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中山社保转移到珠海

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最新修订 | 2024-02-20
社保转移到新单位的方法: 新单位在本地,已经离职的,拿到解除劳动合同书交到新单位,然后新单位办理社保增员,次月就可以享受社保待遇。 新单位不在本地的,先由缴费单位或本人携带本人身份证养老保险手册、医疗保险证卡、参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表等有关材料至本市社保中心服务大厅申请,清算医疗保险个人账户后,打印基本养老保险参保缴费凭证;再由本人持参保缴费凭证至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请,符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险、医疗保险关系转移、接续手续,参保人员不用往返奔波。 法律依据: 《劳动合同法》第50条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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上海社保转移流程是什么?
需要到附近社保服务中心 打印一下社保转移凭证,但是这个一般是在你离职后两个月,因为还有养老保险没有交,例如现在9月份,其实养老保险只是交到7月份。所以要等两个月之后,这个没有过期的说法,只要你没有转移,它一直处于封存状态,你可以打12333 (人力资源和社保保障服务热线)进行咨询。
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劳动纠纷
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珠海社保补缴如何进行?
一、单位办理:1、单位经办人到珠海市社会保障局中心打印业务单据。2、个人持业务单据到指定银行缴费。3、缴费后持银行回单到珠海市社会保障局中心打印收据。二、个人办理,暂无工作:1、本人持本人身份证到珠海市社会保障局中心打印业务单据。2、到银行缴费。3、缴费后持银行回单到珠海市社会保障局中心打印收据。
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劳动纠纷
死缓转无期徒刑的最少服刑多少年
[律师回复] 解析:
对于被判处死刑缓期执行的罪犯,如果他们在缓期执行结束之后,依法被减为了无期徒刑,那么他们至少需要服刑十五年以上;而被判处无期徒刑的罪犯,如果能够认真遵守监狱内部的规章制度,积极接受教育改造,并能体现出真正的悔罪态度,或者是有立功表现的话,是有机会获得减刑资格的。
减刑,即在罪犯具有法定情节的情况下,由负责执行刑罚的相关部门向法院提交材料,并由法院根据相关法律法规,对原判刑罚进行适当减轻的一种刑事司法行为。
对于被判处管制、拘役、有期徒刑以及无期徒刑的罪犯来说,只要符合相关规定,就可以申请减刑。但是,对于被判处死刑缓期执行的罪犯而言,即使经过一次或多次的减刑,他们实际执行的刑期也不得少于二十五年。同样地,对于被判处无期徒刑的罪犯,他们在减刑之后,实际执行的刑期也不得少于十三年。
然而,这其中并不包括死刑缓期执行期间的时间。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第七十八条
被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限:
(一)判处管制、拘役、有期徒刑的,不能少于原判刑期的二分之一;
(二)判处无期徒刑的,不能少于十三年;
(三)人民法院依照本法第五十条第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子,缓期执行期满后依法减为无期徒刑的,不能少于二十五年,缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的,不能少于二十年。
取保候审期间能交社保吗
[律师回复] 解析:
确实是可以的。当一个涉及刑事犯罪的嫌疑人在被取保候审期间,其参加劳动的权益并未受到任何剥夺。
根据相关法律规定,已建立起劳动关系的用人单位与员工都必须严格遵守法定义务,按期足额地缴纳基本养老保险费以及员工基本医疗保险费等相关费用。若该取保候审的嫌疑人在此之前从未办理过社会保险业务,那么他/她便可委托用人单位协助前往社保部门开设社保账户,此后便能依照常规流程进行社保缴费了。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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珠海桂山港防波堤工程纠纷案
提要:港口防波堤工程的港方发包人拖欠承包方工程款等款项,承包方提起诉讼。海事法院认为,发包人违约,判令其向承包方支付工程款及误工费,并解除合同。二审法院维持海事法院的判决。
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建设工程纠纷
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珠海市社会保险卡是什么?
