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劳动调节仲裁
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劳动仲裁有调解的环节吗
有的，申请劳动仲裁后，仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。用人单位与劳动者发生劳动争议，必须先申请劳动仲裁，对于劳动仲裁结果不满意的，可以在收到裁决书15天内起诉到法院。劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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劳动仲裁调解几次
法律没有规定。在仲裁过程中，应当现行调解，第一次调解不成，是否进行第二次调解，法律没有规定，一般有仲裁庭根据具体情况自行确定。但是，法律规定了仲裁结案的时间限制，一般应当在受理仲裁申请之日起45日内结束，最长不超过60日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
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你好，我老公手指上班的时候受伤了，食指远侧指骨骨折已接上，打了钢丁，中指远侧开放性脱位，无名指末节缺失
[律师回复] 您好，属于在工作期间因工作原因受到的伤害，依法可以认定工伤，具体评级由鉴定机构出具。
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劳动仲裁调解流程
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与劳动仲裁调解流程相关的法律方面知识。
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诉被告不退房租押金，总案值才3000，只调取个身份信息立案用
上海嘉定，已网上申请立案，但需查询被告的身份信息和户籍信息，现已知被告姓名，身份证号，房产地址，微信号
[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案
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劳动仲裁调解流程
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和劳动仲裁调解流程相关的法律规定。
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劳动法仲裁细节流程
1、当事人向仲裁委员会申请仲裁，应当提交申诉书，并按被诉人数提交副本。2、仲裁委员会应当自收到申诉之日起7日内作出受理或者不予受理的决定。3、仲裁庭于开庭的4日前，将开庭时间、地点和书面通知送达当事人。4、仲裁庭处理劳动争议应行调解。
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诉讼仲裁律师：
您好，我表弟和 两个朋友去喝酒，和旁边那桌人发生口角。
我表弟那两个朋友冲动把对方一个人 打了，造成手腕段 骨折。
我表弟前面是拉开劝架的（多人证明）。但是后面有个视频看到我表弟有双手接触了伤者，
我表弟两个朋友还在行凶，派出所认为我表弟是帮凶。 两个朋友现场抓了，我表弟是第二天抓去的。
这种情况：
1、手腕断 骨折，是重伤，还是轻伤？
2、如果对方不调解，我表弟作为从犯可能被判多少个月？
3、如何做才能让我表弟 免刑？本意是为了劝架的
[律师回复] 你好纠纷可以直接起诉p
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