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哪种情况下被解雇用人单位不需要赔偿

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最新修订 | 2024-02-28
被解雇用人单位不需要赔偿的情形:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响;
(五)被依法追究刑事责任的;
(六)其他法律规定的情形。
哪种情况下被解雇用人单位不需要赔偿
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在什么情况下单位解雇员工合法
在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;被依法追究刑事责任的。
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劳动纠纷
乱定非法拘禁罪量刑标准有几种
[律师回复] 解析:
关于非法拘禁以及其他形式的非法剥夺他人人身自由这种恶劣行为,法条规定,将会受到三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利的严厉制裁。若存在有殴打、侮辱等严重情节,则会在原有的刑罚基础上加重处罚。
对于非法拘禁导致他人重伤的情况,法律规定将面临三年以上十年以下有期徒刑的惩罚;而如果非法拘禁导致他人死亡,那么罪犯将被判处十年以上有期徒刑。
此外,如果犯罪分子在实施非法拘禁过程中使用了暴力手段,致使他人伤残或死亡,那么他们将按照故意伤害罪或故意杀人罪进行定罪量刑。
值得注意的是,如果是国家机关工作人员利用职务之便触犯上述条款,那么他们将会受到更严格的处罚,即从重处罚。
法律依据:
《刑法》第二百三十八条
【非法拘禁罪】非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡的,处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条【故意伤害罪】、第二百三十二条【故意杀人罪】的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的,依照前三款的规定从重处罚。
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哪种情况下单位不能辞退员工
1、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。2、在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的。3、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。4、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。
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劳动纠纷
取保候审会有几种结果
[律师回复] 解析:
在此首先假设贵方的取保候审时间将于近期届满,若公安部门能直接告知贵方关于取保候审已经解除且案件亦已撤销的消息,那么无疑这是最为理想的收尾形式,标志着此宗案件至此便可以划上圆满的句号,之后再也不必为此事感到忧心忡忡。所以请您尽情地去享受生活带来的美好时光。
然而,倘若公安部门决定延长侦查期限,将强制措施变更为监视居住,并且通常还会进一步延长六个月的时间(即相当于初始的取保候审期限再加上六个月,总共达到一年半之久)。出现此类状况,可能是由于在针对贵方展开的调查过程中,所获取到的证据尚未充足到足以提交给检察官进行起诉的程度。换言之,执法人员目前仍无法确定贵方是否真的有罪,因此才会作出如此决策。
然而,在另外一种情况下,当公安部门将案件移交至检察院后,经由检察院的审查,可能会判定贵方的行为仅构成较轻罪行或者甚至是无罪,进而做出不起诉的决定。此时,案件将会在检察院阶段画上终止符,与贵方再无任何关联。这类情况往往出现在如协助信息网络犯罪活动罪以及危险驾驶罪等相对轻微的案例之中,同样也是理想的终结方式。只要贵方所涉罪名较轻,且案件脉络清晰明确,那么基本上并不需要聘请律师(除非案件存在较大争议)。
最后需要强调的是,若公安部门将案件移送至检察院,而检察院认为该案件具备起诉条件,则会将其转交至法院进行审理,最终依据法律规定进行裁决。请务必牢记,每一步法律程序的设立均旨在维护社会公平正义,尊重司法权威乃是我们共同的义务所在。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
律图达州
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如何认定对单位行贿罪
[律师回复] 解析:
若满足如下特定条件,则可被定性为构成单位行贿罪:
