律图审稿专业委员会3轮严审

解除劳动合同赔偿清单是什么

2k浏览 帮助20人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-25
解除劳动合同赔偿清单:
1、双倍工资,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资
2、经济补偿金
3、一个月工资。
4、赔偿金
5、社会保险
【法律依据】
劳动合同法》第八十二条,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
解除劳动合同赔偿清单是什么
咨询助手提示您
全文238字,阅读时间约1分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125442人选择咨询律师
6702位律师在线平均3分钟响应99%好评
解除劳动合同赔偿清单是什么
一键咨询
  • 175****4718用户2分钟前提交了咨询
    165****4154用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    177****2570用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    135****7781用户3分钟前提交了咨询
    132****6702用户3分钟前提交了咨询
    173****4461用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    157****3333用户2分钟前提交了咨询
    131****7526用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
  • 176****8001用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    141****6807用户2分钟前提交了咨询
    167****4310用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    130****2241用户3分钟前提交了咨询
    161****5428用户1分钟前提交了咨询
    158****0338用户1分钟前提交了咨询
    145****4486用户2分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    176****5685用户2分钟前提交了咨询
    160****7314用户1分钟前提交了咨询
    172****5878用户4分钟前提交了咨询
    176****1310用户4分钟前提交了咨询
    155****7318用户3分钟前提交了咨询
    132****3327用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    147****8548用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    132****0117用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    175****4248用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    153****0648用户4分钟前提交了咨询
    163****5257用户4分钟前提交了咨询
    150****0707用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    136****8868用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    173****8128用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    170****1061用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    153****1363用户3分钟前提交了咨询
    157****4644用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    173****8014用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    136****4715用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    170****2064用户2分钟前提交了咨询
    136****1884用户2分钟前提交了咨询
    136****7072用户1分钟前提交了咨询
    148****8527用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    135****7025用户2分钟前提交了咨询
    137****7484用户3分钟前提交了咨询
    132****7817用户3分钟前提交了咨询
    136****3802用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    157****6200用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    152****5313用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    131****0150用户3分钟前提交了咨询
    163****4627用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    177****5412用户1分钟前提交了咨询
    165****3357用户4分钟前提交了咨询
