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企业倒闭工伤赔偿由谁支付

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企业倒闭工伤赔偿金由人社局支付
用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
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工伤赔偿
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倒闭企业员工工资由租赁方支付吗?
企业法人符合破产条件,向法院申请破产后,债权人应当向管理人申请债权,由破产财产偿还;破产人无财产可供分配的,人民法院裁定终结破产程序,余下债务不再偿还 其中,员工工资同经济补偿金在破产财产中优先支付。
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企业倒闭代通知金支付前提是什么?
企业倒闭代通知金支付的前提是企业没有提前一个月通知员工要解除合同。注销公司,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。用人单位未提前一个月通知,应当额外发一个月工资作为代通知金。如果企业尽到通知义务,则需要支付的赔偿是经济补偿金,这个按照工龄计算。
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劳动纠纷
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企业倒闭欠的工资的支付顺序是怎样的
首先,企业破产财产的清偿顺序为:1,破产企业所欠职工工资和劳动保险费2,破产企业所欠税款。其二,公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。
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公司经营
认定互殴医药费由谁承担
[律师回复] 解析:
在我国现行法律框架下,当双方当事人因相互斗殴而对彼此身体健康构成伤害时,他们有义务向对方支付相应的赔偿款项。这些赔偿项目主要涵盖了医疗费用、误工工资、护理费用、交通费用等等。若受害者因此次伤害而导致伤残,那么他/她还需承担由于生活需求增加而产生的必要开支,以及因为失去劳动能力而带来的收入损失,这其中包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费用等。
法律依据:
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条
因生命、健康、身体遭受侵害,赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的,人民法院应予受理。
本条说称“赔偿权利人”,是指因侵权行为或者其他致害原因直接遭受人身损害的受害人、依法由受害人承担扶养义务的被扶养人以及死亡受害人的近亲属。
本条说称“赔偿义务人”,是指因自己或者他人的侵权行为以及其他致害原因依法应当承担民事责任的自然人、法人或者其他组织。
第十七条
受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条
第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
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企业破产或倒闭,单位需支付经济补偿吗
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着企业破产或倒闭,单位需支付经济补偿吗的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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微信支付被法院冻结怎么解除
[律师回复] 解析:
您可通过与法庭进行有效沟通,待法庭对相关资产依法解冻之后,微信平台将自动恢复正常使用状态。在面对个人资产被法院冻结的问题时,常用及有效的解决策略主要包括以下四个方面:
第一,可适时提出适当的担保,并在获得申请保全方的认可之后,请求法庭予以解冻;
其次,如能主动履行应尽之债款,则在申请人向法庭申请撤回诉讼后,经法庭裁定准予撤诉,便可顺利解除冻结措施;
再次,积极与申请人展开协商,若能得到其同意,申请人亦可向法庭提交解冻申请;
最后,若发现法院冻结行为存在误判或不当之处,可及时向法庭提出异议,请求解除冻结。若经过法庭认真审查,确认异议成立,则法庭将会依法解除冻结措施。
法律依据:
《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》第十二条
对被执行人与其他人共有的财产,人民法院可以查封、扣押、冻结,并及时通知共有人。
共有人协议分割共有财产,并经债权人认可的,人民法院可以认定有效。
查封、扣押、冻结的效力及于协议分割后被执行人享有份额内的财产;
对其他共有人享有份额内的财产的查封、扣押、冻结,人民法院应当裁定予以解除。
共有人提起析产诉讼或者申请执行人代位提起析产诉讼的,人民法院应当准许。
诉讼期间中止对该财产的执行。
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