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签订劳动合同多长时间算续签

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最新修订 | 2024-02-28

最短可签订三个月时间


劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。


既然是续签劳动合同,就不是以完成一定工作任务为期限的劳动合同。而固定期限劳动合同的最低期限为三个月(设置试用期的劳动合同起点期限为三个月以上),故续签劳动合同的最短期限不能低于三个月。


签订劳动合同多长时间算续签
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