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最新修订 | 2024-02-27

1、我国法定的婚假为三天

2、《陕西省人口与计划生育条例》规定,依法办理结婚登记的夫妻在结婚登记前参加婚前医学检查的,在国家规定婚假的基础上增加假期十天。

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山东规定男性产假多少天
在山东男性的陪产假是7天,《山东省人口与计划生育条例》第25条明确规定,男性在休陪产假期间,工资及相应的福利待遇不受任何影响,而且,山东省规定的女性的产假时间也比较长,一般情况下是158天。
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山东单独二胎产假多少天?
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。修订后的《山东省人口与计划生育条例》除国家规定的产假外再增60天。即产妇都将享受最少“98+60”即158天产假。
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夏天高温费山东是哪几月?
企业职工防暑降温费标准调整为:从事室外作业和高温作业人员每人每月200元;非高温作业人员每人每月140元。全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发,列入企业成本费用。企业在岗且提供正常劳动的职工列入发放范围。职工未正常出勤的,企业可按其实际出勤天数折算发放。山东每年6月至9月有高温补贴。
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山东二胎产假多少天2023新规定
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着山东二胎产假多少天新规定的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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山东省计划生育条例产假是多少天
根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,山东省女职工生育的,享受产假98天,难产的延长15天,多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天。另按《山东省人口与计划生育条例》规定,山东省女职工合法生育的,延长产假60天。
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