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拖欠工资诉求

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最新修订 | 2024-02-29
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拖欠工资诉求
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写公司拖欠工资诉求主要围绕具体拖欠的时间,拖欠的金额,拖欠的次数,是因公司经营状况不好没有能力支付还是故意拖欠,公司是否有承诺何时归还,因拖欠工资造成的生活上的困难等。
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在我国劳动者的工资被拖欠的,可以要求这类劳动用人单位对自身的损失和工资进行发放。向当地的劳动监察部门进行举报办理,保护自身的合法权益,要求劳动部门对这类违法用人单位进行处罚。
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依据《劳动保障监察条例》电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依法进行监督检查并责令纠正。还可以依据《劳动合同法》第三十条的规定,依法向当地人民法院申请支付令。同时还可以通过劳动仲裁的方式解决,不收费,不用律师,不过耗时较长。
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