消费维权 两项制度

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遗憾的是，中国现行刑法中尚未设立针对恶意袭击警察行为的独立罪名。若发生此类事件，通常将其归为妨害公务罪范畴进行审理和裁决。
在量刑方面，法院会全面考量犯罪者的动机、主观恶性程度、对社会造成的危害大小、是否属于累犯、是否存在自首、立功等可以从轻或减轻处罚的情节，以及被告人的认罪态度等多方面因素，以确保量刑公正合理。
对于暴力袭击正在依法履行职务的人民警察的行为，依据相关法律法规，必须给予严厉打击，依法从重处罚。
然而，并非所有的偷窃行为都会被判定为盗窃罪。例如，对于那些具有小偷小摸行为的人，由于遭受灾害导致生活困难而偶尔实施偷窃的情况，或者是受到威胁被迫参与盗窃活动且未分得赃款或所得赃款极少的人，一般不视为盗窃罪，但必要时，主管部门有权对其进行适当的处罚。
同时，我们需要将偷窃自己家人或近亲财物的行为与社会上的盗窃犯罪行为区分开来。
根据相关法律规定，对于这类案件，一般可不按照犯罪处理；但如确实有必要追究刑事责任，在处理过程中亦应对其与社会上作案者有所区分。
此外，根据相关法律规定，即使盗窃公私财物已经达到“数额较大”的标准，但情节轻微，并且符合以下任一条件的，均可不作为犯罪处理：
1、年龄在16至18岁之间的未成年人作案；
2、能够全额退还赃物、赔偿损失；
3、主动向公安机关投案；
4、被胁迫参与盗窃活动，未分得赃款或所得赃款较少；
5、其他情节轻微、危害不大的情况。
法律依据：
《中华人民共和国人民警察法》第三十五条
拒绝或者阻碍人民警察依法执行职务，有下列行为之一的，给予治安管理处罚：
（一）公然侮辱正在执行职务的人民警察的；
（二）阻碍人民警察调查取证的；
（三）拒绝或者阻碍人民警察执行追捕、搜查、救险等任务进入有关住所、场所的；
（四）对执行救人、救险、追捕、警卫等紧急任务的警车故意设置障碍的（五）有拒绝或者阻碍人民警察执行职务的其他行为的。
以暴力、威胁方法实施前款规定的行为，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

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在我们的国家中，盗窃罪的案件记录无法被消除，它将终身保存。这是法律规定的，不允许任何人擅自撤销，违背这条规定无疑将构成重大违反法规和法律的行为。这里所提到的案底，即是指某个人曾经违法或者犯罪行为的历史记录，也被称为“犯罪人员犯罪记录制度”。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

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在未签署劳务合同的情况下，如雇佣方拖欠薪资，受雇员工可首先向劳动仲裁机构提出申请，以确定实际存在的劳务关系。在此基础上，受雇员工可以选择向法院提交支付令申请，或继续申请劳动仲裁，以此来争取追回所拖欠的工资。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

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根据相关法律规定，尽管在某些特殊情况下，实际控制人可能无需直接承担相应的责任，然而如果盈利性法人的出资人滥用其法人身份所享有的独立地位以及其有限责任，给法人债权人带来了实质性的利益损失，甚至采取各种手段来规避自身应负的债务，那么这将严重侵害到法人债权人的权益。在此种情况下，法定代表人应对该法人所欠债务承担起连带赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第八十三条
营利法人的出资人不得滥用出资人权利损害法人或者其他出资人的利益；滥用出资人权利造成法人或者其他出资人损失的，应当依法承担民事责任。营利法人的出资人不得滥用法人独立地位和出资人有限责任损害法人债权人的利益；滥用法人独立地位和出资人有限责任，逃避债务，严重损害法人债权人的利益的，应当对法人债务承担连带责任。

