变更抚养关系纠纷、合同事务/买卖合同纠纷/债权债务纠纷/建设工程、工伤赔偿/人身损害赔偿/医疗纠纷、知识产权、法律顾问等业务。

[律师回复] 一个摩托车突然变道，一个汽车超速是谁的责任

[律师回复] 死亡而注销的，那么在承包期内，可以由子女继承，等到期后，村里有权收回重新分配。

[律师回复] 驾驶客运车辆超员百分之百以上，一次扣12分后，驾证不能正常使用了

[律师回复] 你好具体情况电话沟通

[律师回复] 你好，具体可电话沟通下

[律师回复] 是的，银行贷款只能按照他们的规定办理

[律师回复] 医疗期期限：根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》（劳部发〔1994〕479号），医疗期的长短根据劳动者在本单位的工作年限和本人实际参加工作年限确定，具体如下：
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的为3个月；5年以上的为6个月。
实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的为6个月；5年以上10年以下的为9个月；10年以上15年以下的为12个月；15年以上20年以下的为18个月；20年以上的为24个月。
累计计算：医疗期按劳动者在本单位的工作年限和本人实际工作年限累计计算，即劳动者在不同单位的工作年限可以合并计算。
病假计算：医疗期内的病假天数应计入医疗期。劳动者在医疗期内因病或非因工负伤停止工作进行治疗的，应按照医疗机构出具的病假证明确定病假天数。病假天数连续计算，包括公休日和法定节假日。
医疗期满后处理：劳动者医疗期满后，如仍需继续治疗且不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以依法解除劳动合同，但应支付经济补偿金。

[律师回复] 很有可能被刑事拘留了

[律师回复] 配偶和父母都是第一顺位继承人，死亡赔偿金正常情况下是按照平均分配的。

[律师回复] 你好，现在是什么情况呢

[律师回复] 具体情况具体分析，来电沟通一下具体情况

[律师回复] 您好，违法辞退可以主张赔偿金