没正式工作，能否计算误工费
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- 律师解析
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没有正式工作，也能计算误工费。误工费指的是，赔偿义务人要给赔偿权利人支付受害人从受伤到完全治愈期间，因不能正常工作而实际减少的收入。
要是没有正式工作，但能证明有固定收入，误工费按实际减少的收入算。像自由职业者，有收入流水、合同等证据证明收入情况，就能据此主张误工费。
要是不能证明有固定收入，就按最近三年平均收入计算。要是无法举证最近三年平均收入状况，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。比如从事临时性劳务的人员，就可参考所在行业平均工资。
主张误工费得提供相应证据，比如医疗机构出具的证明，以此确定误工时间。所以，就算没有正式工作，只要能证明因侵权行为导致收入减少，就有权主张误工费。
案情回顾:
小朱是一名自由职业者，没有正式工作。一次，小胡开车不慎将小朱撞伤，导致小朱一段时间无法工作。小朱向小胡主张误工费，但小胡认为小朱没有正式工作，不应赔偿误工费。小朱则拿出自己的收入流水和相关合同，证明自己有固定收入，因受伤导致收入减少，要求小胡赔偿。
案情分析:
1、根据法律规定，误工费是赔偿义务人向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈期间因无法正常工作实际减少的收入。小朱虽无正式工作，但能提供收入流水和合同证明有固定收入，其主张误工费合理。
2、若小朱不能证明有固定收入，可按最近三年平均收入计算；若无法举证最近三年平均收入状况，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。同时，小朱需提供医疗机构证明确定误工时间。
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