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公司辞退个人要付多少违约金
公司辞退个人要支付的违约金的标准是每工作满一年就多支付一个月的工资,其实,公司并不是在双方约定的劳动合同的期限内无故辞退员工要支付违约金,在无故辞退员工的情况下公司要支付的是经济补偿金,经济补偿金的多少也不能一概而论,因为跟员工的实际工作年限有关。
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员工辞职要付违约金吗,辞职是否要给违约金
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因违反公司规章制度被辞退要支付违约金吗
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因违反公司规章制度被辞退要支付违约金吗
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辞退劳动合同违约金怎么支付?
单位无故辞退员工,应当按照劳动合同中的约定承担违约金,这是单位违约的情况,违约金按照职工在单位的工龄计算,满一年支付一个月平均工资,如果单位没有通知就辞退员工,还应该额外多支付一个月工资。单位不给的话,员工可以去劳动局投诉。
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