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发生工伤后休假时间规定是怎样的

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最新修订 | 2024-02-28
一、工伤假期规定:停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊需要延长的,延长不得超过12个月;停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;工伤职工评定伤残等级后停发原待遇,享受伤残待遇;其他。
二、《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
发生工伤后休假时间规定是怎样的
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休假期间受伤算工伤吗?
休假期间受伤不算工伤。根据我们国家法律当中的规定执行日常的工作,还有就是企业行政方面临时指定的的工作,在这种情况之下所发生的工作性伤害是可以认定为工伤的,这在《工伤保险条例》第14条中有规定。
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请假期间发生意外算不算工伤
如果请假期间发生事故,出现受伤,应当不属于工伤。工伤认定标准是,在工作时间,从事与工作有关的工作,或者不在工作场所,因履行职责受到伤害,上下班途中发生交通事故的,应当认定为工伤。
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老师工伤复发怎么休假的?
老师工伤复发如何休假就要看实际的情况,一般休假的时假是不能超过十二个月,如果遇到病情严重的一般是可以延长,但延长的时间也是不能超过十二个月,这样才能依法的享受到停工留薪的待遇。
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工伤赔偿
河南医保退休必须交多少年
[律师回复] 解析:
对于医疗保障制度中的缴纳年限,现行的规定统一为15年;
然而,由于各地政策稍有差异,具体执行时可能会有所变化。
根据国家对于医疗保障体系的现行要求来看,参与投保的人群中,男性需满60岁,女性需满55岁,且男性的累计缴纳年限不得少于25年,女性的累计缴纳年限不得少于20年。
在此基础上,实际缴纳基本医疗保险费用的年限也必须不少于15年,这样才能在退休之后享受到相应的医疗保障福利。
值得注意的是,男性的累计缴纳年限不得少于25年,女性的累计缴纳年限不得少于20年。
此外,医疗保障制度还规定:
参与投保的人群中,男性需满60岁,女性需满55岁,且男性的累计缴纳年限不得少于25年,女性的累计缴纳年限不得少于20年,同时,实际缴纳基本医疗保险费用的年限也必须不少于15年,只有满足这些条件,退休后才能够享受到相应的医疗保障福利。
在退休之前,如果尚未达到上述最低年限的要求,可以选择一次性补足实际缴费年限所需的医疗费用。
然而,如果社保仅缴纳了15年,但医保却未能达到足够的缴纳年限,那么在退休之后,虽然可以领取养老金,但在就医过程中将无法获得任何形式的医疗费用报销。
法律依据:
《社会保险法》第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
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女性在休产假期间产假工资如何发
法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。产假期间的工资又叫生育津贴。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数为准,除以30再乘以产假天数计算。生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。
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微信假装女的卖货违法吗
[律师回复] 解析:
在特定情况下,此种行为或视为犯罪行为。
若涉及生产、销售伪劣商品罪,根据我国《刑法》相关法条,犯罪分子不仅包括个人,还可包含各类机构实体即单位。
值得注意的是,这些单位并不局限于依法注册设立的企业,也涵盖那些未经过工商行政管理部门核准登记注册的非法组织。
因此,无论该单位起源是否合法,其犯罪性质都不受影响。
对于个人而言,只要符合法定刑事责任年龄且具备刑事责任能力,便可成为此类犯罪的实施者。
然而,对于那些缺乏完全行为能力的个体,则无法成为此类犯罪的主体。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》
第二百六十六条诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。
第一百九十二条以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金额巨大或者有其他严重情节的,处七年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
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购买假证未使用可以退吗
[律师回复] 解析:
对于购置假证的行为,尽管当事人未曾实际利用过该证件,但其已触犯《中华人民共和国刑法》和《中华人民共和国治安管理处罚法》等相关法律法规。
依据情节轻重,该类行为可能面临处以十日至十五日的行政拘留,同时可并处1000元以内的罚金。
此类处罚措施旨在维护国家正常的社会公共秩序和公共安全,保障广大公民的合法权益免受侵害。
在此,我们呼吁每一位公民都能自觉遵守国家法律法规,积极抵制各种违法犯罪活动,共同努力构建一个和谐稳定、法治文明的社会环境。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第五十二条有下列行为之一的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款;情节较轻的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:
(一)伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件、印章的;
