短视频培训机构不上课又不退钱违法吗

[律师回复] 你好，可以跟对方协商退款

[律师回复] 你好，如果双方已经离婚，探视权未经法院判决过，可以起诉。

[律师回复] 你好，威胁你做什么？对方是什么人

[律师回复] 你好，你咨询的纠纷问题需要通过诉讼来解决，也可以先协商

[律师回复] 孩子父亲发短信一次一次说他不要孩子了。那你的意思呢，说下你的诉求

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较好的

[律师回复] 你好，是可以去协商退款的

[律师回复] 具体是什么情况 待跟进

[律师回复] 主要是看犯了什么事。你把具体的事情讲一下

[律师回复] 你好，可以发律师函或者投诉

[律师回复] 根据 民法典 规定 孩子二周岁以下 原则上随同女方生活

[律师回复] 您好，能详细说明一下吗

[律师回复] 解析：
若学生在体育课期间遭受伤害，需深入调查并评估其具体成因，包括学校提供的体育设施是否存在质量问题、教师在指导与防护方面是否做到位等因素。
若经证实，该次事故确系由学校方面的过失所导致，那么学校便应承担起相应的法律责任。
反之，若学校严格按照教学规范进行授课，且事故的发生源于学生自身疏忽或者不可预见的意外情况，那么学校无需承担任何赔偿责任。
法律依据：
《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构，未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害，或者未成年人致他人人身损害的，应当承担与其过错相应的赔偿责任。第三人侵权致未成年人遭受人身损害的，应当承担赔偿责任。学校、幼儿园等教育机构有过错的，应当承担相应的补充赔偿责任。

[律师回复] 解析：
在离婚诉讼案件中，倘若未直接监护子女的一方被禁止探视自己的孩子，那么他（她）便有权向法院提起申诉，请求对方切实执行并协助其行使探视权，例如按照约定时间和地点，亲自将孩子送到指定场所，以便进行亲子互动交流。
在经过法院裁决后，若直接监护子女的一方依然拒绝履行协助义务，法院有权依据其行为的恶劣程度，依法对其实施拘留或罚款等强制性措施。
法律依据：
《民法典》第一千零八十六条
离婚后，不直接抚养子女的父或者母，有探望子女的权利，另一方有协助的义务。行使探望权利的方式、时间由当事人协议；协议不成的，由人民法院判决。父或者母探望子女，不利于子女身心健康的，由人民法院依法中止探望；中止的事由消失后，应当恢复探望。

[律师回复] 解析：
在涉及离婚后子女监护问题上，有关于非直接抚养子女一方的探视权利部分，实践经验通常是协商解决主导方式，双方依照现实情况与便利性原则进行具体商定。
制定相关规定时还须综合考虑孩子的日常生活及学业时间等方面因素。
若在商议过程中无法达成一致意见，可诉诸法律途径，交由法院根据事实依据和实际需要来裁决此类探望权益。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十六条
离婚后，不直接抚养子女的父或者母，有探望子女的权利，另一方有协助的义务。
行使探望权利的方式、时间由当事人协议；协议不成的，由人民法院判决。
父或者母探望子女，不利于子女身心健康的，由人民法院依法中止探望；中止的事由消失后，应当恢复探望。

[律师回复] 解析：
根据我国行政拘留相关规定，被执行拘留者享有相应权利，包括受他人探访权。
行政拘留所对于探望时间做出了明确而具体的规定，以便于被拘留者的亲友以及社会关系人能够顺利实现探望。
在进行探望之前，应提前与行政拘留所取得预约并按照其规定的探望时间前往探望。
在探望过程中，被允许携带的物品仅限于日常必需品如衣物、生活用品和食品等。
除此之外的任何物品均不得被带到被拘留人面前。
法律依据：
《治安处罚法》第一百零七条
被处罚人不服行政拘留处罚决定，申请行政复议、提起行政诉讼的，可以向公安机关提出暂缓执行行政拘留的申请。公安机关认为暂缓执行行政拘留不致发生社会危险的，由被处罚人或者其近亲属提出符合本法第一百零八条规定条件的担保人，或者按每日行政拘留200元的标准交纳保证金，行政拘留的处罚决定暂缓执行。

[律师回复] 解析：
在儿童在校期间因嬉戏玩闹而导致同龄学生受到伤害，其法定监护人须负担赔偿责任。
然而，若学校能够充分履行教育并实施严格管理之责任，则不必承担侵权责任；
反之，若学校未完全尽责and未能合理履行教育、管理任务时，需要承担相应程度的补充补偿责任。
法律依据：
《民法典》第一千一百九十九条
无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任；但是，能够证明尽到教育、管理职责的，不承担侵权责任。
第一千二百条
限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害，学校或者其他教育机构未尽到教育、管理职责的，应当承担侵权责任。
第一千二百零一条
无民事行为能力人或者限制民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间，受到幼儿园、学校或者其他教育机构以外的第三人人身损害的，由第三人承担侵权责任；幼儿园、学校或者其他教育机构未尽到管理职责的，承担相应的补充责任。
幼儿园、学校或者其他教育机构承担补充责任后，可以向第三人追偿。

[律师回复] 解析：
关于共同债务的判别标准如下：
首先是在缔结婚姻关系之前一方所承担的购买物品的借款，只要这些物品已经成功转化为了夫妻双方共有的财物，那么该方所背负的债务即视为共同债务；
其次是夫妻为了维持整个家庭的日常开销所产生的债务；
再者就是当夫妻二人共同参与了生产经营活动后所背负的债务，或者存在其中一方专门负责进行生产经营活动，并且从其经营所得中向家庭生活提供资金支持或者与配偶共享收益时所产生的债务。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零六十四条
夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务，以及夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务，属于夫妻共同债务。
夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务，不属于夫妻共同债务；
但是，债权人能够证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示的除外。

[律师回复] 解析：
依据相关法律规定，传播淫秽视频属于违法行为，倘若情节严重者则有可能被判定为构成传播淫秽物品罪。
在此情况下，我们应对涉及传播淫秽书籍、影片、音频、图像或其他任何形式的淫秽物品的犯罪嫌疑人采取相应措施进行处罚，处罚方式通常包括判处二年以下有期徒刑、拘留或管制等刑罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百六十四条：传播淫秽的书刊、影片、音像、图片或者其他淫秽物品，情节严重的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。组织播放淫秽的电影、录像等音像制品的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。制作、复制淫秽的电影、录像等音像制品组织播放的，依照第二款的规定从重处罚。向不满十八周岁的未成年人传播淫秽物品的，从重处罚。

[律师回复] 解析：
对于孕妇在孕期阶段合同期限届满时是否能够续签这一问题，法律给出了明确的答案，即女性有权利选择续签合同。
而若用人单位决定不再与其续约，则必须依照我国《中华人民共和国劳动法》中的相关规定予以经济上的补偿。
具体而言，补偿标准为每满一年支付一个月的薪资报酬；
不满半年的按半个月计算；
超过半年但不足一年的，亦将按照一个完整月份的薪资标准来进行补偿。
值得一提的是，除非劳动者表达出明确的续签意愿或是合同期限适度延期，否则用人单位单方结束合约便是非法行为，劳动者有权向相关部门提出请求，强制要求用人单位履行原有约定。
法律依据：
《劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
(五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十五条
?劳动合期满，有本法第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是，本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。
第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。