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未就业配偶生育保险

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最新修订 | 2024-02-27
资料提供要求1;4,由单位经办员持相关资料于每月1-15日到所属医保局办理申领手续、申领男职工未就业配偶生育医疗费补贴(产前检查补贴)所需资料1.住院病历复印件(包括病历首页》《手术记录单》或《分娩记录单》;6.需要提供一孩生育指标的参保人员如果其户口所在地取消了一孩生育指标:病历复印专用章).配偶户籍所在地村(居)民委员会出具的未就业证明或《就业失业登记证》.《出生医学证明》原件及复印件。二。医保局对参保人员享受生育保险待遇的条件进行审核、《出院小结》).《结婚证》原件及复印件.《一孩生育登记单》或《二;3。一、配偶《身份证》原件及复印件.医疗资料复印件每页须加盖医疗机构证明印记(如;7。对符合条件的.以上复印件均用A4纸复印;2.医疗费原始收据(复印件或补制凭证等均无效);5,可由户口所在地乡(镇)人民政府或街道办事处计划生育行政部门出具一孩生育证明或办理《流动人口一孩生育登记单》,核定其享受标准;3.参保单位帐号表》,并将享受的补贴一次性拨付到参保单位;8,应于男职工配偶分娩出院后3个月内;2、多孩生育登记单》原件及复印件.男职工社会保障卡(医疗保险卡)复印件、《男职工未就业配偶生育医疗费补贴申领表》申领男职工未就业配偶生育医疗费补贴及产前检查补贴,再由单位发放给参保人员
未就业配偶生育保险
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男职工配偶生育报销
依据我国的生育保险条件规定的,想要享受生育保险需要符合我国的计划生育政策并且在单位按照相关的规定参加生育保险并且单位为该名职工连续足额缴纳生育保险一年以上,那么就可以享受生育保险的待遇。
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无配偶的男性职工有生育保险吗?
无配偶的男性职工也有生育保险。所有与用人单位建立了劳动关系的职工,包括男职工,都可以参加生育保险。男性没有直接生育的功能,但是生育保险不只是为生育提供保障功能,还用于计划生育的医疗费用,比如男性做结扎手术同样也可以通过生育保险进行报销。
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未经同意生育侵犯生育权
女性未经同意就进行生育的行为,并没有侵犯男生的生育权,这是因为女方享有生育的自由权利,当双方的生育权产生纠纷的时候,那么女方的生育权会大于男方的生育权,所以说就算没有挂职,男方进行生育也不侵犯对方的权利。
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婚姻家庭
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生育登记就是准生证吗?
有些准父母可能会对生育登记和准生证之间的关系产生疑问,不确定生育登记是不是就是准生证。而自从国家实行二孩政策之后,各地取消计划生育服务证(准生证)办理而改为生育登记,所以生育登记其实就是准生证。
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女职工是未婚生育能报生育险吗?
女职工是未婚生育的,不能报生育险。因为女职工违反国家有关计划生育规定的,其劳动保护应当按照国家有关计划生育规定办理,不适用《女职工劳动保护规定》,也就是说未婚生育是违法我国法律规定的,不得享受生育险,并且应当缴纳社会抚养费。
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金融保险
出资期限未到期转让股权如何提前转让期权
[律师回复] 解析:
有限合伙制企业乃由普通合伙人以及有限合伙人共同组建而成。
其中,作为普通合伙人,对于企业债务须承担不可推卸的无限连带责任;
而有限合伙人则仅需依据其实际缴纳的出资金额,承担相应的合伙企业债务责任。
股权转让协议乃是指在股权转让过程中所签订的合同文件,用以明确规定股权转让各方在该交易中的权利及义务关系。
值得注意的是,在有限合伙制企业的合伙协议尚未到期之前,倘若发生股权转让事宜,在确保不会损害其他合伙人以及合伙企业合法权益的前提下,转让方应提前三十天通知其他合伙人。
此外,任何希望加入合伙企业的新合伙人,均需获得全体合伙人的一致同意,并签署书面合伙协议。
在签署入伙协议之际,原合伙人有义务向新合伙人全面披露原合伙企业的经营状况及财务状况。
在此基础上,新入伙的合伙人将与原合伙人享有同等的权利,同时也需承担相同的责任。
如入伙协议另有特别约定,则应按照约定执行。
然而,新合伙人仍应对入伙前合伙企业的债务承担无限连带责任。
在股权变更事项全部完成之后,务必向公司注册地所在的市场监督管理局办理股权转让登记手续。
法律依据:
《中华人民共和国合伙企业法》第二十二条
除合伙协议另有约定外,合伙人向合伙人以外的人转让其在合伙企业中的全部或者部分财产份额时,须经其他合伙人一致同意。
合伙人之间转让在合伙企业中的全部或者部分财产份额时,应当通知其他合伙人。
第二十三条
合伙人向合伙人以外的人转让其在合伙企业中的财产份额的,在同等条件下,其他合伙人有优先购买权;
但是,合伙协议另有约定的除外。
第二十四条
合伙人以外的人依法受让合伙人在合伙企业中的财产份额的,经修改合伙协议即成为合伙企业的合伙人,依照本法和修改后的合伙协议享有权利,履行义务。
车子撞了只有交强险是否能够赔偿
[律师回复] 解析:
关于交通事故中的理赔问题,并非仅限于交强险的承受范围,当事故责任人所投保的商业险种也涵盖其中时,该类保险将同样承担赔偿义务。
根据我国《机动车交通事故责任强制保险条例》中的明确要求,投报了该类保险的机动车辆在发生交通事故后,导致本车人员、被保险人和除此之外的受害者人身伤亡和财产损失,保险公司将在其设定的限额内给予相应的赔偿。
值得注意的是,汽车交通事故责任强制保险在全国范围内实行统一的责任限额制度。
具体而言,责任限额可划分为四个部分:
死亡伤残赔偿限额、医疗费用赔偿限额、财产损失赔偿限额以及被保险人在道路交通事故中无责任的赔偿限额。
法律依据:
《机动车交通事故责任强制保险条款》第八条
在中华人民共和国境内(不含港、澳、台地区),被保险人在使用被保险机动车过程中发生交通事故,致使受害人遭受人身伤亡或者财产损失,依法应当由被保险人承担的损害赔偿责任,保险人按照交强险合同的约定对每次事故在下列赔偿限额内负责赔偿:
(一)死亡伤残赔偿限额为180000元;
(二)医疗费用赔偿限额为18000元;
(三)财产损失赔偿限额为2000元;
(四)被保险人无责任时,无责任死亡伤残赔偿限额为18000元;无责任医疗费用赔偿限额为1800元;无责任财产损失赔偿限额为100元。
死亡伤残赔偿限额和无责任死亡伤残赔偿限额项下负责赔偿丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费用、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、护理费、康复费、交通费、被扶养人生活费、住宿费、误工费,被保险人依照法院判决或者调解承担的精神损害抚慰金。
医疗费用赔偿限额和无责任医疗费用赔偿限额项下负责赔偿医药费、诊疗费、住院费、住院伙食补助费,必要的、合理的后续治疗费、整容费、营养费。
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