律图审稿专业委员会3轮严审

孕妇解除劳动合同经济补偿金

2.3k浏览 帮助22人
专业服务 律师认证 退款保障
在线咨询,律师1对1沟通
最新修订 | 2024-02-27
劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的9种情形: 1.用人单位按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的。 2.用人单位及时足额支付劳动报酬,劳动者解除劳动合同的。 3.用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资,劳动者解除劳动合同的。 4.用人单位依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者解除劳动合同的。 5.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益,劳动者解除劳动合同的。 6.用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,劳动者解除劳动合同的。 7.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动,劳动者解除劳动合同的。 8.用人单位违章指挥、强令危险作业σ及劳动者人身安全,劳动者解除劳动合同的。 9.法律、行政法规规定的其他情形。
孕妇解除劳动合同经济补偿金
咨询助手提示您
全文379字,阅读时间约2分钟
直接问律师最快9秒应答
继续阅读
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解答? 125392人选择咨询律师
6299位律师在线平均3分钟响应99%好评
孕妇解除劳动合同经济补偿金
一键咨询
  • 170****8231用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    170****0466用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    151****5202用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    166****6111用户1分钟前提交了咨询
    160****5043用户2分钟前提交了咨询
    166****7685用户3分钟前提交了咨询
    132****0665用户4分钟前提交了咨询
    156****5131用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    135****0427用户2分钟前提交了咨询
  • 扬州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    147****7275用户2分钟前提交了咨询
    152****7587用户3分钟前提交了咨询
    178****0435用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    147****4015用户4分钟前提交了咨询
    137****6460用户1分钟前提交了咨询
    175****7267用户3分钟前提交了咨询
    177****1571用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    168****8428用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    164****6234用户4分钟前提交了咨询
    146****4385用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    168****8405用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    130****2628用户3分钟前提交了咨询
    167****5213用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    138****8332用户3分钟前提交了咨询
    153****8032用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    162****2135用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    163****6431用户1分钟前提交了咨询
    146****5187用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    150****5104用户4分钟前提交了咨询
    168****5518用户3分钟前提交了咨询
    152****8087用户3分钟前提交了咨询
    156****2081用户3分钟前提交了咨询
    155****1186用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    143****0872用户2分钟前提交了咨询
    165****4886用户1分钟前提交了咨询
    161****5116用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    166****8572用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    155****6841用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    148****1625用户3分钟前提交了咨询
    130****3321用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    137****3114用户2分钟前提交了咨询
    147****5143用户3分钟前提交了咨询
    155****2677用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    172****2528用户2分钟前提交了咨询
    167****6024用户2分钟前提交了咨询
    134****0240用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    131****3114用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    166****5061用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    147****3177用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    178****4006用户1分钟前提交了咨询
