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工伤如何认定停工留薪

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最新修订 | 2024-03-04

1、都是需要做鉴定的,依据鉴定的期限为准的。一般最长不超过十二个月,要是根据实际情况确实期限需要延长的,进过设区的市级劳动能力委员会确认可以延长不超过十二个月。


2、停工留薪期间的工资福利不变,有单位按月支付。


3、停工留薪期满后需要继续治疗的话,继续享受工伤


疗待遇的,要是没有购买工伤的话,有单位承担。


工伤如何认定停工留薪
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