个税税前工资弄错了怎么办

[律师回复] 可先行维修，然后向对方主张权力

[律师回复] 正常的应该是公司办理员工入职后 将工资打入银行卡账号

[律师回复] 不会的，但要少分财产

[律师回复] 您好！有没有夫妻共同财产？

[律师回复] 你好，这边的问题是纠纷问题吗，有没有进行调解，也可以起诉

[律师回复] 可以去申请劳动仲裁额

[律师回复] 你好，关于您提出的问题，我们可以帮到您处理

[律师回复] 您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。

[律师回复] 你好可以电话！！！！！！！

[律师回复] 具体是什么情况？详细说明一下

[律师回复] 你好！可以联糸银行客服。

[律师回复] 您好！咨询不动产管理中心。

[律师回复] 你好，来电沟通一下具体情况

[律师回复] 是已经征收了？协议签了吗？

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 八成是骗子，建议不要支付

[律师回复] 解析：
正确理解为，并非所有人在满足特定条件下便可不需支付个人所得税，即个人所得税的征收并不仅局限于那些薪资不足以达到5000元人民币（根据最新税务法规规定的起征点调整至5000元人民币）或者其他免征或不予征税的税收对象。
实际上，个人所得税的征税范围覆盖了广泛的人群，具体包括在中华人民共和国境内居住并获得收入的个人，以及虽然未在中国境内居住但却从中国境内获取收益的个人，这其中既包括中国国籍的公民，也涵盖了在华工作并取得收入的外籍人士及港澳台同胞。
法律依据：
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：
（一）工资、薪金所得；
（二）劳务报酬所得；
（三）稿酬所得；
（四）特许权使用费所得；
（五）经营所得；
（六）利息、股息、红利所得；
（七）财产租赁所得；
（八）财产转让所得；
（九）偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。

[律师回复] 解析：
根据法律规定，合同不能进行涂改，任何一方擅自对合同进行修改的行为均被视为无效做法，并且须承担由此导致的所有责任。
为了解决这一问题，您应该考虑与涉及员工就相关事宜展开充分的协商，并达成一致意见之后，再以书面形式重新签署一份新的劳动合同。
此外，如果用人单位与劳动者双方能够达成共识，也可以对原有的劳动合同条款进行相应的调整。
然而，这种调整必须采取书面形式，且变更后的劳动合同文本应由用人单位及劳动者各自持有一份。
法律依据：
《劳动合同法》第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同，应当采用书面形式。

[律师回复] 解析：
关于房产退税所需提供的材料内容如下：
第一，退税申请表（需以个人名义撰写并签名或盖公章）；
第二，税收通用完税证明原件；
第三，房屋产权档案（纸质版）查询结果的打印件（需为最新的）；
第四，房屋买卖合同原件；
以及第五，交易双方的身份证明文件原件及其复印件。
法律依据：
《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》第七十八条
税务机关发现纳税人多缴税款的，应当自发现之日起10日内办理退还手续；纳税人发现多缴税款，要求退还的，税务机关应当自接到纳税人退还申请之日起30日内查实并办理退还手续。
税收征管法第五十一条规定的加算银行同期存款利息的多缴税款退税，不包括依法预缴税款形成的结算退税、出口退税和各种减免退税。
退税利息按照税务机关办理退税手续当天中国人民银行规定的活期存款利率计算。

[律师回复] 解析：
纳税人承担起对两位受抚养者的赡养义务时所产生的相关开支，将统一按照以下规定的定额进行扣除：
若纳税人是非独生子女子女，则需要与其兄弟姐妹共同分担每月2000元的扣除额度，每个人所分摊的额度不得超过每月1000元；
而对于独生子女的纳税人来说，他们可以按照每月2000元的固定标准定额扣除。
法律依据：
《个人所得税专项附加扣除暂行办法》第二十二条
纳税人赡养一位及以上被赡养人的赡养支出，统一按照以下标准定额扣除：
（一）纳税人为独生子女的，按照每月2000元的标准定额扣除；
（二）纳税人为非独生子女的，由其与兄弟姐妹分摊每月2000元的扣除额度，每人分摊的额度不能超过每月1000元。
可以由赡养人均摊或者约定分摊，也可以由被赡养人指定分摊。
约定或者指定分摊的须签订书面分摊协议，指定分摊优先于约定分摊。
具体分摊方式和额度在一个纳税年度内不能变更。