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首先，当您遇到商品质量问题时，首先应该妥善保管好相关的购物凭据，然后尝试与销售方进行友好协商，争取获得合理的补偿解决方案。若协商无果或者对方所提赔偿标准未达到您的期望，您可以通过拨打全国通用的食品药品监督管理部门的投诉举报热线或者消费者权益保护热线来寻求帮助和支持。假如这些手段仍然不足以解决问题，那么建议您根据具体情况，向当地相关的消费者协会或者政府职能部门提出申诉。在所有可能的解决方式都失效之后，您还可以选择向当地的人民法院提起诉讼。需要特别提醒的是，如果您所购买的商品属于过期药品范畴，那么您将有权利要求销售方按照商品价格的十倍给予赔偿。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第十一条
消费者因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的，享有依法获得赔偿的权利。
第四十条消费者在购买、使用商品时，其合法权益受到损害的，可以向销售者要求赔偿。销售者赔偿后，属于生产者的责任或者属于向销售者提供商品的其他销售者的责任的，销售者有权向生产者或者其他销售者追偿。消费者或者其他受害人因商品缺陷造成人身、财产损害的，可以向销售者要求赔偿，也可以向生产者要求赔偿。属于生产者责任的，销售者赔偿后，有权向生产者追偿。属于销售者责任的，生产者赔偿后，有权向销售者追偿。消费者在接受服务时，其合法权益受到损害的，可以向服务者要求赔偿。

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处罚规定如下：若没收违法经营额达五万元以上的非法商品，则可予以在违法经营额五倍以下的金额进行罚款；若仅存在违规行为而未涉及到违法经营额或违法经营额低于五万元时，将面临在二十五万元以下的罚款。对于情节特别严重者，将被吊销其营业执照。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十条
伪造商品的产地，伪造或者冒用他人的厂名、厂址，伪造或者冒用认证标志、名优标志等质量标志的由工商行政管理部门责令改正，可以根据情节单处或者并处警告、没收违法所得、处以违法所得一倍以上五倍以下的罚款，没有违法所得的处以一万元以下的罚款；情节严重的，责令停业整顿、吊销营业执照。

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涉密人员按照其所涉及的保密信息的重要程度，可划分为三个层级：即最高级别的核心涉密人员、次高级别的重要涉密人员以及最低级别的一般涉密人员。对于在涉密岗位上履行职责的人员来说，同样根据其接触到的保密信息的敏感性，被细分为核心涉密人员、重要涉密人员及一般涉密人员，并实施相应的分类管理措施。
法律依据：
《中华人民共和国保密法》第三十五条
在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行分类管理。任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查。涉密人员应当具有良好的政治素质和品行，具有胜任涉密岗位所要求的工作能力。涉密人员的合法权益受法律保护。

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在私人雇佣关系确立之后，若雇主未能按照先前的约定履行其支付报酬的义务，那么该雇员便有权通过法律途径来维护自身权益，并提出工资支付的请求。
值得注意的是，私人雇佣关系中的双方在地位上是平等的，并不存在任何隶属性质。一旦雇佣关系涉及到劳动纠纷，就将适用于民事争议解决程序。在此情况下，当事人可行使仲裁或诉讼等解决纷争的法定权利。
依据相关规定，当事人既可以根据已签订的仲裁协议或者载有仲裁条款的合同，向相应的仲裁机构提交仲裁申请；
同时，他们亦有权直接向人民法院提起诉讼。
然而，需要明确的是，劳动仲裁并非诉讼的必经前置程序。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条
行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。

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1.在《房屋权证》中，我们并无法直接查看土地使用年限。假若某处房产的土地使用权来源于土地出让方式，且其使用性质被设定为住宅类型，则通常情况下这片土地的使用权年限为七十年。不过，具体的土地使用权期限还需要参考该房产所持有的《国有土地使用权证》中的相关信息。
2.如果您发现土地证上并未标注使用年限，那么这就意味着该房产属于房改房，其土地仍然属于划拨用地范畴。在这种情况下，当房改房进行转让时，必须先缴纳相应的土地出让金以及土地收益金之后，房改房的属性才能够转变为商品房，从而实现正常的交易流程。
法律依据：
《民法典》第三百五十九条
住宅建设用地使用权期限届满的，自动续期。续期费用的缴纳或者减免，依照法律、行政法规的规定办理。非住宅建设用地使用权期限届满后的续期，依照法律规定办理。该土地上的房屋以及其他不动产的归属，有约定的，按照约定;没有约定或者约定不明确的，依照法律、行政法规的规定办理。

