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通化试用期解除劳动合同
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试用期内解除劳动合同通知书
解除劳动合同通知书范本先生/女士：根据你与 公司于 年 月 日签订的劳动合同，因下列第 项原因：1）试用期内不符合录用条件；2）严重违反公司规章制度；3）严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害；4）建立双重劳动关系，严重影响工作；5）订立劳动合同过程中有欺诈、胁迫、趁人之危之行为。
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劳动纠纷我与一家公司签订了合作推广协议，签约公司与收款公司不一致，但两家公司都是关联公司，我想退款解除协议，有什么办法？
[律师回复] 你好是否从服务上有违约等行为
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试用期解除劳动合同通知书范本？
双方约定的试用期为个月，从年月日起至年日止。现因您在试用期间被证明不符合录用条件，根据中华人民共和国劳动合同法第三十九条和第四十六条规定，以及劳动合同的相关约定条款，经公司决定，依法与您解除劳动合同。
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劳动纠纷我有一亲戚53岁被朋友介绍去做一份工作，说是保底8000，结果班还没上，就背上了14万多的贷款，以租代购，现在因为是熟人介绍的，合同他签了但是没有拿，也就是没有任何证据，车也没有提，这样的情况改怎么办，现在他就想解除这个购车贷款
[律师回复] 你这边可以把基本情况编辑信息或者语音描述发给我，我好了解分析事件，再给你提供解决方案包括你的主张诉求是什么?
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你好，交通事故导致一边肾切除怎么赔偿
[律师回复] 需要做伤残鉴定后，能够协商解决赔偿数额的协商解决，协商解决不成的，委托律师向法院提起诉讼，获得法院胜诉判决后，申请 法院强制执行 。
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试用期能解除劳动合同吗 试用期是否可以解除劳动合同
在试用期中，除劳动者有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。1、在试用期间被证明不符合录用条件的。2、严重违反用人单位的规章制度的。3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。
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劳动纠纷2020年，某实业公司兼并了国有企业某化肥厂。
2022年5月，某银行以实业公司为被告提起诉讼，要求实业公司清偿原化肥厂的贷款及其利息130余万元。实业公司辨称:兼并协议明确规定实业公司只对化肥厂已披露的债务承担责任，而在兼并时化肥厂并未披露该项贷款，因此，本公司对此贷款不负清偿责任。经查，化肥厂向原告某银行贷款属实，同时查明化肥厂在被兼并时确实没有披露该项贷款。问:企业兼并产生什么法律效力?法人合并后的责任如何承担?
[律师回复] 维权需要通过正规的渠道进行维权。
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被电动三轮车撞到 导致擦伤 伤在膝盖上 因为上班要上下楼 所以我认为在膝盖上影响我上班 想休息几天 让对方赔付我误工费 （对方青桔公司在上班 三轮车上全是青桔单车）交警已判定对方全责 但是对方除了医疗费之外 只肯出500 他觉得伤不严重 我休息的话不给我误工费 对方公司的意思是不行就跟交警说 交警会推荐一个地方坐调解 肇事司机跟我说调解也不会有多少钱
[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下
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你好，我老婆2024年1月份骑电瓶车被小轿车撞了，休息45天，住院7天，达不到伤残鉴定要求，现在对方保险公司除开医疗费用，（伙食费，护理，误工，交通），一起只愿意出2000多一，，事故地点武穴市梅川镇梅府新城223号，
[律师回复] 可以通过诉讼方式要求赔偿
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试用期内劳动者解除劳动合同
试用期，提前3天通知单位，不需要单位的同意，3日后可以走人，而且不可能追究到新单位和劳动者的责任，这是依法辞职。
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劳动者试用期解除劳动合同吗？
可以解除劳动合同。试用期，提前3天通知单位，不需要单位的同意，3日后可以走人，而且不可能追究到新单位和劳动者的责任，这是依法辞职。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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工伤赔偿解除劳动合同后申领失业保险金，公司在暂停社保时直接选择了本人意愿暂停，这个可以更改的吗？
[律师回复] 你好，你是咨询民事还是刑事
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