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年休假补贴

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最新修订 | 2024-02-22
根据职工带薪年休假条例第三条“职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。”您应该可以有15天年休假。但如果您享受的寒暑假天数多于年休假天数,或者请假累计20天以上,单位未扣除您工资,或者请病假累计4个月以上的话,是不能享受年休假的。
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休年休假能领高温补贴吗?
计算年休假工资时,高温补贴不应包含在内。根据国务院《职工带薪年休假条例》的规定,年休假期间,用人单位应当按照劳动者正常出勤期间工资标准支付工资。高温补贴是劳动者高温作业环境下,用人单位支付的补贴(津贴),不属于正常工作期间劳动报酬,不应包含在内。
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企业职工年休假补贴如何发放
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