首先,是客体要素。本罪所侵犯的客体乃国家机关、国有企事业单位、社会组织等国有单位之正常运转及管理秩序;
其次,主体范围较为宽泛。既包括自然人,亦涵盖了各类单位。无论作为自然人的行为人,抑或是作为单位的实施者,均属于一般主体范畴。换言之,凡年满十六周岁且具备刑事责任能力的个人以及所有制性质的单位皆可成为本罪的实施主体;
再次,主观心态方面。本罪的主观要件表现为直接故意,并且以谋求不正当利益为唯一目的;
最后,客观行为方面。本罪的客观行为方式主要存在两种具体形态:
(一)向国家机关、国有企事业单位、社会组织等国有单位输送财物;
(二)在经济交往过程中,违反国家相关法律法规,向上述国有单位提供各种名目的回扣、手续费。对于犯下此类罪行的行为人,应处以三年以下有期徒刑或拘役,同时并处罚金。若涉及到单位犯罪的情况,应对单位施加罚金刑罚,同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金。
法律依据:
《刑法》第三百九十一条
为谋取不正当利益,给予国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体以财物的;
或者在经济往来中,违反国家规定,给予各种名义的回扣、手续费的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
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哪几种情况单位不能裁人
1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;3、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;等等。
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劳动纠纷
什么情况才算洗钱罪
[律师回复] 解析:
洗钱罪之法律鉴定标准可概括如下:
首先,该罪行涉及到的自然人皆为犯罪行为的主体;
其次,其犯罪所针对的行为对象需为与毒品相关的犯罪活动、诸如黑势力性质的团体犯罪、恐吓他人的恐怖活动犯罪以及走私物品和贪污受贿等犯罪行为的违法所得及其衍生利益;
再者,该罪名所涉及的客体往往是由多重元素构成的复杂客体;
最后,从主观层面来看,此类犯罪行为通常是出于故意而为之。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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哪几种情况单位不能裁人
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于哪几种情况单位不能裁人的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷
袭警罪不适用缓刑七种情形有哪些
[律师回复] 解析:
被判定应承担三年或以上有期徒刑之刑罚者;其犯罪情节严重且罪犯并无悔过之心;存在再次实施犯罪行为的高度风险;宣告缓刑可能给其居住社区带来极大负面影响;若曾经作为累犯者,则更不适合宣告缓刑;在犯罪集团中担任首要分子角色的罪犯也不适宜宣告缓刑。
依据相关法律法规,对于被判处在拘役、三年以下有期徒刑范围内的犯罪分子,如果同时满足以下条件,可考虑宣告缓刑:
(一)犯罪情节相对轻微;
(二)具有悔过自新之表现;
(三)不再有再次犯罪的可能性;
(四)宣告缓刑不会对其居住社区产生重大不利影响。
法律依据:
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
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关于受贿罪自首认定有几种
[律师回复] 解析:
关于贿赂罪自首之认定标准方面,应包括以下几个方面:
首先,犯罪嫌疑人必须亲自向其所属单位、城镇或农村基层组织或者其它相关负责人员进行告发;
其次,若犯罪行为发生之后,犯罪分子选择了逃离现场并且在逃亡过程中,因为受到通缉或追捕而不得已主动坦白的情况也可以作为自首因素考虑在内;
第三,犯罪嫌疑人可能由于疾病、身体损伤或者为了减轻犯罪后果等原因,委派他人先行向公安部门告发,或者使用书信或者各类电信手段进行谋略性的告发;
最后,如果犯罪行为并未被司法机构察觉,仅仅是因为犯罪分子的行动存在诸多可疑之处,从而引起了相关组织或司法机关的盘查和教育,在此情况下,犯罪分子主动交代自身罪行的行为亦可视为自首。
法律依据:
《刑法》第六十七条
自首,犯罪以后自动投案,如实供述自己的罪行的,是自首。
对于自首的犯罪分子,可以从轻或者减轻处罚。
其中,犯罪较轻的,可以免除处罚。
?
?被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯,如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的,以自首论。
?
犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节,但是如实供述自己罪行的,可以从轻处罚;
因其如实供述自己罪行,避免特别严重后果发生的,可以减轻处罚。
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浅谈危险驾驶罪认定标准有几种
[律师回复] 解析:
构成本罪的要件包括:
首先,本罪所侵害的客体为社会公众的人身和财产安全,即是指行为人在实施危险驾驶的过程中极有可能危及到公共安全,从而对不特定且众多个体的生命健康或财产造成潜在威胁;
其次,该罪行的客观方面则主要表现在于行为人在道路上酗酒后驾驶机动车辆,或者在道路上驾驶机动车辆进行竞速行驶,并且其行为的严重程度已经达到恶劣的地步;
再次,本罪的犯罪主体是一般的自然人,只要年满十六周岁并具备刑事责任能力即可成为本罪的实施者;
最后,从主观层面来看,本罪的行为人必须是出于故意,即明知自己在道路上酗酒后驾驶机动车辆或者在道路上驾驶机动车辆进行竞速行驶会对公共安全产生危害,但仍然希望或者放任这种情况的发生。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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哪种情况下用人单位可以立即解除劳动合同
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对哪种情况下用人单位可以立即解除劳动合同进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
抢劫罪并处罚金刑计算标准有几种
[律师回复] 解析:
一、针对抢劫罪案件的其量刑与罚金标准:依照相关法律法规,抢劫罪案件的量刑以及罚款金额设定如下:
(1)若被判定为有期徒刑三年,需同时缴纳数额为1000元人民币的罚金;
(2)判处有期徒刑四年者,需同时缴纳数额为2000元人民币的罚金;
(3)判处有期徒刑五年者,需同时缴纳数额为3000元人民币的罚金;
(4)判处有期徒刑六年者,需同时缴纳数额为4000元人民币的罚金;
(5)判处有期徒刑七年者,需同时缴纳数额为5000元人民币的罚金;
(6)判处有期徒刑八年者,需同时缴纳数额为6000元人民币的罚金;
(7)判处有期徒刑九年者,需同时缴纳数额为7000元人民币的罚金;
(8)判处有期徒刑十年者,需同时缴纳数额为8000元人民币的罚金;
(9)判处有期徒刑十一年者,需同时缴纳数额为10000元人民币的罚金;
(10)判处有期徒刑十二年者,需同时缴纳数额为12000元人民币的罚金;
(11)判处有期徒刑十三年者,需同时缴纳数额为14000元人民币的罚金;
(12)判处有期徒刑十四年者,需同时缴纳数额为16000元人民币的罚金;
(13)判处有期徒刑十五年者,需同时缴纳数额为18000元人民币的罚金;
(14)对于被判定为无期徒刑的罪犯,需同时缴纳数额为20000元人民币的罚金或被没收部分财产;
(15)对于被判处死刑的罪犯,通常情况下应以没收全部财产作为惩罚方式。
二、关于抢劫罪的认定问题:抢劫罪并非仅限于对财物进行抢夺。只要实施了抢劫行为,无论是否涉及到财物,都将构成抢劫罪。抢劫罪所侵害的主要客体是公共财产及私人财产的所有权以及公民的人身权益。其最终目的在于获取财物,而侵犯人身权益则仅仅是实现这一目的的一种手段而已。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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绑架罪是什么罪种类的
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绑架罪,依其所涉及的犯罪事实特征,可理解为是以勒索财产或其他相关利益为主要目的,运用暴力、威胁以及其他非法手段,对他人进行强行拘禁或将他人掳为人质的行为。具体表现形式包括以下几种:以获取金钱财富为主要目的,绑架他人以达成勒索的效果;出于政治目的或其他非经济因素,将他人挟持为人质;以及以获取金钱财富为主要目的,通过盗窃婴幼儿来实现。在实施过程中,通常会采用暴力、威胁或麻醉等手段,对受害人进行强制性的控制或实际控制。
值得注意的是,绑架罪的犯罪对象并不仅限于成年人,还包括妇女、儿童及婴幼儿,甚至包括行为人的亲生子女或父母。绑架的本质在于,将被害人身处于行为人或第三方的实际掌控之下,这其中可能包含了使未成年人的父母被迫离开日常居住地,从而实际控制未成年人的情况,同时也包括了使被害人仍然停留在原有的生活环境中,但却失去了行动自由和身体安全的绑架案例。因此,绑架罪并不要求必须使被害人离开原本的生活环境。
此外,绑架行为应当具备强制性,也就是说,需要通过暴力、威胁或麻醉等手段,对他人进行实际的控制。对于那些已经失去或缺乏行动能力的被害人,如果通过盗窃、运输等方式,将他们置于行为人或第三方的实际掌控之下,同样可以构成绑架罪。例如,以勒索钱财为主要目的,通过盗窃婴幼儿的方式来实现,这种情况就符合绑架罪的构成要件。
法律依据:
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
情节较轻的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
犯前款罪,杀害被绑架人的,或者故意伤害被绑架人,致人重伤、死亡的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的,依照前两款的规定处罚。
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