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砖厂劳动合同简易
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工厂简易劳动合同需要单位盖章吗？
工厂简易劳动合同需要单位盖章。劳动合同是劳动者和用人单位之间签订的正式合同，其签订生效标志着双方劳动关系的正式确立，需要劳动者本人的签字确认，以及用人单位的公章确认。劳动者是和公司签订合同，一般应加盖公司公章.
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劳动纠纷
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劳动仲裁简易程序
1、仲裁申请人向仲裁委员会提出仲裁申请后，仲裁委员会应立即向双方当事人发出仲裁通知。2、双方当事人在仲裁规则规定的期限内，共同选定或者共同委托仲裁委员会主任指定一名独任仲裁员成立仲裁庭审理案件。3、仲裁庭以其认为适当的方式审理案件，既可以决定进行书面审理，也可以决定开庭审理。
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砖厂劳动合同范本的格式是什么
砖厂跟职工签订的劳动合同的格式是居中为标题，然后是正文，最后应该有用人单位的公章，员工的亲笔签名和签合同的日期，在劳动合同正文的部分应该约定清楚合同的期限，职工以后的工作内容，工作要求，工作地点，工资待遇，社保，休息休假等条款。
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劳动纠纷2020年，某实业公司兼并了国有企业某化肥厂。
2022年5月，某银行以实业公司为被告提起诉讼，要求实业公司清偿原化肥厂的贷款及其利息130余万元。实业公司辨称:兼并协议明确规定实业公司只对化肥厂已披露的债务承担责任，而在兼并时化肥厂并未披露该项贷款，因此，本公司对此贷款不负清偿责任。经查，化肥厂向原告某银行贷款属实，同时查明化肥厂在被兼并时确实没有披露该项贷款。问:企业兼并产生什么法律效力?法人合并后的责任如何承担?
[律师回复] 维权需要通过正规的渠道进行维权。
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快速解决“公司经营”问题
我在一个厂里工作，干了十天不想干了，但是组长不同意我离职，人事部也不管，他们的行为违法吗
[律师回复] 你好，在试用期内提前3天，正式工提前30天向单位书面提出就可以了，要保留好你当时提出时的证据，不需要批准的。厂里的行为已经违法
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我在一个小工我在一个小工厂没有干到一个月我想现在辞职但是老板说必须得提前十五我在一个小工厂没有干到一个月，我想现在辞职，但是老板说必须得提前15天
[律师回复] 如果你是在试用期的话，你只需要口头提前三天就可以了，是三天而不是十五天
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简易劳动合同书范本
劳动者在找到工作之后，单位必须要在一定的时间内，与其签订一份书面的劳动合同。但是对于这个劳动合同的内容，大部分的劳动者都不太了解，下面律图小编整理一份简易劳动合同书范本，帮助你进行具体了解。
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工厂9个月没签劳动合同，没交社保，维法辞退我，不让我进厂，打卡记录删了，工作群册除，从2023年7至2024年1月社保是我自己交的灵活就业，劳动仲裁出了仲裁，可以伸请一审吗
[律师回复] 工厂9个月没签劳动合同，没交社保，维法辞退我，不让我进厂，打卡记录删了，工作群册除，从2023年7至2024年1月社保是我自己交的灵活就业，劳动仲裁出了仲裁，可以伸请一审
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简易劳动协议包括什么？
简易的劳动合同范本当中也应该包括劳动合同双方当事人的基本情况，工作的内容和地点，工作时间和休息休假，劳动保护，劳动条件和职业危害防护，社会保险和其他社会福利待遇等这些基本内容。其他在劳动纪律上面的一些约定，只要不侵犯到劳动者的基本权益就可以。
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