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节假日工资应该怎么算

王雨昕律师
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最新修订 | 2024-02-21
节假日工资的计算方法:
1、如果劳动者正常休假的,按其日常工资水平来计算;
2、如果劳动者在法定节假日加班的,则按不低于其三倍工资的标准来计算加班费
3、如果劳动者在其他休息日加班,并且没有补休的,则按不低于其双倍工资的标准来计算加班费。
法律依据:
《全国年节及纪念日放假办法》第二条 全体公民放假的节日: (一)元旦,放假1天(1月1日); (二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三); (四)劳动节,放假1天(5月1日); (六)中秋节,放假1天(农历中秋当日); (七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。 《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
节假日工资应该怎么算
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节假日加班工资应该怎么算?
1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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劳动纠纷
抢劫罪能申请假释吗
[律师回复] 解析:
根据我国法律规定,在符合如下四个条件的情况下,对于已经触犯了抢劫罪之规定的罪犯,是可以进行假释处理的:
第一点,即此类犯罪分子必须被法院判处有期徒刑,且在实际服役期限上达到了原先所判定刑期长度的二分之一或以上;
其次,假如该名罪犯被判处的是无期徒刑的话,那么其实际应该遵守且实际执行的年限必须达到十三年或以上;
再次,该名罪犯必须严格遵守监狱的各项规章制度,积极接受教育改造,并且确实展现出了悔过自新的态度和行为,同时也没有任何再犯罪的可能性;
最后,这名罪犯不能是累犯。
法律依据:
《刑法》第八十一条
被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上,被判处无期徒刑的犯罪分子,实际执行十三年以上,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,没有再犯罪的危险的,可以假释。如果有特殊情况,经最高人民法院核准,可以不受上述执行刑期的限制。
对累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,不得假释。
对犯罪分子决定假释时,应当考虑其假释后对所居住社区的影响。
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节假日三倍工资应该怎么计算
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劳动纠纷
刑事案件请律师当日会见怎么收费
[律师回复] 解析:
(一)关于不涉及到任何财产关系的案件,我们的收费标准为:每起案件的基本服务费用在800元至10000元之间浮动;
(二)而对于涉及财产关系的案件,则需根据具体情况收取基础服务费,其范围在每件1000元至2000元之间。若争议财产标的额超出了1万元,那么将按照以下比例进行分段累计计算。具体的计费比率如下:
10001元至100000元部分的收费比率为5%至6%;
100001元至1000000元部分的收费比率为4%至5%;
1000001元至5000000元部分的收费比率为3%至4%;
5000001元至10000000元部分的收费比率为2%至3%;
10000001元至50000000元部分的收费比率为1%至2%;
至于50000001元及以上部分的收费比率则为0.5%至1%。
(一)在审查起诉阶段,如果案件不涉及财产关系,我们的收费标准为:每起案件的基本服务费用在1500元至12000元之间浮动;
然而,如果案件涉及财产关系,我们将按照代理涉及财产关系的民事诉讼案件的收费标准的70%来执行,但最低收费不得少于2000元。
(二)在审判阶段,如果案件不涉及财产关系,我们的收费标准如下:
(1)作为被告人的辩护人,我们的收费标准为:每起案件的基本服务费用在2500元至20000元之间浮动;
(2)作为自诉人或被害人的诉讼代理人,我们的收费标准为:每起案件的基本服务费用在2000元至15000元之间浮动;但是,如果案件涉及财产关系,我们将按照代理涉及财产关系的民事诉讼案件的收费标准来执行。
法律依据:
《中华人民共和国律师法》第二十五条
律师承办业务,由律师事务所统一接受委托,与委托人签订书面委托合同,按照国家规定统一收取费用并如实入账。
律师事务所和律师应当依法纳税。
《中华人民共和国律师法》第四十条
律师在执业活动中不得有下列行为:
(一)私自接受委托、收取费用,接受委托人的财物或者其他利益;
(二)利用提供法律服务的便利牟取当事人争议的权益;
(三)接受对方当事人的财物或者其他利益,与对方当事人或者第三人恶意串通,侵害委托人的权益;
(四)违反规定会见法官、检察官、仲裁员以及其他有关工作人员;
(五)向法官、检察官、仲裁员以及其他有关工作人员行贿,介绍贿赂或者指使、诱导当事人行贿,或者以其他不正当方式影响法官、检察官、仲裁员以及其他有关工作人员依法办理案件。
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劳动纠纷
行贿罪假释什么条件
[律师回复] 解析:
在涉及行贿罪的定罪量刑过程中,减刑的适用前提通常为:被告人需严格遵守监狱的各项规定,积极投入教育改造活动之中;确已对自身行为产生懊悔之情并有切实改正的具体表现,或是通过立功等方式取得显著效果;或具备重大立功性质的具体表现。而对于假释的适用条件,则主要包括以下几个方面:
首先,被判处有期徒刑的罪犯,其服刑期限应达到原判刑期的二分之一以上;
其次,被判处无期徒刑的罪犯,其实际执行的刑期必须超过十三年;
再次,被告人需严格遵守监狱的各项规定,积极投入教育改造活动之中,确已对自身行为产生懊悔之情并有切实改正的具体表现,且经评估确认其已不再具有重新犯罪的风险。
法律依据:
《刑法》第七十八条
减刑条件与限度被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;
有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
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节假日加班费该怎么算?
《中华人民共和国劳动法》第44条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。
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劳动纠纷
袭警罪是情节犯吗判多久
[律师回复] 解析:
在司法实践中,袭警行为并不被视为情节犯罪,通常情况下对其裁决如下:采用暴力或威胁的方式阻挠国家机关工作人员正常履行职责的行为将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或罚金的严厉处罚;若用暴力袭击正在依法执行职务的公安民警,将会受到同样的惩罚,只不过刑期更长,为三年以下有期徒刑、拘役或者管制;如果袭警者采取使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等危险方式来危害他人生命财产安全,那么他们将面临更为严重的法律制裁,即三年以上七年以下有期徒刑的刑罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,依照第一款的规定从重处罚。
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节假日期间加班工资算法应该怎样计算
节假日的工资在周六、周日的应按照这类人员的双倍工资进行支付,国家规定的法定节假日应支付这类人员的3倍工资。相关的劳动用人单位还可以与这类劳动者进行协商,确保当事人员的劳动权益,办理相关的劳动者工资结算。
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帮信罪获利多少属于情节严重
[律师回复] 解析:
若该获利金额达到了一万元以上,那么便可以视为情节较为严重。而针对“帮助信息网络犯罪活动”这一罪行来说,其情节严重的认定标准主要体现在以下几个方面:
首先,如果行为人对三个及以上的对象提供了相关帮助;
其次,如果行为人所涉及的支付结算金额高达二十万元以上;
再次,如果行为人通过投放广告等方式提供的资金达到五万元以上;
此外,如果行为人的违法所得超过一万元;
最后,如果行为人在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动或者危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,并且在此之后又继续从事此类犯罪活动;或者,如果行为人所帮助的对象实施的犯罪行为已经导致了严重的后果。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条之二
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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