钟点工受不受劳动法的调整

[律师回复] 解析：
1.倘若由于套现行为引发的信用卡冻结问题相对轻微，一般情况下，卡片将在两个工作日内自动解除锁定状态。
但遇到情况较为复杂或严重的情况时，有可能无法成功进行解冻操作。
2.若因输入错误密码而导致信用卡被冻结，通常情况下，经过约二十个小时之后，卡片便可自动恢复正常使用。
3.如果是由于逾期未还款所引起的信用卡冻结现象，用户需在结清逾期欠款之后，主动向发卡银行提出解冻申请，在此种情况下，卡片并不能实现自动解冻功能。
法律依据：
《刑法》第一百七十七条
【之一妨害信用卡管理罪】有下列情形之一，妨害信用卡管理的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处一万元以上十万元以下罚金；
数量巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处二万元以上二十万元以下罚金：
（一）明知是伪造的信用卡而持有、运输的，或者明知是伪造的空白信用卡而持有、运输，数量较大的；
（二）非法持有他人信用卡，数量较大的；
（三）使用虚假的身份证明骗领信用卡的；
（四）出售、购买、为他人提供伪造的信用卡或者以虚假的身份证明骗领的信用卡的。窃取、收买、非法提供信用卡信息罪】窃取、收买或者非法提供他人信用卡信息资料的，依照前款规定处罚。
银行或者其他金融机构的工作人员利用职务上的便利，犯第二款罪的，从重处罚。

[律师回复] 解析：
若笔录与调解书内容存在出入，虽不影响到调解书之法律效益，仍应以该调解书为认定依据。
依照我国《民事诉讼法》相关条款所述：
“民事调解书”即指由人民法院在处理民事纠纷案件中的过程中，按照公平公正以及合法合理的原则，在对事实真相进行深入调查并明确责任归属的基础之上，通过调解方式使当事人双方达成共识后所形成的具有法律约束力的书面文件。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第九十八条
下列案件调解达成协议，人民法院不得制作调解书：调解和解离婚案件；调解维持收养关系的案件；能够立即履行的案件；其他不需要制作调解书的案件。对于不需要制作调解书的协议，应当记入笔录，双方当事人、法官、书记员签字或者盖章后，具有法律效力。

[律师回复] 解析：
对于维护乙肝表面抗原携带者的入学权益（包括进入幼儿园及托儿所等场所，以下简称“入学”）以及就业机会问题，我国政府给予了极高的关注度。
例如，在《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国教育法》以及《中华人民共和国传染病防治法》等相关法律法规中均有明确规定，用人单位在录用新员工时，不得将其视为传染病病原携带者作为拒录理由；
同时，所有接受教育的人群都应该有权从法律层面上平等地享受到入学、升学、就业等各个环节中所应有的待遇；
此外，任何人或机构都无权歧视传播传染病病原的个体。
法律依据：
《人力资源和社会保障部、教育部、卫生部关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》第二条
进一步维护乙肝表面抗原携带者入学、就业权利，保护乙肝表面抗原携带者隐私权各地要认真贯彻落实就业促进法、教育法、传染病防治法等法律法规，切实维护乙肝表面抗原携带者公平入学、就业权利。各级各类教育机构不得以学生携带乙肝表面抗原为理由拒绝招收或要求退学。除报经卫生部核准的特殊职业外，用人单位不得以劳动者携带乙肝表面抗原为理由拒绝招(聘)用。用人单位不得以携带乙肝表面抗原为理由辞退或解聘劳动者。为医学目的而开展的“乙肝五项”检查，检查机构应严格保护受检者的隐私；为健康体检目的而开展的“乙肝五项”检查，检查机构应充分尊重受检者的选择权并保护其隐私，体检组织者不得强制要求受检者接受“乙肝五项”检查。

[律师回复] 解析：
在工作岗位发生变动时，劳动合同既可进行重新签订亦可不做改变。
只要用人单位与劳动者经过友好商议并达成共识，便可对原有的劳动合同进行相应的修改。
若在已签订的劳动合同中，已经明确规定了工作岗位以及相关的工作条件，那么当工作岗位发生变化时，双方应尽量通过书面形式来对劳动合同进行变更或者签署补充协议，以此来避免可能出现的纠纷。
法律依据：
《劳动合同法》第三十四条
用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

[律师回复] 解析：
在您前往法院起诉之后，法院立案大堂会设立专门的缴费窗口供您使用。
根据相关法规，任何涉案人士都必须按照相应规定支付案件受理费，以便开展民事诉讼程序。
同时，对于涉及到财产争议的案件，除了需要支付案件受理费以外，您还需按规定另行缴纳其他诉讼费用。
若您在缴纳诉讼费用方面确实存在困难，可依据相关法律规定向人民法院提出缓交、减交或免交的申请。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条
当事人进行民事诉讼，应当按照规定交纳案件受理费。财产案件除交纳案件受理费外，并按照规定交纳其他诉讼费用。当事人交纳诉讼费用确有困难的，可以按照规定向人民法院申请缓交、减交或者免交。收取诉讼费用的办法另行制定。

