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事业单位和公务员有什么区别

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事业单位和公务员有什么区别
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事业单位和企业单位的退休金区别是什么?
事业单位和企业单位的退休制度是不同的,即双方的缴费时间和缴费部分都是有一定的区别,所以导致了双方的养老金在数额上面会有一点点不同。且缴纳的费用也有大致上不一样的地方。
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单位犯合同诈骗罪如何量刑
[律师回复] 解析:
如若出现下述任何一种情况,即行为人抱有非法占有的目的,于签署或履行相关合约之际,通过欺骗手段侵吞对方当事人的财富,涉案金额达到一定程度者,将被处以三年以下有期徒刑或者拘役刑罚,同时并处或者单处罚金;
若是犯罪金额巨大或者存在其他严重情节,则将面临三年以上至十年以下有期徒刑的刑罚,同时还需并处罚金;
而如果犯罪金额特别巨大或者存在其他特别严重情节,那么行为人将会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且还会被处以罚金或者没收全部财产:
(一)行为人利用虚构的单位或者冒用他人名义来签订合同;
(二)行为人使用伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作为担保;
(三)行为人本身并无实际履行能力,却采用先履行小额合同或者部分履行合同的方式,引诱对方当事人继续签订和履行合同;
(四)行为人在收取对方当事人所支付的货物、货款、预付款或者担保财产之后选择逃匿;
(五)行为人采取其他各种手段来骗取对方当事人的财物。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
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盗窃罪可以变更职务侵占吗
[律师回复] 解析:
关于盗窃罪能否改为职务侵占罪,须依据实际案例进行精确评估。
二者主要区别在于被认定为犯罪标的物的财物是否已脱离其占有主人及其由何方控制。
犯罪分子绝无法盗窃自己实际上正掌控的财物,对于自身已真正占有的物资,仅可判定为侵占罪而非盗窃罪。
侵占罪的本质特征是将本人所占有的财物非法转化为个人所有,所以,只需某类占有具备被处分的潜在可能性,即可归入侵占罪中的代理保管范畴,即占有。
从客观角度来看,占有是指实质性的支配权(与非法占有目的中的占有并非同一概念),这不仅涵盖了物理支配范围内的控制,还包括社会观念上能够推断出财物支配者身份的状态。
公司、企业或其他单位的员工,若利用职务之便,将本单位财物非法据为己有,且涉案金额达到一定标准,则将面临三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金;
若涉案金额巨大,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金;
若涉案金额特别巨大,则将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处以罚金。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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用人单位和用工单位的区别
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与用人单位和用工单位的区别相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
出纳挪用资金属于职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:
关于如何准确区分开挪用资金罪和职务侵占罪这两种犯罪行为,我们可以从以下几个方面入手:
首先,挪用资金罪侵犯的是被害单位对于资金的使用权,而职务侵占罪所针对的则是单位财产的所有权。
其次,挪用资金的行为手段可以表现为任意将资金挪作他用,无论是归个人独享还是用于借款给别人,亦或是任何形式的营利性或非法活动,都包含在挪用资金这个范畴内。
然而,职务侵占罪的行为特征则是将本单位的财物非法据为己有,并且涉案金额必须达到一定程度才会构成犯罪。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
挪用本单位资金数额巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑;
数额特别巨大的,处七年以上有期徒刑。
单方事故属于交通肇事罪吗
[律师回复] 解析:
在中国法律中,对于因醉酒驾驶引发的单方事故,其处罚标准是判处拘留,同时处以罚金。
值得注意的是,此类情况并不构成交通肇事罪,因此需要依据危险驾驶罪来进行判定和处罚。
倘若行为人在醉酒状态下驾驶汽车且对公职人员实施了妨害行为,那么这将构成妨害公务罪,应按照数罪并罚的原则进行严厉惩戒。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
犯职务侵占罪怎金额
[律师回复] 解析:
国有公司、企业、事业单位以及其它各种组织中的自然人,利用其所掌控的职务便利,擅自将本单位的财产据为已有,且数额达到了五千元至一万元这个区间,这是应当受到法律严格制裁和追究刑事责任的行为。
在涉及职务侵占犯罪的案件中,对于“数额较大”及“数额巨大”的认定,应当根据本司法解释中所对应的贪污罪、受贿罪的相关数额标准,按照两倍或五倍的比例进行执行。
法律依据:
《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第八十四条
[职务侵占案(刑法第二百七十一条第一款)]公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
“贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。

第十一条
“刑法第一百六十三条的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行”
《刑法》第二百七十一条职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金[14]。贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条
【、第三百八十三条的规定定罪处罚。
第一百八十三条职务侵占罪】保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条
【的规定定罪处罚。贪污罪】国有保险公司工作人员和国有保险公司委派到非国有保险公司从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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企业和事业单位退休金区别有哪些不同?