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关于工伤四级伤残的理赔标准，具体内容如下：一次性伤残补助金按照该员工本人的月平均工资乘以二十一个月进行计算；
至于伤残津贴部分，同样是依据员工个人的月平均工资，按照百分之七十五的比例支付；
然而，医疗费用、康复费用等方面的赔偿金额，将根据员工实际产生的费用以及可赔偿的比例进行精确计算。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。

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对于非法侵入住宅并实施故意伤害行为导致受害者轻微伤的事件，法院将根据具体情节进行判定。如果该行为被认定为非法侵入住宅罪，则施害者将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事惩罚。
然而，若不构成犯罪，那么仅需承担对受害者的人身损害赔偿责任，同时还可能受到相关治安管理处罚措施的制约。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十五条
非法搜查他人身体、住宅，或者非法侵入他人住宅的，处三年以下有期徒刑或者拘役。司法工作人员滥用职权，犯前款罪的，从重处罚。

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针对销售已超过保质期之商品所致之消费者损害赔偿问题，根据相关法律法规，经营者应按消费者的请求，补偿消费者因该商品所遭受之实际经济损失。补偿金额为消费者购入此商品所支付的价款或享受服务所需支付的费用的三倍。法律明确规定，经营者明知商品存在质量问题却仍向消费者出售，此种行为构成欺诈。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第五十五条
经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。法律另有规定的，依照其规定。经营者明知商品或者服务存在缺陷，仍然向消费者提供，造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的，受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失，并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。

[律师回复] 解析：
在假设驾驶员摄入了约为3两（150毫升）的白酒之后，如果他在接下来的两至三个小时内遭到交通警察检查并进行酒精测试，那么很有可能会被判定为“醉驾”。这主要是由于按照相关法律规定，醉驾的认定标准为每百毫升血液中的酒精含量达到或超过80毫克。而根据上述假设，3两白酒所产生的酒精含量大约在120至150毫克之间。因此，为了确保安全驾驶，驾驶员需要等待至少12个小时以上，待体内酒精完全代谢完毕后再重新启动车辆。
此外，驾驶员的体重、饮酒后经过的时间以及自身的代谢能力等因素也会对酒精在体内的代谢速度产生影响。因此，我们在进行理论计算时，仅能基于驾驶员的体重、饮酒量及酒品的酒精浓度来进行初步估算。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条
饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。饮酒后驾驶营运机动车的，处十五日拘留，并处五千元罚款，吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得机动车驾驶证。醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。

[律师回复] 解析：
在启动强制执行程序时，并不一定非要提交相关证据，实际上，申请人是完全有权力向法院提交相关证据以支持其申请的。对于民事诉讼案件，人民法院所做出的判决具有法定效力，并对当事人产生强制力。因此，当申请人对法院的判决结果不满，认为需要通过强制执行来维护自身权益时，他们有权依法提起强制执行申请。
然而，在申请强制执行前，申请人需准备好以下必要材料：
首先，申请人应填写强制执行申请书，并在申请书中明确注明自己的身份信息以及联系方式等基本资料；
其次，申请人还需提供家庭住址、工作单位等方面的证明材料，以便法院进行核实；
此外，若申请人委托他人代为申请，则受托人需携带授权书及本人身份证件；
最后，申请人还需提供已生效的强制执行法律文件的原件与复印件，如仲裁机构出具的法律文书或申请人与被申请人收到的回执文件等。若涉及到财产担保关系，申请人还需提供相关财产证据。
法律依据：
《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二条
出借人向人民法院提起民间借贷诉讼时，应当提供借款、收据、欠条等债权凭证以及其他能够证明借贷法律关系存在的证据。

