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张恒律师
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最新修订 | 2024-03-01
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劳动者有下列情况，用人单位可以随时解除劳动合同：
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;
4、被依法追究刑事责任的。
律师说法·劳动纠纷
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高空抛物情节严重的处几年以下有期徒刑在刑事诉讼中，取保候审与最终判决结果无直接关联。司法实践中，取保候审往往针对罪行较轻者，为其提供缓期执行的可能性，但非绝对保证。取保候审是一种法律强制措施，符合条件的犯罪嫌疑人可申请，但成功率难以预测。2k浏览
高空坠物
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刑事附带民事诉讼的范围是什么涉及经济犯罪，涉案金额200万元，自首后的有期徒刑视具体罪行和情节而定。可能涉及诈骗罪、盗窃罪、贪污受贿罪、挪用公款罪等，量刑标准不同，可能面临至少十年甚至终身监禁的处罚。非法吸收公众存款罪侵害国家金融管理秩序，需全面评估被告人的罪行和情节以做出合理量刑。1.2k浏览
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被辞退的员工
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被辞退的人要辞退员工申请表吗？
被辞退的人是不需要填写辞退员工申请表的，这个辞退申请表是应该要由用人单位来进行申请，从而也应该要由单位来进行填写；在进行辞退员工的时候用人单位也必须要说明其理由，这样才不会承担法律的责任。
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我在一公司工作了8面，19年我辞职了，到时该公司欠我养老保险和医疗保险金未报，约5万多元。至今以公司没钱为借口未给（有欠条），我该如何处理？
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被辞退员工的工资多久发放
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