    170****8848用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    130****2032用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州181****6322用户1分钟前已获取解答
连云港178****8227用户2分钟前已获取解答
镇江177****4657用户1分钟前已获取解答
解除劳动合同赔偿清单内容
劳动合同法:第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。劳动合同法:第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。
10w+浏览
劳动纠纷
个人可以犯单位行贿罪吗
[律师回复] 解析:
作为单位行贿罪的定义来看,这是指某些单位为了获取非法利益而采取向他人行贿的手段,或者是违反了我国相关法律法规,向国家公职人员提供回扣或手续费等行为,当其情节严重时会被认定为单位行贿罪。需要明确的是,单位行贿罪的执行主体是单位,即我们通常所说的"单位",它不仅包括了公司、企业、事业单位、机关、团体,还囊括了各种所有制形式的企业和机构,例如集体所有制企业、中外合作企业、有限责任公司、外资公司以及私营公司等。
然而,值得注意的是,单位行贿罪与单位受贿罪有所区别,前者并不仅限于国有公司、企业、事业单位、机关、团体,而是涵盖了更广泛的范围。在主观方面,单位行贿罪表现出的是直接故意的心态。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
解除劳动合同赔偿清单是什么
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着解除劳动合同赔偿清单是什么的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
10w+浏览
劳动纠纷
律师会见单独收费吗
[律师回复] 解析:
律师接洽所需的服务费用一般介于每次人民币2,000至5,000元之间。而具体的执行案件的服务费用则将根据各律师事务所的收费方式进行计算和规定,例如:
(一)对于刑事案件,其收费标准是按照各个办案阶段分别以件为单位来确定的。
1、在侦查阶段,每件案件的收费标准为人民币2,000至10,000元不等。
2、在审查起诉阶段,每件案件的收费标准为人民币2,000至10,000元不等。
3、而在一审阶段,每件案件的收费标准则为人民币4,000至30,000元不等。
4、值得注意的是,以上收费标准可以下调,但并无上限限制。
(二)对于二审、死刑复核、再审、申诉案件以及刑事自诉案件,它们的律师服务费将按照一审阶段的收费标准来收取。
(三)如果一个律师事务所在代理一个案件的多个阶段时,从第二阶段开始,其收费标准将会酌情减少。
(四)当被害人提出刑事附带民事诉讼案件时,其律师服务费将按照民事诉讼案件的收费标准来收取。
(五)若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及几个罪名或者数起犯罪事实,那么他们可以按照所涉罪名或犯罪事实分别以件为单位来收取相应的服务费用。
法律依据:
《律师服务收费管理办法》第六条
政府指导价的基准价和浮动幅度由各省、自治区、直辖市人民政府价格主管部门会同同级司法行政部门制定。
解除取保候审能否提请逮捕
[律师回复] 解析:
根据我国现行有效的法律法规规范,在特定条件下,解除取保候审事宜后的嫌疑人将有可能遭受到逮捕之威胁。《中华人民共和国刑事诉讼法》明确规定,人民法院、人民检察院及公安机关对于犯罪嫌疑人和被告人的取保候审期限至多不超过十二个月,而监视居住的期限则不得超过六个月。在此期间内,对案件的侦查、起诉以及审判工作不得间断。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
第八十一条
对有证据证明有犯罪事实,可能判处徒刑以上刑罚的犯罪嫌疑人、被告人,采取取保候审尚不足以防止发生下列社会危险性的,应当予以逮捕:
(一)可能实施新的犯罪的;
(二)有危害国家安全、公共安全或者社会秩序的现实危险的;
(三)可能毁灭、伪造证据,干扰证人作证或者串供的;
(四)可能对被害人、举报人、控告人实施打击报复的;
(五)企图自杀或者逃跑的。
批准或者决定逮捕,应当将犯罪嫌疑人、被告人涉嫌犯罪的性质、情节,认罪认罚等情况,作为是否可能发生社会危险性的考虑因素。
对有证据证明有犯罪事实,可能判处十年有期徒刑以上刑罚的,或者有证据证明有犯罪事实,可能判处徒刑以上刑罚,曾经故意犯罪或者身份不明的,应当予以逮捕。
被取保候审、监视居住的犯罪嫌疑人、被告人违反取保候审、监视居住规定,情节严重的,可以予以逮捕。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
单位单方解除劳动有哪些赔偿
用人单位单方面解除劳动合同的,符合法律规定的应每工作一年支付一个月的补偿金,不符合法律规定的每工作一年支付两个月的赔偿金。按照这类法律规定支付劳动者的合法损失,拒不偿还的劳动者可以向当地的劳动监察部门举报办理。
10w+浏览
劳动纠纷
在单位违规挪用资金罪立案标准是多少
[律师回复] 解析:
关于挪用资金罪的立案准则如下:
首先,若公司员工挪用单位资金的金额达到了10,000元至30,000元人民币以上,并且已经超过了三个月期限尚未偿还,则可以作为该罪的立案标准之一;
其次,如果员工身上发生了挪用单位资金达到10,000元至30,000元人民币以上且用于谋求个人利益的行为,也符合立案标准;
最后,如果员工挪用单位资金的金额达到了5,000元至20,000元人民币以上,并将其用于非法活动,同样满足立案条件。
法律依据:
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的;或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,处三年以上七年以下有期徒刑;数额特别巨大的,处七年以上有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。有第一款行为,在提起公诉前将挪用的资金退还的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,可以减轻或者免除处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6720位律师在线