珠海市社会保险卡是市民在原有社保卡的基础上,有金融借记功能的卡。珠海市社会保险卡不仅有一个医用账户,还有一个金融账户,一般用于市民办理个人相关事务,进行便民服务。
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广州可以商贷转住房公积金贷款吗
[律师回复] 解析:
诚然可以,将商业贷款转为公积金贷款的操作,其借款人必须满足以下几项基本要求:
首先,必须符合本市住房公积金贷款的申请资格;
其次,借款人必须是之前住房贷款的借款方或者是与其有婚姻关系的人士;
再次,原来的商业性购房贷款尚未还清,而且银行方面也已经同意借款人提前偿还贷款;
最后,原有的商业性购房贷款需要在过去一年内(包括一年)已经开始还款,并且个人信用记录良好,没有任何逾期贷款余额。
此外,所购买的房产必须已经获得当地房地产登记部门颁发的房屋所有权证书,并且该房产的结构类型必须为钢混结构;
同时,所购买的房产还需具备设定抵押权的商业贷款可以转换成公积金贷款的条件;以及,在此之前并未申请过住房公积金贷款的情况。
法律依据:
《住房公积金管理条例》第二十六条
缴存住房公积金的职工,在购买、建造、翻建、大修自住住房时,可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定,并通知申请人;准予贷款的,由受委托银行办理贷款手续。住房公积金贷款的风险,由住房公积金管理中心承担。
快速解决“房产纠纷”问题
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转款备注借款能不能要回
[律师回复] 解析:
倘若在借款过程中并未签订书面的借据,仅持有转账记录及其他足以证明双方间存在债权债务关系的有效凭证的情况下,亦可尝试寻求追讨欠款的途径。针对债务人欠债拒还之情形,债权人可采取以下措施以确保自身权益得以维护:
首先是协商方式。在债务人逾期未偿还借款且双方已约定了还款日期的前提下,债权人可以主动与其沟通,寻求分期还款或其他妥善解决方案。此方式相对较为简便易行,但缺乏强制执行力的有力保障;
其次是诉讼方式。若双方未能就还款事宜达成共识,债权人在多次催收无果的情况下,可携带本人身份证明文件、起诉状以及相关借款凭据等证据材料向当地人民法院提起民事诉讼。待法院作出公正裁决后,如债务人仍未按期履行还款义务,债权人有权自法院判决生效之日起两年内向原审法院提出强制执行申请。此举具有强大的执行力作为保障,然而所需时间相对较长;
最后是支付令方式。债权人亦可选择直接向法院提交支付令申请,以此方式追讨欠款。相较于诉讼方式而言,支付令程序更为简洁高效,但其效力可能会因各种原因而失效,进而导致案件进入诉讼阶段。
法律依据:
《民事诉讼法》第一百二十三条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。
对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。
符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;
不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;
原告对裁定不服的,可以提起上诉。
《民事诉讼法》第二百一十七条
人民法院收到债务人提出的书面异议后,经审查,异议成立的,应当裁定终结督促程序,支付令自行失效。
支付令失效的,转入诉讼程序,但申请支付令的一方当事人不同意提起诉讼的除外。
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离职后昆山社会保险转移如何办理?
带有身份证,去社保中心办理。一般来说,离职后,公司会停止缴费,个人社保账户会暂时停止缴费。进入新公司,只需要报社保卡账号。不能的话,带身份证去社保中心办理就可以了。一般新公司也是会办理的。
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个人社保最低基数是多少
[律师回复] 解析:
依据法律规定,在职员工个人的社会保障缴费基准应以当地上年度全体职工的平均薪酬为参照标准,其最低标准设定为当地该年度职工平均薪资的60%。欲了解更为详细的信息,可随时通过电话方式联系所在地的社会保险管理局进行查询。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第三十五条
用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
第四十四条
职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第五十三条
职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
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