员工试用期离职需要多久才能拿到工资

关于员工在试用期间提出的辞职申请，依据相关法律法规规定，用人单位应对员工在辞职期满后三日内，完成所有工资结算以及离职手续的办理。
在此过程中，员工只需提前三日告知用人单位便可解除劳动关系。
此外，根据相关法律法规，员工在试用期间的薪资待遇不应低于本公司同岗位最低档工资或劳动合同所约定工资的百分之八十，同时也不能低于用人单位所在地的最低工资标准。
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。