劳动法停产放假工资如何发放

根据我国劳动法律法规，关于企业停产期间员工薪资发放事项，具体阐释如下:
在非因员工自身因素导致用人单位暂时停止生产期间内，如营业额无法支付薪资等意外情况发生，用人单位仍需严格遵守所签订劳动合同时所规定的标准向员工支付其相应工资;
而当时间超过一个既定的工资支付周期时，倘若劳动者依然能够表现出应有的劳动行为，那么用人单位所需要支付给劳动者的这部分劳动报酬就不能低于所在地区的法定最低工资水平。《工资支付暂行规定》第十二条
非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；
若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。