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竞业限制补偿金如何补偿

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最新修订 | 2024-03-02
竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款。

具体来说,是指用人单位和知悉本单位商业秘密或者其他对本单位经营有重大影响的劳动者在终止或解除劳动合同后的,一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职,也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。

限制时间由当事人事先约定,但不得超过二年。竞业限制条款在劳动合同中为延迟生效条款,也就是劳动合同的其他条款法律约束力终结后,该条款开始生效。以上是对于竞业限制补偿金的回答,希望帮到你

竞业限制补偿金如何补偿
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竞业限制补贴如何确定,竞业限制补偿多少?
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法院判决后对方不还钱怎么申请强制执行
[律师回复] 解析:
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接下来,由法院依据法律法规和相关规定,依法行使查询、查封、扣押、冻结、划拨以及变价等多项权力,强制执行被执行人的财产。
与此同时,法院也必须将执行过程中所得到的财产转化为金钱或其他实际形式的资产,并交给胜诉方或债权拥有者,即申请人。
在所有这些工作都完成之后,才能正式宣布执行程序结束。
法律依据:
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十一条发生法律效力的民事判决、裁定,以及刑事判决、裁定中的财产部分,由第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院执行。
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有限公司股份怎么转移
[律师回复] 解析:
根据《中华人民共和国公司法》相关规定,在有限责任公司进行股权转让时,需遵循以下具体操作流程:
首先,由接纳方公司召开全体股东大会以审议是否同意接收股权;
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[律师回复] 解析:
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