幼儿园学校侵权责任

[律师回复] 解析：
针对职务侵占罪的处罚，主要是依据所涉及的侵占金额及情节的严重性进行裁定。一般而言，若涉及到的金额达到数额较大（根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，该数额的上限通常在六万元至一百万元人民币之间，具体标准由最高人民法院与最高人民检察院共同制定），则将面临五年以下有期徒刑或拘役的惩罚；而对于数额特别巨大或存在其他严重情节者，则可能被判处五年以上有期徒刑。在实际量刑过程中，还需综合考虑犯罪嫌疑人的悔过表现以及是否积极退还赃款等因素。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若在公共道路上拾得他人失落且不当面返还或刻意避而不报者，倘若其涉及款项之价值达到刑法所规定的门槛——相当数量级，便有可能被判定为侵占犯罪行为。关于侵占罪的刑事立案准则因地域而异，比如我国法律规定，当涉及的财物总金额在2000元乃至5000元及以上的范围内，便可能被视为“数额较大”。
然而，实际的法律定义应根据各地区司法解释为准。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的起刑点究竟是五千元还是三万元这一问题，其实并不是固定不变的。
根据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的明文规定，具备公司、企业或其它单位从业资格的工作人员，如若在其岗位职责之上，利用职权之便，对本单位所有财产进行非法占有，并且在数额达到特定条件时（即所谓的“数额较大”），将面临被判处五年以下有期徒刑或拘役的刑事责任。在此需要强调的是，此处所指的“数额较大”的具体含义，往往需要通过司法解释的形式予以明确。尽管由于地域差异，各地针对该项规定的执行标准可能存在细微差别，然而在全国范围内，一般而言，六万元人民币被视为职务侵占罪的起刑点。因此，对于职务侵占罪的具体涉案金额，应依据实际情况以及当地司法解释的相关规定进行具体判断与衡量。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在办理职务侵占罪案件的辩护过程中，重点应关注以下几个方面：
首先，考察被告人是否实施了侵占行为，也就是他是否通过利用其职务便利，实施了非法占有公司或企业财务的行径；
其次，需要审查被告人是否具备主观上的故意，也就是说，他是否明确知道自己所从事的行为触犯法律且企图进行侵占；
再次，要确定被侵占的财产是否为单位所有；
最后，还需判断侵占的金额是否达到了法定的刑事追诉标准。若能成功证明被告人在案发当时并未产生侵占意图，或者对财物的所有权存在争议，那么这些因素都有可能成为辩护的关键突破口。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪系指公司、企业或其它相关单位中的从业人员，凭借其所担任之职务上的特殊优势和便利条件，擅自将本应属于本单位的财产据为己有，且涉案金额已达到规定的较大程度的犯罪行为。在进行是否构成职务侵占罪的司法认定时，主要需考察的要素包括实施该种行为的个体是否具有合法有效地管理或经手其所在单位的财务资源的权力；此等行为人是否充分利用了其职务上的便利条件；以及被侵占的财物价值是否达到了法律法规所设定的特定标准。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪之自诉案件若欲撤销赋予自身之权利，其法律程序需要依次进行如下步骤：
1.首先，自诉人（亦为控告方）需提交详尽之撤回起诉状至相关司法机构，详细阐述撤回起诉的缘由与理由；
2.其次，接收到撤诉申请后，法院将会对投诉理由进行展开调查与核实，若无明显不当之处，随即通过判决方式准予撤诉；
3.最终，在法院对此案做出准予撤诉裁决之后，则该案审理工作便告一段落，除因特殊事由出现外，一般而言无法再次就原案事实发起诉讼请求。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百一十二条第一款
人民法院对自诉案件，可以进行调解；自诉人在宣告判决前，可以同被告人自行和解或者撤回自诉。

[律师回复] 解析：
在涉及到儿童诱拐罪名的刑事案件中，倘若涉案人员期望获得取保候审的权利，那么首先便需借助于其辩护律师的协助，向有权审理此案的职能部门提交书面申请。取保候审的决定往往受到犯罪嫌疑人社会危害性的程度、案件本身的严重程度以及嫌疑人自身健康状况等多重因素的影响。实践中，获取取保候审资格通常要求提供符合条件的保证人或是缴纳相应的保证金，以此确保该犯罪嫌疑人事后在审判环节中的参与度，避免其逃避司法程序。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
