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杭州市工伤误工费如何赔偿

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最新修订 | 2024-02-19
工伤职工停工留薪期工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变。依据《工伤保险条例》。
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律师说法·工伤赔偿

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