关于
工伤二级的补偿事宜,主要涵盖了以下六大方面:首先,是一笔数额为个体月收入 25 倍(25 个月份)的
一次性伤残补助金额;其次,月度
伤残津贴将按个人
工资总额的百分之八十五进行标准制定并定期发放;第三,生活
护理费用则根据生活自理能力的严重程度划分为三种级别,分别为生活完全无法自理、生活大部分无法自理或生活部分无法自理,对应的补偿标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的百分之五十、百分之四十以及百分之三十;第四,工伤医疗支出包括但不限于符合
工伤保险诊疗项目目录、药品目录及住院服务标准所规定范畴内的所有治疗费用;第五,康复性治疗费用也包含在其中;最后,辅助器具配置费用如假肢、轮椅等也属于补偿范围之内。
值得一提的是,具体的补偿标准可能会因为地域差异以及相关政策的调整而产生变化。