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交通事故与工伤双赔偿

最新修订 | 2024-09-05
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律师解析
工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得,有些地方政府已经明文规定。
例如浙江:根据《浙江省人民政府关于进一步做好工伤保险工作的通知》调整工伤保险有关政策规定为进一步保障职工工伤保险权益,完善有关工伤保险政策,对《浙江省人民政府关于贯彻执行〈工伤保险条例〉有关事项的通知》(浙政发〔2003〕52号)中关于“职工因交通事故或其他事故伤害被认定或视同为工伤的,其待遇按总额补差的办法支付“的规定调整为:
“在遭遇交通事故或其他事故伤害的情形下,职工因劳动关系以外的第三人侵权造成人身损害,同时构成工伤的,依法享受工伤保险待遇。如职工获得侵权赔偿,用人单位承担的工伤保险责任相对应项目中应扣除第三人支付的下列五项费用:
医疗费,残疾辅助器具费,工伤职工在停工留薪期间发生的护理费交通费、住院伙食补助费。“这一规定适用于本通知下发之日起发生的工伤事件。
工伤保险工作事关广大职工和用人单位的切身利益,各地各有关部门要高度重视,切实加强组织领导,进一步加大工作力度,不断完善政策措施,努力推动我省工伤保险工作上新台阶。
各地在工作中遇到的新情况、新问题,要及时向省人力资源社会保障部门反映。
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交通事故与工伤双赔偿吗
交通事故与工伤赔偿可以同时获得,同时获得工伤事故与交通事故赔偿是有条件的,只有符合条件的才能够同时获得工伤事故与交通事故赔偿。交通事故与工伤双赔偿吗,本篇文章观点如下所述。
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工伤赔偿
交通事故与工伤可否双赔偿
司法实践中,各地法规关于同时出现工伤事故与交通事故时的赔偿问题的规定各不相同。这是因为各地又有各地的标准,要结合地方性法规,地域差异,同时结合法官的主观差异。而实践中主要有以下三种做法:1、总额补差赔偿。2、双重赔偿。3、有限制的双重赔偿。
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工伤赔偿
交通事故与工伤可否双赔偿?
每个省份对此规定各有不同:浙江省对此“双倍”赔偿是否定的,在司法实践活动中不一,但有摒弃双倍赔偿的趋势。
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工伤赔偿
工伤与交通事故可双赔偿吗
工伤与交通事故可双赔偿吗?在“工伤保险待遇赔偿请求权和侵权损害赔偿请求权竞和”的情况下,受害者有权在起诉第三人获得侵权赔偿的同时,享受工伤保险待遇,即“双重赔偿”,但医疗费用不能获得两次赔偿。
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