依照我国《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之规定，实施职务侵占行为者，确实存在被判处罚款的可能性。当该犯罪行为的涉案金额达到特定标准或伴有其它严重情节时，法院在作出有期徒刑判决之外，亦可同时对罪犯处以罚款。
然而，最终是否实际判处罚款及罚款金额的具体数目，将取决于法院根据案件具体情况所做出的裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》
第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

[律师回复] 解析：
在您不幸遭遇到公司方面以侵占罪名指控的情况下，首要的合法权益便是享有沉默权，这意味着无需主动吐露任何事项，然后立即寻求专业法律顾问的协助。侵占罪所涉及的，乃是未经授权将他人委托由您代为保管的财产据为己有，且在数额达到较大标准后仍拒绝归还或交付给原所有人。在此过程中，公司方面需承担举证责任，以证明您的行为确实满足了侵占罪的全部构成要素。您则可通过有效的辩护策略，证明自身行为并不具备违法性质，或者存在误解因素。与此同时，法院将会依据《中华人民共和国刑法》第二百七十条的相关规定，对侵占罪案件进行全面审查和裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
针对律师费的收取事宜，往往需要结合众多方面进行考量，其中包括但不限于案情的繁复性、律所律师的专业素养、投入的工作时长以及可能遭遇的各类风险等等。
然而，目前尚未有一个普遍适用的律师费收准则，通常情况下，律所及其委托人均会本着互惠共赢的原则，经过深入磋商后共同商定这一费用。在委托合同签署环节，双方均需明确各自的服务内容与对应的费用清单，以期达到公平合理的合作关系。
法律依据：
《中华人民共和国律师法》第四十条规定
律师承办业务，应当与委托人签订书面委托合同，约定代理事项、代理权限、代理期限和律师费等事项。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪系是指公司、法人组织以及其他合法单位内部的工作职员，凭借其职务之便而实施的非法侵占相关单位财产的行为，其中涉及的资产往往具有较高的数额。在此类犯罪案件中，犯罪嫌疑人通常会采用盗窃与挪用等手段来转移公司的固定资产。而收回扣，这一经济行为通常是指在商业贸易活动中，从交易对象那里获取回报，但这些款项并未按照规定程序归还或上报给国家财政部门。此类现象常常引发贪腐和受贿等问题，同时也不完全局限于公务行为之中。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪乃指行为人在担任他人财物之保管义务时，未经合法程序而无偿占有该财产或代为保管之人，乃至他人遗失物、掩埋物亦未经过法定途径而私自据为己有，且此类行为涉及到的财物价值相对较大，且行为人未能主动归还或将财产交还给相关权利所有者的情况。此处所述"物质"特指具有经济价值的各类财物，如资金、物品等。因此，侵占罪直接侵犯了他人的财产权益。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
侵占罪能否获得缓刑处罚，主要取决于案情的严重性、被告人的悔过态度以及对社会所带来的潜在风险。若满足了我国《中华人民共和国刑法》中所规定的缓刑条件，例如初次犯罪、罪行轻微、被告人具有真诚悔过的行为且不会再度危害到社会，那么在这种情形下，上级法院有权依法判决被告人获得缓刑。
然而，最终是否能够适用缓刑，还需要由法官根据案件的实际情况进行综合判断和裁定。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十二条
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
(一)犯罪情节较轻；
(二)有悔罪表现；
(三)没有再犯罪的危险；