    157****5610用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
无锡180****6242用户2分钟前已获取解答
宿迁177****6464用户2分钟前已获取解答
南京156****6304用户2分钟前已获取解答
解除孕妇劳动合同经济补偿金
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与解除孕妇劳动合同经济补偿金相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
孕妇辞职有没有经济补偿
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于孕妇辞职有没有经济补偿的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
经济补偿金孕妇产假怎么算?
经济补偿金孕妇产假怎么算,应该是根据劳动者工作的时间来判断赔偿金。如果说是在产假期间被解雇的情况之下,是需要按照在本单位工作的年限每年两个月支付赔偿金的。经济补偿金是经济赔偿金的一半。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
孕妇辞职能要经济补偿金吗?
孕妇辞职是否可发要经济补偿金就需要结合实际情况来处理,一般本人自愿辞职是不可以要的,但如果是用人单位逼迫劳动者辞退,那么劳动者是可以根据自己工作的情况要求相应的补偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
抢劫罪经济量刑标准最少判多久
[律师回复] 解析:
1.该问题的答案取决于多个因素。
首先,抢劫罪并非仅依据涉案金额作为立案标准。只要行为人实施了具有暴力、威胁或其他手段的抢劫行为,无论其所造成的财务损失额度如何,公安机关均有权对案件予以立案处理;
2.另外,抢劫罪的成立并不需要达到特定的财务额度或程度。
根据我国刑法典第二百六十三条的规定,如果行为人存在以暴力、威胁或其他方式来抢取公共或是私人财物的行为,那么他们就已经触犯了法定的抢劫罪行;
3.关于抢劫罪的量刑标准,根据我国刑法典第二百六十三条的规定,行为人一旦被判定犯有此罪,将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚,同时还需承担相应的罚金责任。抢劫罪是所有侵犯财产类犯罪中危害最为严重、性质最为恶劣的一种。通常来说,任何以非法占有为目的,通过暴力、威胁或其他手段,强行夺取他人财物的行为,都符合抢劫罪的基本特征,从而构成了抢劫罪。
然而,值得注意的是,我国的立法并未对抢劫罪的具体数额和情节做出明确的限制性规定。但根据相关法律法规,对于那些情节显著轻微且危害程度较小的行为,则不视为构成抢劫罪。例如,青少年可能会因为好奇或恶作剧而进行抢劫行为,但这些行为往往具有一定的节制性,涉及的财物数量也非常有限,比如仅仅是向他人强行索要少量财物,或者抢食少量食物等等。由于这些行为的情节显著轻微,危害程度不大,因此它们只能被视为一般的违法行为,而非抢劫罪。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
问题紧急?在线问律师 >
5739 位律师在线,高效解决问题
孕妇辞职能要经济补偿金吗?
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与孕妇辞职能要经济补偿金吗?相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
取保候审解除如何办理
[律师回复] 解析:
关于办理解除取保候审之流程如下所示:
首先,由身为取保候审人或其代理人者提出解除该项待定状态的申请;
其次,由公安机关负责案件处理的工作人员对解除取保候审所需具备的各项条件进行严谨的审查,确认被取保候审人在整个过程中是否存在任何触犯法律法规的行为;
最后,经过严格的审查并获准通过后,将制作出正式的解除取保候审决定书,并完成相关的解除手续。解除取保候审这一举措意味着暂时性地解除对犯罪嫌疑人、被告人的强制措施,使他们不再受制于特定的条件约束。
法律依据:
《公安机关办理刑事案件程序规定》第八十三条
需要对犯罪嫌疑人取保候审的,应当制作呈请取保候审报告书,说明取保候审的理由、采取的保证方式以及应当遵守
经县级以上公安机关负责人批准,制作取保候审决定书。
取保候审决定书应当向犯罪嫌疑人宣读,由犯罪嫌疑人签名、捺指印。
《公安机关办理刑事案件程序规定》第八十四条
公安机关决定对犯罪嫌疑人取保候审的,应当责令犯罪嫌疑人提出保证人或者交纳保证金。
对同一犯罪嫌疑人,不得同时责令其提出保证人和交纳保证金。
对未成年人取保候审,应当优先适用保证人保证。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6560位律师在线
立即咨询
拐卖妇女罪的构成要件包括什么
[律师回复] 解析:
拐卖妇女罪的犯罪构成要素包括:
首先,侵害的对象应当是被害人妇女生育、自由和人的基本尊严等多项权利;
其次,在客观层面上,其行为必须呈现出非法掳走、劫持、购买、出售、运送或中转妇女及儿童的种种行径;
再次,该犯罪的实施者可以是任何一个普通公民;
最后,从主观角度来看,行为人必须对自己的行为持有明确的故意心态。
法律依据:
《刑法》第二百四十条
拐卖妇女、儿童的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
情节特别严重的,处死刑,并处没收财产:
(一)拐卖妇女、儿童集团的首要分子;
(二)拐卖妇女、儿童三人以上的;
(三)奸淫被拐卖的妇女的;
(四)诱骗、强迫被拐卖的妇女卖淫或者将被拐卖的妇女卖给他人迫使其卖淫的;
(五)以出卖为目的,使用暴力、胁迫或者麻醉方法绑架妇女、儿童的;
(六)以出卖为目的,偷盗婴幼儿的;
(七)造成被拐卖的妇女、儿童或者其亲属重伤、死亡或者其他严重后果的;
(八)将妇女、儿童卖往境外的。
拐卖妇女、儿童是指以出卖为目的,有拐骗、绑架、收买、贩卖、接送、中转妇女、儿童的行为之一的。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

律图安心问
服务承诺
专业服务
18W+认证律师,年普法人次15亿+,律图致力于为用户提供更专业的法律服务。
律师认证
该律师已经过平台身份认证及执业资格等严格审核,确保律师真实且专业,可放心委托!
退款保障
律图全程保障您的消费权益,律师未服务将自动退款至支付账户。
用户真实评价
  • 律师很有耐心,对我的疑问都解答得很清楚详细,回复也很及时,非常值得推荐哟
    189****6584
  • 律师非常负责,为我一一解答我不懂的问题,非常感谢!
    158****6983
  • 很感谢律师给到的意见,也让我们知道怎么利用法律武器维护自己的私有财产的权利!
    180****8839
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应