月嫂没签合同毁约了怎么办

鉴于月嫂未能履行契约并且违约，您首要的任务是收集能够证实双方建立过雇佣或劳务关系的相关证据，例如网络通讯记录、财务支付证明等等。
在此种情势下，我们可以理解为双方已经形成了事实上的劳动合同关系。
从法律角度讲，月嫂的单方面违约行为无疑构成了合同违约。
您可以首先尝试通过友好协商的途径解决争议，请求月嫂承担相应的违约责任，诸如赔偿您因这次事件而可能造成的经济损失。
若经过努力仍无法达成共识，您亦有权向当地劳动监察机构进行投诉，或者直接向有管辖权的法院发起民事诉讼。
然而，请务必注意，在整个诉讼过程中，您所提交的证据对于最终判决结果具有决定性的影响。
通常而言，法院会综合考量双方的过失程度和您实际遭受的具体损失，以此作为确定赔偿金额的依据。