企业和事业单位退休金区别的不同有缴纳费的工资上面有所不同;再者就是缴费的时间上也有所区别;同时所存在的退休制度上也有很大的不同;对于事业单位要求缴纳标准一般是最高的,而企业可以有选择的权利。
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辅导员挪用公款罪立案标准如何确定
[律师回复] 解析:
对于挪用公款罪,我们需要通过以下几个方面来进行解读和判断:
首先,主体方面,这是一种具有特定性质的犯罪,也就是通常所称的“国家工作人员”;
其次,客体方面,本质上是对社会公有财产所有权的侵犯;
最后,是关于行为的问题,这里就是指挪用公款的具体方式以及由此产生的不良影响。
对于符合下述多种情况之一的,都应该启动立案程序:
第一,挪用公款的金额达到5000元至10000元之间,并且是为了进行非法活动;
第二,挪用公款的金额达到了20000元至30000元之间,并被用于个人营利行为;
第三,挪用公款的金额达到50000元至30000元之间,且已经超过了3个月的期限仍未归还。
值得注意的是,各省级人民检察院有权根据当地实际情况,在上述规定的金额范围内,制定出适合本地区执行的具体数额标准,并将结果上报最高人民检察院备案。
此外,“挪用公款归个人使用”这句话,不仅包含了挪用者自己使用的情况,同时也涵盖了将公款交给他人使用的情况。
如果存在多次挪用公款而未能及时偿还的现象,那么这些挪用款项的总金额将会被累计计算;
如果存在多次挪用公款的情况,其中后一次挪用的公款用来偿还前一次挪用的公款,那么挪用公款的金额就会按照案发时尚未偿还的金额来认定。
对于那些挪用公款给其他人使用的案件,如果使用人和挪用人共同谋划、指使或参与了获取挪用款项的计划,那么对使用人应当以挪用公款罪的共犯身份追究其刑事责任。
法律依据:
《刑法》第三百八十四条
挪用公款罪国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上有期徒刑。
挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
挪用用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物归个人使用的,从重处罚。
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企业和事业单位退休金的区别包括什么?
企业和事业单位退休金的区别包括:待遇计发办法和调整机制不同,以及资金渠道不同。机关事业单位退休人员的养老金就有基础养老金,个人账户养老金,过渡性养老金和职业年金构成。企业的养老金是由基础养老金,个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。
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发现职务侵占罪的条件包括什么
[律师回复] 解析:
职务侵占罪,乃是指公司、企业等营利性组织中的特定从业人员,通过利用其职务所赋予的便利条件,将所在单位所有的财物非法据为己有的一种违法犯罪行为。
其构成要素主要包括如下几个方面:
首先,从客体层面上看,本罪侵害的主要是公司、企业或者其他单位的合法财产权;
其次,在客观层面上,本罪表现为行为人利用职务之便,非法侵吞、窃取、骗取本单位财物,且涉案金额达到一定标准的行为;
再次,从主体层面来看,本罪的实施者为特定的主体,即公司、企业或者其他单位的工作人员;
最后,从主观层面看,本罪的行为人在实施犯罪时,必须具备明确的故意心态,并且怀揣着非法占有公司、企业或其他单位财物的意图。
无论行为人是否实际获得或行使了这些权利,都不影响本罪的成立。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;
数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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国有单位和集体单位区别是什么?
国有单位和集体单位区别是主体资格还有就是划分的类别是不一样的。比如说国有单位主要是国家对其资本拥有所有的权利或者是拥有控制方面的一些权利,但是集体企业的话,主要是社会主义劳动群众集体占有相关的生产资料。
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劳动纠纷
职务侵占罪一般多久立案
[律师回复] 解析:
在接收到关于职务侵占罪的举报之后,若满足法定条件,公安机关应当立即启动立案程序进行侦查。
然而,当犯罪事实显著轻微,不具有任何社会危害性且无需追究刑事责任时,则可不予立案。
若侵占数额达到一定标准,已涉嫌构成职务侵占罪的,公安机构必须依照法律法规对相应责任人追究其刑事责任。
从拘留至提起公诉的全过程通常需历经约三个月的时间。
另外,根据我国法律规定,公司、企业或其他组织的工作人员,如果利用职务之便,将本单位的财产非法据为己有,且数额较大者,将面临三年以下有期徒刑或拘役,同时还须接受罚金的处罚;
若数额巨大,则将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样也需缴纳罚金;
而对于数额特别巨大的情况,则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且仍需承担罚金的惩罚。
此外,国有公司、企业或其他国有单位中的从事公务的人员以及由这些单位委派到非国有公司、企业及其他单位从事公务的人员,如有上述违法行为,亦应按照相关规定接受相应的处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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