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的刑事案件启动标准通常设定为6万元人民币的涉案金额。在公司、企业或其它机构的雇员利用自身职务的便利，实施了非法侵占财产的行为且达到该数值后，相关执法部门通常会正式立案开展调查工作。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的共犯主体，主要涵盖了那些与公司、企业或者其他单位的工作人员共同实施侵占行为的相关人士。这类主体并不局限于公司的其他普通员工，还可能包括与其进行外部业务协作的相关方或者是在知情前提下并且积极协助他人进行侵占的个体。他们所需知晓的条件便是，对方正是借助其职务上所享有的便利，故意采取违法手段，将本属于公司的不法财产据为己有，而自己却仍然选择提供帮助或者参与到整个侵占计划中来。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二十五条第一款规定
共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。这一法律规定了共同犯罪的基本原则，适用于职务侵占罪中的共犯认定。

[律师回复] 解析：
政府得以担任侵占罪诉讼的原告。所谓侵占罪，乃指行为主体擅自将受托代为保管的他人之财物非法据为己有，且涉案金额达到较大标准，且在相关机构要求其归还或交付时仍予以拒绝之违法行为。当政府所拥有的财产受到侵占侵害之际，作为财产的法定所有权人，政府得以行使法律赋予的权利，提起针对此犯罪行为的刑事诉讼程序，在此情境下，政府便自然而然地担纲起了原告这一重要角色。举例来说，若涉及到公共资金或国有资产遭到侵占的情况，政府将会委托检察机关以国家名义对此类案件进行依法起诉。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
对于绑架妇女和儿童行为的量刑，一般情况下均涉及到较为严厉的惩罚措施。
根据我国现行有效的《中华人民共和国刑法》第二百三十九条之规定，对于此类犯罪行为，法律明确规定处以十年以上有期徒刑或无期徒刑，同时可附加适用罚金或没收个人财产的刑事处罚；而在情节轻微的情况下，则应处以五年以上十年以下有期徒刑，同样需要并处罚款。若导致被绑架者重伤或死亡，甚至是主动实施杀害被绑架者的行为，那么将面临死刑的严惩，并且还须没收其个人全部财产。
同时，援助和解救被绑架的妇女和儿童时，如采用了非法的手段例如暴力和恐吓来进行营救，则依据绑架罪的相关规定，对行为方加以定罪和处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十九条
以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在我国现行刑法体系中，职务侵占罪被归类为贪污贿赂犯罪之列，其具体的侦查与追究任务由公安机关承担，检察院则对案件进行审查并提出公诉建议，至于
最后的司法判决环节，则由法院按照法定程序逐级展开。此类犯罪所指向的主体通常是拥有特定职务的员工，他们借助自己的工作职责和权力优势，不正当获取他人财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于抢劫罪的量刑，主要依据其具体案情，包含有犯罪行为的严重性、是否存在暴力、胁迫等手段，以及是否导致了人身伤害或死亡等因素。一般来说，如果是初犯并且情节轻微的情况下，那么被告人可能会被判决三年以上十年以下有期徒刑；反之，倘若情节恶劣，就可能面临被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑，同时还要处以罚金或没收个人财产的惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
(一)入户抢劫的；
(二)在公共交通工具上抢劫的；
(三)抢劫银行或者其他金融机构的；
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
(五)抢劫致人重伤、死亡的；
(六)冒充军警人员抢劫的；
(七)持枪抢劫的；
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
关于危险驾驶罪之刑事责任的问题，其主要适用对象是已成年人群体，刑事责任的法定年龄一般设定在14周岁以上。
至于小学阶段（未满14周岁）的儿童，他们并不需要承担刑事责任。若是小学生触及到危险驾驶行为的红线，通常情况下是由他们的监护人来承担相应的责任。在此过程中，警方可能会采取教育或者警告等方式进行处理。法律对于未成年人的保护与教育更为重视，而非简单地实施惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；在必要的时候，依法进行专门矫治教育。