律师说法·劳动纠纷
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融资担保公司担保费标准是怎样的担保机构主要为中小企业贷款提供担保服务，其担保费用按银行同期贷款利率的50%为基准，结合风险成本浮动30%-50%。在监管部门同意下，担保双方可协商确定具体费用。此标准旨在平衡风险与收益，促进担保行业健康发展。2.2k浏览
融资借款
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外商投资企业股东分红缴税吗外商投资企业股东分红时需缴纳相应税收。个人股东需按个人所得税法规定缴纳20%个人所得税。非中国国籍个人投资者从外商投资企业获得的投资收益暂免个人所得税。QFII通过中国证券市场获取股息分红需缴纳10%企业所得税。非居民企业从中国境内居民企业获得的投资收益也需按10%税率缴纳企业所得税。2.7k浏览
外商投资
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履约保证金一般是多少履约保证金一般设定为合同总价的10%，作为书面合同的重要条款。中标者需按规定提交履约保证金，其金额不得超过中标合同总价款的10%。这一规定旨在确保合同履行的诚信与可靠性。4.3k浏览
保证金纠纷
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热门问答·劳动纠纷
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试用期社保不给缴纳
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试用期要不要给员工缴纳社保
试用期要不要给员工缴纳社保?试用期也要缴社保。用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险、缴纳社会保险费，这是具有法律强制规定的。试用期内的员工同样与企业存在劳动关系，试用期属于劳动合同期的一个部分，应当依法缴纳社保。
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劳动纠纷试用期离职要扣550，说要下个星期四才能离职，但是我签字了，能改吗？劳动合同上面写的提前3天就能离职，
[律师回复] 你好！没有合理理由单位不能随意扣除员工的工资，可以来电详述。
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你好，一个体工商户只给我缴纳失业保险，这个合法吗
[律师回复] 这种情况是不合法的。
根据我国相关法律法规，个体工商户雇佣劳动者，应当依法为其缴纳社会保险，社会保险通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，也就是常说的“五险”。
只缴纳失业保险而不缴纳其他保险种类，违反了法律规定，损害了劳动者的合法权益。DOU音关注“河南霁安律师事务所”专家律师一对一咨询！
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试用期是否会缴纳社保
从法律上说，试用期肯定是要缴纳社会保险的。根据《劳动合同法》规定，劳动关系存续期间，用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险，试用期包含在劳动合同的期限内。因此，用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳社会保险。
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劳动纠纷黄律师你好，有限公司股东实缴后还需要承担债务吗？比如我实缴了30万，当公司资不抵债的时候我是不是还需要掏30万来替公司承担债务
[律师回复] 你好，说一下具体情况
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试用期需要缴纳社保吗？
1、只要在劳动合同成立期间，就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内，所以应当缴纳社会保险。2、应在劳动合同条款之内约定试用期，口头约定的试用期不予认可，属于履行劳动合同约定的期限。
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试用期社保是否需要缴纳
从法律上说，试用期肯定是要缴纳社会保险的。根据《劳动合同法》规定，劳动关系存续期间，用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险，试用期包含在劳动合同的期限内。因此，用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳社会保险。
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我朋友刚毕业，和公司签订了三方协议及劳动合同（三年），试用期是六个月，但她才去上了半个月，就被通知让她解除劳动合同。这种问题怎么去解决？
[律师回复] 试用期被辞退，没有补偿。按实际工作天数支付劳动报酬。
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尚在试用期是否缴纳社保
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