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工伤复发进行赔偿会给多少钱

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2026-07-21
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擅长领域:工伤赔偿 律所:云南曲直律师事务所
服务城市:昆明 电话:13308806608

律师优势:有团队,主任律师,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验

推荐理由:段彪永律师,已执业15年,执业地区为云南昆明,认证执业律所是云南曲直律师事务所,擅长工伤赔偿等领域案件,支持在线咨询或电话咨询:13308806608,经过平台多重严格审核,官方实名认证通过,已获得平台特别推荐!

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律师解析
工伤复发赔偿金额要根据具体情况确定。按照《工伤保险条例》,工伤职工工伤复发且确认需治疗的,能享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用,只要符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准,就从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤有伙食补助费,经医疗机构证明、经办机构同意,到统筹地区以外就医的交通、食宿费用也从工伤保险基金支付。
要是需要暂停工作接受工伤医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由单位负责。
如果工伤复发使伤残情况有变化,自劳动能力鉴定结论作出之日起一段时间后,工伤职工或其近亲属、单位或经办机构觉得伤残情况变了,可申请劳动能力复查鉴定。之后按照新的劳动能力鉴定等级享受相应伤残待遇,像一次性伤残补助金、伤残津贴等。
具体赔偿金额,要综合实际花费、伤残等级、工资水平等因素来计算。

案情回顾:

小朱曾遭遇工伤,康复后正常工作。一段时间后,工伤复发需治疗。小朱所在单位认为,工伤复发治疗费用过高,不应由单位和工伤保险基金全部承担,应让小朱自己承担一部分。小朱则觉得自己是工伤复发,理应享受全额的工伤医疗待遇,双方因此产生争议。

案情分析:

1、依据《工伤保险条例》,工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受规定的工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合相关标准的,从工伤保险基金支付,职工住院治疗工伤的伙食补助费等也从工伤保险基金支付。所以小朱的工伤复发治疗费用应由工伤保险基金和单位按规定承担,单位要求小朱承担部分费用无法律依据。
2、若小朱需要暂停工作接受工伤医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。若生活不能自理,所在单位还需负责护理。若工伤复发导致伤残情况变化,可申请劳动能力复查鉴定,按新等级享受相应伤残待遇。具体赔偿金额结合实际花费、伤残等级、工资水平等综合计算。
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