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没有劳务合同欠工资咋办

最新修订 | 2024-03-04
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律师解析
双方可以先行协商,协商不成可以拿着打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等证明存在事实劳动关系证据,可以向仲裁委员会机关申请仲裁。也可以直接向人民法支付令,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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拖欠工资法院执行没钱咋办
在处理欠薪案件的强制执行时,如果被执行人没有可供偿还的资金,法院会努力寻找其他财产线索,例如房产和车辆等。同时,法院会监督被执行人的经济收入。此外,法院还会依法将被执行人列入失信名单,并限制其高消费行为。如果被执行人是企业,那么法院会追究股东未足额缴纳注册资本或抽逃出资的责任。
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欠钱没还咋办
欠款未清,建议先与对方协商,看能否通过延长还款期限或分期偿付解决问题。若协商无果,可搜集证据向法院提起诉讼。判决后,如债务人仍不履行还款义务,债权人可依法申请法院强制执行。
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债权债务
拖欠工钱没有劳动合同咋办
没有签订劳动合同的,劳动者的报酬应当按照集体合同规定的标准执行。双方有争议的,向劳动争议仲裁委员会提出受理。如果当事人对裁决不服,则应在收到裁决书15日内向当地人民法院起诉,期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。
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劳动纠纷
没有劳务合同欠工资怎么办
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与没有劳务合同欠工资怎么办相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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没有劳务合同欠工资怎么办
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