(二)买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件的;
(三)伪造、变造、倒卖车票、船票、航空客票、文艺演出票、体育比赛入场券或者其他有价票证、凭证的;
(四)伪造、变造船舶户牌,买卖或者使用伪造、变造的船舶户牌,或者涂改船舶发动机号码的。
发现公司财务造假,会计人员应该怎么办
[律师回复] 解析:
该公司应受到的处罚包括在人民币5000元至上百万元之间进行罚金的缴纳;
对于其核心责任人及其他应承担直接责任的相关员工,则可处以3000元至50万元的罚款额度;
若此情况涉及到国家公职人员,那么他们在各自的单位或相关机构中,将有可能被依法撤销职务甚至开除。
特别是对于涉事的财务人员,他们将在未来五年之内无法再从事任何与会计相关的职业活动。
法律依据:
《中华人民共和国会计法》第四十三条:
伪造、变造会计凭证、会计帐簿,编制虚假财务会计报告,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
有前科行为,尚不构成犯罪的,由县级以上人民政府财政部门予以通报,可以对单位并处五千元以上十万元以下的罚款;
对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以处三千元以上五万元以下的罚款;属于国家工作人员的,还应当由其所在单位或者有关单位依法给予撤职直至开除的行政处分;其中的会计人员,五年内不得从事会计工作。
二、假账法律责任追究人确定
《中华人民共和国会计法》
第四十三条伪造、变造会计凭证、会计帐簿,编制虚假财务会计报告,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
有前款行为,尚不构成犯罪的,由县级以上人民政府财政部门予以通报,可以对单位并处五千元以上十万元以下的罚款;对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以处三千元以上五万元以下的罚款;属于国家工作人员的,还应当由其所在单位或者有关单位依法给予撤职直至开除的行政处分;其中的会计人员,五年内不得从事会计工作。
采购合同发现假货怎么处理
[律师回复] 解析:
如有相关约定,可依约承担违约责任。
若协商未果,您有权依法要求对方承担修理、重作、更换、退货、降低价格或报酬等违约责任。
如在依照约定或适当补救措施实施后,对方依然存在其它损失,您须赔偿相应损失。
法律依据:
《民法典》
第六百一十七条【质量瑕疵担保责任】出卖人交付的标的物不符合质量要求的,买受人可以依据本法第五百八十二条至第五百八十四条的规定请求承担违约责任。
第五百八十二条【瑕疵履行违约责任】履行不符合约定的,应当按照当事人的约定承担违约责任。对违约责任没有约定或者约定不明确,依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的,受损害方根据标的的性质以及损失的大小,可以合理选择请求对方承担修理、重作、更换、退货、减少价款或者报酬等违约责任。
第五百八十三条【违约损害赔偿责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,在履行义务或者采取补救措施后,对方还有其他损失的,应当赔偿损失。
第五百八十四条【损害赔偿范围】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
《中华人民共和国产品质量法》
第四十条售出的产品有下列情形之一的,销售者应当负责修理、更换、退货;给购买产品的消费者造成损失的,销售者应当赔偿损失:(一)不具备产品应当具备的使用性能而事先未作说明的;(二)不符合在产品或者其包装上注明采用的产品标准的;(三)不符合以产品说明、实物样品等方式表明的质量状况的。销售者依照前款规定负责修理、更换、退货、赔偿损失后,属于生产者的责任或者属于向销售者提供产品的其他销售者(以下简称供货者)的责任的,销售者有权向生产者、供货者追偿。销售者未按照第一款规定给予修理、更换、退货或者赔偿损失的,由市场监督管理部门责令改正。生产者之间,销售者之间,生产者与销售者之间订立的买卖合同、承揽合同有不同约定的,合同当事人按照合同约定执行。
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过了退休年龄发生工伤退休补偿吗
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着过了退休年龄发生工伤退休补偿吗,相关法律规定的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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卖假货30万怎么处罚
[律师回复] 解析:
对于销售假货的行为,根据相关法律制度的规定和处罚标准,罚款的数额由以下因素决定:
销售额在五万至二十万之间的,将被判处两年以下的有期徒刑或拘役,同时还需额外缴纳销售金额百分之五十以上两倍以下的罚金;
若销售额在二十万至五十万之间的,将面临两年以上七年以下的有期徒刑,同样需要额外缴纳销售金额百分之五十以上两倍以下的罚金;
而当销售额达到五十万元至二百万元时,则将被判处七年以上的有期徒刑,并且仍需额外缴纳销售金额百分之五十以上两倍以下的罚金;
如果销售额超过了二百万元,那么将会被判处十五年的有期徒刑甚至是无期徒刑,同时还需额外缴纳销售金额百分之五十以上两倍以下的罚金或者没收全部财产。
法律依据:
《刑法》第一百四十条
生产者、销售者在产品中掺杂、掺假,以假充真,以次充好或者以不合格产品冒充合格产品,销售金额五万元以上不满二十万元的,处二年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金;
销售金额二十万元以上不满五十万元的,处二年以上七年以下有期徒刑,并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金;
销售金额五十万元以上不满二百万元的,处七年以上有期徒刑,并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金;
销售金额二百万元以上的,处十五年有期徒刑或者无期徒刑,并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金或者没收财产。
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