立即咨询
解除取保候审会提前通知吗
[律师回复] 解析:
就如何办理保释候审所终结的事项来说,其详细步骤如下所述:
首先,在有必要撤销保释候审的情况发生时,有权做出保释候审裁决的司法部门便需拟定解消保释候审决定书和通知书,并将它们发送至负责执行的公安机关。
其次,当负责执行的公安机关接收到这些文件之后,他们将会按照决定书的指示立刻撤销保释候审,并且向被保释候审的人员、保证人和其他相关单位发布通知。
再次,若是由人民检察院决定对犯罪嫌疑人实施保释候审的案件,那么在保释候审期限即将到期的十五天以前,负责执行的公安机关必须通知做出决定的人民检察院。
最后,人民检察院应当在保释候审期限结束之前,做出是否撤销保释候审或者改变强制措施的决定,并通知公安机关予以执行。
此外,倘若人民检察院决定以保证金为担保方式对犯罪嫌疑人实行保释候审,并且在此期间内犯罪嫌疑人没有出现任何违法行为,也没有故意重新犯罪的意图,那么在人民检察院撤销保释候审之际,应当通知公安机关归还相应的保证金。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二十条
取保候审即将到期的,执行机关应当在期限届满十五日前书面通知决定机关,由决定机关作出解除取保候审或者变更强制措施的决定,并于期限届满前书面通知执行机关。
执行机关收到决定机关的《解除取保候审决定书》或者变更强制措施的通知后,应当立即执行,并将执行情况及时通知决定机关。
武清专业刑事会见律师怎么收费
[律师回复] 解析:
(一)不涉及任何财产关系的案件,收费标准为每宗案件800至10000元不等;
如若涉及财产纠纷,则在基础服务费用之上另收取相应的费用,标准如下:每宗案件的基础服务费用为1000至2000元。当涉案财产价值超出1万元时,将依据以下标准进行分段累进计算收取费用:对于争议财产标的额介于10001元至100000元之间的部分,收费比率为5%至6%;对于争议财产标的额介于100001元至1000000元之间的部分,收费比率为4%至5%;对于争议财产标的额介于1000001元至5000000元之间的部分,收费比率为3%至4%;对于争议财产标的额介于5000001元至10000000元之间的部分,收费比率为2%至3%;对于争议财产标的额介于10000001元至50000000元之间的部分,收费比率为1%至2%;而对于争议财产标的额超过50000001元的部分,收费比率为0.5%至1%。
(二)在审查起诉阶段,如果案件不涉及财产关系,那么每宗案件的收费标准为1500至12000元不等;如果案件涉及财产关系,那么收费标准将按照代理涉及财产关系的民事诉讼案件收费标准的70%执行,但最低收费不得低于2000元。
(三)在审判阶段,如果案件不涉及财产关系,那么:
(1)作为被告人的辩护人,每宗案件的收费标准为2500元至20000元不等;
(2)作为自诉人或被害人的诉讼代理人,每宗案件的收费标准为2000元至15000元不等。如果案件涉及财产关系,那么收费标准将按照代理涉及财产关系的民事诉讼案件的收费标准执行。
法律依据:
《中华人民共和国律师法》第二十五条
律师承办业务,由律师事务所统一接受委托,与委托人签订书面委托合同,按照国家规定统一收取费用并如实入账。
律师事务所和律师应当依法纳税。
《中华人民共和国律师法》第四十条
律师在执业活动中不得有下列行为:
(一)私自接受委托、收取费用,接受委托人的财物或者其他利益;
(二)利用提供法律服务的便利牟取当事人争议的权益;
(三)接受对方当事人的财物或者其他利益,与对方当事人或者第三人恶意串通,侵害委托人的权益;
(四)违反规定会见法官、检察官、仲裁员以及其他有关工作人员;
(五)向法官、检察官、仲裁员以及其他有关工作人员行贿,介绍贿赂或者指使、诱导当事人行贿,或者以其他不正当方式影响法官、检察官、仲裁员以及其他有关工作人员依法办理案件。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
劳动法单方解除劳动合同赔偿吗?
需要赔偿经济补偿金的。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的辞退补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
单位行贿能办取保候审吗
[律师回复] 解析:
具体情况需根据事实而定。在符合相关法律要求的前提下,犯罪嫌疑人才能够获得取保候审的资格。
根据我国《中华人民共和国刑事诉讼法》的明确规定,当出现以下几种特定情况时,人民法院、人民检察院以及公安机关有权批准犯罪嫌疑人或被告人进行取保候审:
(1)可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(2)可能被判处有期徒刑以上刑罚,但通过取保候审不会对社会产生重大危害的;
(3)患有严重疾病、生活无法自理,或者正处于孕期或哺乳期的女性,通过取保候审也不会对社会产生重大危害的;
(4)在羁押期限届满后,案件仍未审理完毕,需要采取取保候审措施的。取保候审的执行工作将由公安机关负责实施。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6219位律师在线
立即咨询
问题紧急?在线问律师 >
5959 位律师在线,高效解决问题
单方解除劳动合同如何赔偿
劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿金,没有最高额限制,同时还应发给不低于6个月工资的医疗补助费。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律图的律师专业性强,诚恳真挚,问题真正得到了解决。回复问题较快,是我网上咨询遇到的最好的平台和律师。
    181****5943
  • 对待我咨询的问题,给了相关的法律知识以及对应的法律政策!有耐心的跟我解释所有的法律问题
    187****1158
  • 第一次遇到这种情况,很慌乱,还好有你们给予帮助和指点!
    181****7548
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应