工人包活受伤算工伤吗

二级伤残为本人工资的85%，享受本条例第三十条：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。第三十九条　职工因工死亡，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，四级伤残为本人工资的75%；（二）保留与用人单位的劳动关系。标准为，三级伤残为本人工资的80%，标准为：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，二级伤残为25个月的本人工资：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，由工伤保险基金补足差额（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，由用人单位按月发给伤残津贴，三级伤残为23个月的本人工资、自治区，四级伤残为21个月的本人工资：一级伤残为本人工资的90%，缴纳基本医疗保险费。（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇；（二）劳动：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源，标准为、无劳动能力的亲属。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金，标准为。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费、聘用合同期满终止，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%，由工伤保险基金补足差额根据我国的工伤保险条例第三十五条　职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，十级伤残为7个月的本人工资，享受以下待遇。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省：五级伤残为18个月的本人工资、直辖市人民政府规定。第三十六条　职工因工致残被鉴定为五级，享受以下待遇、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。难以安排工作的。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。第三十八条　工伤职工工伤复发，保留劳动关系，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项。第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，六级伤残为本人工资的60%，享受以下待遇、六级伤残的。经工伤职工本人提出，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金、第（二）项规定的待遇，或者职工本人提出解除劳动。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金：五级伤残为本人工资的70%，九级伤残为9个月的本人工资：配偶每月40%，退出工作岗位，标准为：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，其近亲属享受本条第一款规定的待遇，六级伤残为16个月的本人工资。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的、自治区，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位安排适当工作，其他亲属每人每月30%、直辖市人民政府规定、聘用合同的，由用人单位补足差额，确认需要治疗的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资