[律师回复] 解析：
当购房者面临开发商延期交付房屋的境况时，务必适时运用催告权维护自身权益：
1.如果购房者有意解除合同，应首先采取相应的催告措施。
2.若经过催告之后的三个月内，开发商依然未能如期交付房屋，此时购房者即可获得合同解除权。
这意味着，购房者解除合同所需满足的条件包括：
第一，开发商存在延迟交付房屋的行为；
第二，已实施催告程序；
第三，在催告后的三个月期满后，开发商仍未履行交房义务。
3.购房者所享有的合同解除权自催告之日起计算，有效期为三个月至一年不等，具体而言，解除权的有效期从催告日起算，一年后截止。
在此期间内，购房者均可随时向开发商发出解除合同的通知，而一旦超出此期限，购房者将永久失去解除权。
法律依据：
《民法典》第五百六十三条
有下列情形之一的，当事人可以解除合同：
（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；
（二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；
（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；
（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；
（五）法律规定的其他情形。
以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。

[律师回复] 解析：
当发生交通事故时，首先涉及到的是车辆交强险的理赔事宜。
根据相关法律法规的规定，保险公司将按其所负责的责任金额上限对受损害方进行赔偿。
如若实际赔付超出了该范围，则需由第三者责任险继续承担剩余部分的赔偿责任。
在上述两个保险项目的理赔对象中，除了被保险车辆本身及其搭载的乘客外，还包括了驾驶员本人的人身伤害赔偿。
而这部分的赔偿责任，则主要由车损险、车上人员责任险以及驾驶员座位险等多个险种共同承担。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千二百一十三条
机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿；
不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿；
仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由侵权人赔偿。

[律师回复] 解析：
1.严谨评估借款人的财务信用和偿债能力。
2.审慎制定合规合法的贷款合同，保证合同措辞精准无误。
3.妥善保管各类交付凭据，确保在必要时能提供充分有力的证据支持。
在出借方就该借贷行为提起诉讼之时，应当提交包括借据、收据、欠条等在内的债权凭证以及其他能够证实借贷关系真实存在的相关证据。
4.在约定利息时严格遵守国家相关法规所规定的合法利率标准。
根据相关法律规定，严禁高利放贷行为，借款利率必须符合国家相关规定。
若借款合同中未对支付利息作出明确约定，则视为无息。
对于借款合同中关于支付利息的约定不够清晰明了，双方无法达成补充协议的情况下，应依据当地或当事人的交易方式、交易习惯、市场利率等多种因素综合考虑来确定合理的利息金额；
而在自然人之间进行借款活动时，通常被视为无息。
法律依据：
《民法典》第六百六十八条
借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。
借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。
《民法典》第六百八十条
禁止高利放贷，借款的利率不得违反国家有关规定。
借款合同对支付利息没有约定的，视为没有利息。
借款合同对支付利息约定不明确，当事人不能达成补充协议的，按照当地或者当事人的交易方式、交易习惯、市场利率等因素确定利息；
自然人之间借款的，视为没有利息。

[律师回复] 解析：
在实习期间若触犯了酒后驾车的行为，将会受到暂扣六个月机动车驾驶证、以及处以1000元至2000元不等的罚金这两项严厉惩罚。
需要特别指出的是，实习期内的驾驶员所持有的驾驶证其实仍然处于有效期限之内，因此其面临的处罚标准及力度均与普通驾驶员相同，即同样为暂时性地扣留机动车驾驶证六个月，同时处以1000元至2000元之间的罚款。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条
酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。
因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。
醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；
五年内不得重新取得机动车驾驶证。
饮酒后驾驶营运机动车的，处十五日拘留，并处五千元罚款，吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得机动车驾驶证。
醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任。
饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。

[律师回复] 解析：
尽管在未得到贷款人本人明确授权的情况下，催收机构仍有权进行上门催收活动，但这并不构成任何违法行为。
然而，考虑到上门催收所涉及的成本相对较高，因此，通常只有当借款人所在地区恰好与催收机构所在地相同时，或者借款人的逾期状况极为严重时，才会有催收人员采取上门催收措施。
在大多数情况下，催收人员更倾向于通过发送催收短信或拨打催收电话等方式来完成工作，这种方式的成本最低，即便催收未能成功，贷款机构也无需承担额外的经济损失。
法律依据：
《民法典》第六百六十八条
借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。
借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。

[律师回复] 解析：
在借贷纠纷中，若债务人拖欠借款超过两年时限，仍然有权对其进行法律起诉。
根据我国现行相关法律法规条文，依法享有民事权益的当事人通过提起民事诉讼主张自己的合法权益，其法定有效期为至少三年。
然而需要注意的是，这并不等同于超过该期限后就丧失了法律追诉权。
法律依据：
《民法典》第一百八十八条
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

[律师回复] 解析：
若您因经由中介之安排而进行工作却不幸受伤，您需明确了解应选择何种法律途径来索取相应赔偿，这包括申请工伤事故认定或是寻求民事损害赔偿。
通常情况下，劳务派遣人员的劳动权益与派遣单位紧密相连，因此在工伤事故中，派遣单位理应承担起赔偿责任。
然而，若您决定申请民事损害赔偿，那么需基于在用工单位期间所发生的具体事件及情节，以确定具体的事故责任人以及用工单位作为责任主体，进而提出赔偿请求。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

[律师回复] 需要委托律师才可以的Z

[律师回复] 你好，请问能稍稍细节聊聊么？你这种情况还是需要多了解下才可以给你正确的解答

[律师回复] 你好有什么可以帮到你的

[律师回复] 你好，这边是遇到哪方面的法律问题了呢yf

[律师回复] 你好，交警会做出事故责任认定书

[律师回复] 自己单方事故不算工伤的

[律师回复] 您好，可以联系律所进行咨询。4

[律师回复] 工伤的前提是看是否存在劳动关系，确定劳动关系后再进行工伤认定