[律师回复] 解析：
私募股权投资作为一种追求高回报的投资策略，其背后所蕴含的风险程度亦相对较高。在经历了多年的实践积累和行业发展之后，私募股权投资领域已经逐步形成了诸多被证明行之有效的风险控制手段。以下便是其中几项主要措施：
（1）通过签订严谨的法律合约来设立明确的投资约束机制；
（2）采用分阶段投资的策略，以降低单次投资的风险；
（3）在投资协议中加入股份调整条款，以便在必要时对投资组合进行灵活调整；
（4）运用复合式证券工具等金融衍生品，以实现更为精细化的风险管理。
法律依据：
《私募投资基金监督管理暂行办法》第十一条
私募基金应当向合格投资者募集，单只私募基金的投资者人数累计不得超过《证券投资基金法》、《公司法》、《合伙企业法》等法律规定的特定数量。投资者转让基金份额的，受让人应当为合格投资者且基金份额受让后投资者人数应当符合前款规定。

[律师回复] 解析：
针对强制执行程序的申请，当事人首先需向法院提交相关申请材料。在收到申请后，法院将对案件情况展开调查核实工作。如法院判定可以实行强制执行，则会派遣执行人员向被执行人发送执行通知书，同时启动强制执行程序。最终，执行人员将根据实际情况采取相应的强制执行措施。关于执行费用方面，若无具体执行金额或价额，则每件案件需缴纳50元至500元不等的费用；若执行金额或价额未超过1万元，则每件案件只需缴纳50元即可。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第六百八十七条
当事人在保证合同中约定，债务人不能履行债务时，由保证人承担保证责任的，为一般保证。一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，有权拒绝向债权人承担保证责任，但是有下列情形之一的除外：
（一）债务人下落不明，且无财产可供执行；
（二）人民法院已经受理债务人破产案件；
（三）债权人有证据证明债务人的财产不足以履行全部债务或者丧失履行债务能力；
（四）保证人书面表示放弃本款规定的权利。

[律师回复] 解析：
对于员工个人而言，由于与用人单位终止劳动关系而获取的一次性的补偿收入（这其中包括了用人单位所发放的经济补偿金、生活补助费以及其他相关补助费用），只要该等收入不超出当地上年度职工平均工资三倍的额度范围内，便可免于缴纳个人所得税；
然而，若超过此限额，则需依照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》中的相关规定，对超额部分进行精确计算并征收个人所得税。
法律依据：
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

[律师回复] 解析：
1.您有权与用人单位协商以解决问题。在遇到劳资纠纷之际，您作为劳动者您拥有权利与雇佣者进行交涉，或是争取由工会或其他中立机构协助进行协商，以便达成公平和解协议；
2.若您选择不与雇主进行协商，或是协商成果未达到预期，亦或是达成和解协议后未能得到遵守，那么您可以向调解组织提出申请，请求他们介入调解；
3.若雇佣者拒绝接受调解，或是调解过程中出现障碍，抑或是达成调解协议后未能得到执行，那么您作为劳动者，您有权向劳动争议仲裁委员会提出申诉。在此情况下，雇佣者强制解除劳动合同将被视为非法行为，您有权申请劳动仲裁，并要求雇佣者支付因非法解除劳动关系而产生的赔偿金；
4.若您对仲裁结果不满，您有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。在这种情况下，如果您对仲裁裁决持有异议，您有权向人民法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条
发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
我们建议您通过协商达成和解，以确保代为缴纳社会保险以及领取生育津贴的合法性。在这种情况下，代为缴纳可能会被视为欺诈行为。对于您的情况，假设您之前已经按照相关规定缴纳了社会保险，那么代为缴纳的原因可能是由于您与该公司之间存在着劳动合同关系，因此公司才委托另一家公司为您进行缴纳。
然而，生育津贴则需要由您亲自前往当地街道办事处进行申请并办理，这笔款项将直接汇入您的个人账户中，他人无权对其进行任何形式的处置。
法律依据：
《社会保险法》第八十八条
以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。代缴公司与员工本身不存在事实劳动关系，涉嫌欺诈。

[律师回复] 解析：
所谓的虚假借款协议并不受到法律的承认和保障。在这种情况下，如果贷款人只是在签字的空白纸张上填写借款协议的条款，那么他们与借款人之间并未形成真正的债权债务关系，因此这样的借款协议自然也就缺乏法律效应。作为债权人来说，他必须提供充分的证据来证明欠款的实际发生以及相应金额。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力;
（二）意思表示真实;
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。